廣州市花都區廣播電視臺獅嶺站

____年__月__日

工作請示報告篇2

教育局：

太和鎮新城幼兒園于20__年9月由原太和鎮新城小學改建而成，許多設施是在原有基礎上改建而來，隨著時間推移及日曬雨淋，問題逐步顯現且存在諸多安全隱患，如整個幼兒園的電路老化、教學樓走廊雨后滲水、教學樓外墻涂料脫落、幼兒園圍墻損毀嚴重、校園廣播系統老化等。為了確保幼兒園正常運行和保障幼兒安全，我園今年先后花費近5萬元資金維修用于維修更換。

因為是剛剛建立的農村公辦幼兒園，我們沒有正式編制的教學老師，所請教師的工資由我們幼兒園自籌。僅工資一項的開支每個月就需要3萬元。同時由于所處的環境，我們的收費和其它私立幼兒園相比并無較大的優勢，可我們的開支卻是他們的幾倍。此外，幼兒園里還有與中小學不同的必須的日常用品開支：如84消毒液、潔廁劑、洗衣粉、衛生紙等。水電費上，6個班幼兒要洗手、沖廁所，教師每天都按標準拖地擦桌子6個班教室里教學照明，多媒體教學都要用電，天冷和天熱時，還要為幼兒開空調，廚房里消毒柜、冰箱等基本都是24小時運轉，光水電費一項開支最低每月都是1000多元。目前我們的資金缺口為15萬元。

雖然面臨經費缺乏等諸多困難，但我們新城幼兒園時刻以城鎮公辦幼兒園為標桿，努力提高保教質量。20__年8月，我們縮緊開支開源節流，給各班教室配置了地膠，對教學樓外墻涂料進行了更換。但由于缺少經費，6個教學班仍然缺乏現代化的教學設備，例如幼兒園教學必備的鋼琴和各種音樂器材。區角環境創設上，也因經費問題，只能由教師就地取材創設最簡單的諸如“文具店”、“飲品店”等區角，完全不能滿足幼兒活動的需要。

為解決我園建設經費和以前的資金缺口，保障全區唯一的公辦幼兒園正常運轉，特請求區教育局安排撥付資金15萬元。

專此請示，請予批復！

太和鎮新城幼兒園

20__年11月19日

工作請示報告篇3

勞動局的領導：

今年，合泰勞動監察工作站上級部門的關心與支持下，勞動監察職能有效發揮，解決了200多起勞資糾紛，討要工資71萬，為全區穩定做出了積極貢獻。

因為合泰年底加工廠服裝加工屬于淡季，加工工人多會回家，會進入合泰地區勞資糾紛的高峰期，每年合泰地區勞資糾紛會有一半在年底發生。經費不足已嚴重造成各項工作相對滯后。

鑒于此，懇請上級部門予以考慮，能否給予補助資金10萬元，以緩解合泰勞動監察工作站協查員的工資和房屋租金水電費等方面目前急需解決的困難。

懇請

特此報告

20__-10-21

工作請示報告篇4

一、申請目標：

我社區在此次創建活動中的初期目標是創建“三星”示范社區，即“民主自治示范區”、“關注民生示范社區”、“平安創建示范社區”。

二、活動開展情況：

1、廣泛動員，明確特色，打造品牌，有的放矢抓創建。廣泛宣傳動員。克服偏頗意識，統一思想認識，增強創建工作的緊迫感和責任心。為了營造上下關心、重視創建的濃厚氛圍，使創建工作家喻戶曉，我社區通過黑板報、橫幅標語、致居民的一封信等形式廣泛宣傳，并利用社區黨員活動中心等陣地，宣傳社區創建工作，爭取贏得社會各界的關心和支持。明確社區特色。特色就是資源，特色就是競爭力，特色就是生產力，唯有特色才能發展。技術打造品牌，彰顯特色。

2、選準載體，創新機制，確保活動扎實開展。社區在創建活動中，面對社區有限的硬件條件，工作人員保守的思想觀念的不利影響，社區領導班子通過深入調查研究、廣泛征求意見，通過全體會議討論，確定了社區創建優勢，找準了社區創建載體，既已轄區內兩支部隊，兩個大的行政單位（地稅局、畜牧局）一所學校（新華小學少年軍校）為載體，從分整合和利用社區資源，做到資源共享，優勢互補。在找準創建載體的同時，社區領導班子轉變觀念，解放思想，創新工作運行機制。以“雙擁網絡全、擁軍優屬實、軍民感情深、共建活動新”的運行機制，確保創建工作的扎實開展。

3、立足共駐共建，開展“五送五助”，促進社區創建工作上水平。

社區充分認識共駐共建工作的重要意義和作用，在工作中積極開展“五送五助”活動，社區通過深入調研，了解駐社區單位和部隊的實際需要和問題，依據社區自身的能力，通過整合轄區內單位資源，開展了送文化、送法律、送健康、送服務、送物品活動

三、創建完成進度：

根據創建知道評價細則，我社區已完成出其創建目標，既“三星示范社區”具體情況如下：

1、民主自治示范社區

（1）民主選舉。社區組民委員會成員、社區成員代表大會成員都通過正規程序依法選舉產生。

（2）民主決策。制定了和諧社區建設三年規劃和年度工作計劃，制定了方案；今年已經召開了一次社區成員代表大會，并計劃年底召開第二次大會；社區成立了協商議事會且建立了相關機制和規章制度，且經常召開會議解決社區熱點、難點問題。

（3）民主管理。社區居民委員會組織健全，下屬工作委員會機構健全，職責明確，人員配置到位，社區工作人員都配備了《民情日記》，且按要求清楚記錄；制定了《社區自治章程》和《社區居民公約》；檔案管理規范有序。

（4）民主監督。健全了社區居民委員會各項制度，制定了社區內部管理規范和服務流程；建立了社區重大事項公式和聽證制度，建立了社區民主理財小組和意見箱；并通過固定的公示欄并按時公開社區居務、事務和財務。

2、關注民生示范社區

（1）社會保障。社區建立了以社區副主任為首，社區勞動保障預案為主的社區就業和社會保障工作機構，以社區辦公室為場所，對下崗失業人員實行動態管理；組織下崗失業人員和外來務工人員參加各種類型的職業技能培訓和創業就業培訓，并且及時為下崗失業人員提供就業機會；社區內登記的失業人員基本實現就業。

（2）社會救助。社區工作熱源認真執行實施最低生活保障制度，對轄區內低保戶做到動態管理，應保盡保；對社區論難群眾的臨時救助和專項救助及時到位、操作規范；社區建立了捐助接收站點和慈善超市、并積極發揮作用。

（3）社區“好娃娃”工程扎實開展中，創建“好娃娃”幸福家庭工作穩步進行；社區計生家庭養老和0-3歲嬰幼兒早期發展試點與推廣工作正在開展；社區流動人口服務管理工作規范長效化，轄區內流動人口與常住人口基本公共服務基本實現均等化；在今年以來，社區積極開展人口計生居民自治示范活動，并且落實了國家、省、市、區的各獎勵扶助、優先優惠政策。

（4）醫療衛生。社區轄區內社區衛生服務站配合社區衛生服務中心全面開展國家基本公共衛生服務；社區衛生服務戰正在建立社區居民健康檔案，建立責任醫師團隊，初步形成了片醫制度，上門醫療服務正在實現中。

（5）社區服務。社區通過調查，對轄區內便民利民網點畫出了分布圖，并且通過調整，達到了個網點布局合理，初步形成了“十分鐘”服務圈，社區居民生活需求得到基本滿足；社區積極開展了社區未老助殘服務，并且正在推行開展居家養老工作，基本滿足居民老有所養的服務需求；通過網格化管理平臺，黨建、城管、綜治網絡劃分，社區已經實行了網格化管理，且配置了網格長和網格員，為社區居民提供“一站式”便民服務。

3、平安創建示范社區

（1）社區治安。社區按照評價知道細則要求，在原有組織機構的基礎上，設立了綜治辦、警務室，成立了民調會、治保會、巡邏隊等組織機構；并專門安排了負責平安創建的專職工作人員，做到“六個有”并健全“四防”；通過經常性的摸排調查，并設立專門的群眾意見通道，是轄區內居民利益訴求渠道暢通，并積極健全社區矛盾糾紛排查調處機制，及時處理群眾來信來訪工作，確保社區轄區內無影響惡劣或后果嚴重的群體性事件發生；同時，對社區流動人口實行有效管理，將流動人口的有關政策和措施落實到位。

（2）法制建設。根據知道評價細則要求，社區建立健全了社區矯正、社區禁毒、刑釋解教人員幫教機制和機構；社區普法工作小組在轄區內配合上級開展普法宣傳教育，使得社區居民能夠自覺遵守國家法律法規，依法維護自身權益。

（3）安全生產和穩定。在社區領導班子和宗旨安全員的努力工作下，通過及時排查排除矛盾糾紛，及時發現問題隱患，確保社區在重大節日和敏感時期無進京非正常上訪和赴省集體上訪，無重大安全事故發生。

（4）防范和處理邪教工作。社區在上級的幫助下，健全了防范和處理邪教問題機構，配置了相關工作人員，確保轄區內無邪教組織和有害氣功組織活動，不搞封建迷信活動，維護了社區的和諧穩定。

工作請示報告篇5

關于請求解決劉氏莊園規劃設計經費的請示

市人民政府：

劉氏莊園建筑群是西南三省少數民族地區清末民初最大的家族式莊園之一，是省級重點文物保護單位。莊園東西長326米，南北寬181米，整個莊園保護面積達5.3萬平方米，現存面積有1.8萬平方米，是我國西南地區保存較為完好的地主、軍閥莊園建筑的代表。莊園占地面積大，又位于下五屯新城區中心，綜合利用劉氏莊園的&39;價值，將莊園恢復保護建設同博物館、婚俗館、文物陳列室建設、市民休閑、傳統建筑文化審美等結合起來，使劉氏莊園成為一個開放型的歷史文化教育基地和文化旅游目的地，為完善下五屯片區的城市功能，建議盡快啟動位于該片區核心地段的“劉氏莊園”的修復、保護、利用工作。“劉氏莊園”的修復、保護、利用項目20__年起列入世界銀行貸款備選項目，20__年5月委托貴州省國際工程咨詢公司編制了《興義劉氏莊園建筑群恢復、保護和利用工程可行性研究報告》，做了大量與項目申報有關的工作，項目前期工作扎實有效。近年來，為了配合申報國家文物保護單位工作，市文體旅局已經成立工作領導小組，明確專人負責文物征集、劉氏家族研究、莊園基礎材料收集等工作。

按照規劃先行的原則，建議市政府將莊園規劃設計工

作提上重要議事日程，考慮到這個項目的規劃設計具有較大的綜合性復雜性，要求高，任務繁重。為使該項工作盡快完成，我局特請求市人民政府解決劉氏莊園規劃設計費用60萬元。

當否，請批示。

興義市文化體育旅游和廣播電影電視局20__年8月20日

工作請示報告篇6

旗項目辦：

因旗委政府建立政府信息中心，我委從黨政大樓一樓搬至六樓約90平米活動室里辦公。辦公室空間大、房頂高(約8米)、窗戶大(約40防紫外線玻璃)、暖氣片少(共四組)，導致辦公室夏季悶熱冬季冷、取暖不好、回音大、光線暗等狀況，辦公條件較差。為給干部職工創造舒適、明亮的辦公環境，特申請裝修辦公室，現將裝修辦公室經費預算上報如下，望審核。

工作請示報告篇7

公司領導：

在公司領導班子的高度重視和親自過問下，老年餐廳自20__年10月13日開業以來，受到了廣大__職工們的普遍青睞和交口稱贊。

老年餐廳目前管理模式為__中心負責經營管理，__管理中心協助管理，全心全意為老人服務，負責餐前餐后電瓶車接送部分行走不便的__職工按時在老年餐廳用餐。

截至20__年2月28日，已為80歲以上（含80歲）離退休夫妻、70歲以上（含70歲）及非因公死亡職工家屬的空巢、孤寡老人__人辦理就餐卡，餐廳日均接待40名老人就餐。

春節過后，隨著天氣轉暖，就餐人數逐步呈迅猛增加態勢，預計就餐高峰時將達到每日__多人次的用餐規模，乃至達到__人同時用餐規模。而餐廳目前就餐區域最多可擺放8張圓桌，最多滿足__名老人同時用餐，已遠遠滿足不了即將到來的用餐高峰老人們的正常用餐。為此，特向公司申請增加和改造老年餐廳現有就餐區域。

經我中心先期深入老年餐廳同餐廳負責人溝通交流和調查了解，餐廳廚房西邊閑置多年的區域，具備增加和改造老年餐廳現有就餐區域的條件。該西邊區域現有2個衛生間、3個包間和1個較大集中就餐區。每個包間可擺放一張圓桌，外邊較大集中就餐區可同時容納__多人用餐。據了解，__中心領導3月27日實地查看了該區域；工程管理部技術室相關人員也于3月28日實地測量了該區域工程數據。

據初步估算，根據每年新增約__名符合就餐條件老人的情況，公司增加和改造老年餐廳現有就餐區域后，老年餐廳每天可同時接待__多名老人用餐，基本可以緩解未來三至五年的新增老人就餐壓力。

特此請示

妥否，請批示！

工作請示報告篇8

尊敬的領導：

__x1年7月，我院ERP研究社代表隊在“全國大學生創業大賽”中榮獲特等獎。該獎項的獲得既提升了我院在全國高校的影響力，又促進了學生的創新、創業熱情。

此項殊榮來之不易，大賽自__x1年3月啟動，932所高校的近萬名大學生參與，經校內選撥賽、省市晉級賽、全國決賽、全國十強爭奪賽四級選撥，我院代表隊最終創下佳績，并獲得2萬元的創業基金獎，特向學院申請給予2萬元配套資金的獎勵。

以上請示妥否，請給予批示。

經濟管理系

__x1年9月18日