社區(qū)工作人員崗位職責范本
二、主動熱情耐心細致地接待每一位咨詢者，收集信息資料，加強居民健康檔案管理，定期與社區(qū)衛(wèi)生中心互通信息。
三、對行動不便需要出診的病員，應及時通知有關人員安排上門服務，對社區(qū)危重病人應聯(lián)系轉、住院手續(xù)。
四、認真做好本職工作，積極參加社區(qū)衛(wèi)生服務中心組織的政治及業(yè)務學習。
五、保持室內安靜整潔，同時做好消毒隔離工作。
六、每天下班前做好安全保衛(wèi)工作。
七、發(fā)生緊急情況，應及時向社區(qū)服務中心領導匯報。
社區(qū)工作人員崗位職責范本篇2
一、主持居委會日常工作，推進轄區(qū)民主自治，組織社區(qū)工作人員加強政治、業(yè)務學習，不斷提高自身素質和領導能力。抓好居委會組織建設、思想建設和社區(qū)工作人員隊伍建設。
二、制定年度工作計劃，領導居委會完成上級下達的責任目標。布置、督促、檢查社區(qū)居委會工作人員的工作完成情況。
三、組織居委會成員深入群眾，了解情況，盡已所能，及時解決社區(qū)居民反映的問題。
四、組織召集居民代表會議，負責向居民代表會議報告工作，調動廣大居民參政、議政的.積極性。
五、積極發(fā)展社區(qū)經濟，搞好社區(qū)服務，辦好福利事業(yè)，正確處理經濟效益和社會效益之間的關系。
六、恪盡職守，及時向上級領導請示、匯報工作。
社區(qū)工作人員崗位職責范本篇3
一、根據本級黨組織的工作安排，認真落實負責服務項目。
二、對來電來信或來訪的黨員，要做好登記，主動應答，積極幫助落實解決問題，做到有交待、有落實、有回音、不推諉。
三、負責辦理黨員組織關系接轉、流動黨員活動證、黨員證明信；提供黨員教育管理、困難黨員幫扶、發(fā)展黨員等政策咨詢；組織黨員定期開展教育培訓；組織黨員志愿者開展各種便民利民服務。建立黨員志愿者活動、流動黨員管理、困難黨員幫扶等工作臺賬。
四、負責黨員服務中心的外聯(lián)工作，為駐區(qū)單位黨組織開展活動提供政策咨詢、活動場地和相關配套服務。
五、負責黨員服務中心的'場地和設備管理，按規(guī)定和審批權限，辦理購置、租借等事務，并登記造冊，及時清查。
六、講文明、樹形象，待人熱情，態(tài)度誠懇，作風踏實，業(yè)務熟悉，辦事認真，注重效率。
社區(qū)工作人員崗位職責范本篇4
社區(qū)服務站是政府在社區(qū)層面設立的公共服務平臺，其工作職責是代理代辦政府在社區(qū)的公共事務，主要是政府各職能部門延伸到社區(qū)的社會公共服務，以及依托區(qū)、街、社區(qū)三級社區(qū)服務網絡，利用96156社區(qū)便民服務熱線，開展社區(qū)便民利民服務活動。具體職責如下：
一、代理代辦政府在社區(qū)的公共服務。協(xié)助政府職能部門辦理本社區(qū)內各種公共服務事項，并把政府公共服務延伸到社區(qū)，實現政府職能重心下移。
二、組織開展社區(qū)便民利民服務。主要是充分利用社區(qū)資源，動員社會力量，為社區(qū)居民提供多元化的服務，方便居民生活。
三、及時了解反映社情民意。通過各種渠道，及時了解和反映社區(qū)居民意見和建議，并努力解決存在的問題；積極支持和配合社區(qū)居委會依法開展社區(qū)居民自治，開展人民調解，提供法律服務，維護社區(qū)和諧穩(wěn)定。
四、做好社區(qū)服務站的宣傳工作。向本社區(qū)居民宣傳社區(qū)服務站的服務項目及社區(qū)服務站相關政策，通過為居民提供滿意的服務和有針對性的宣傳不斷提高社區(qū)服務站在群眾中的認可度。
五、與各級組織的互動。定期向街道辦事處、社區(qū)黨組織匯報工作，向社區(qū)居委會通報工作，接受社區(qū)居委會和居民群眾的監(jiān)督和評議。與社區(qū)居委會、物業(yè)管理單位相互聯(lián)系、相互協(xié)助、密切配合，共同做好社區(qū)各項工作。
社區(qū)工作人員崗位職責范本篇5
一、根據本級黨組織的工作安排，認真落實負責服務項目。
二、對來電來信或來訪的`黨員，要做好登記，主動應答，積極幫助落實解決問題，做到有交待、有落實、有回音、不推諉。
三、負責辦理黨員組織關系接轉、流動黨員活動證、黨員證明信；提供黨員教育管理、困難黨員幫扶、發(fā)展黨員等政策咨詢；組織黨員定期開展教育培訓；組織黨員志愿者開展各種便民利民服務。建立黨員志愿者活動、流動黨員管理、困難黨員幫扶等工作臺賬。
四、負責黨員服務中心的外聯(lián)工作，為駐區(qū)單位黨組織開展活動提供政策咨詢、活動場地和相關配套服務。
五、負責黨員服務中心的場地和設備管理，按規(guī)定和審批權限，辦理購置、租借等事務，并登記造冊，及時清查。
六、講文明、樹形象，待人熱情，態(tài)度誠懇，作風踏實，業(yè)務熟悉，辦事認真，注重效率。
社區(qū)工作人員崗位職責范本篇6
任職條件
性別不限，年齡在30歲左右，本科學歷，思維開闊，反應敏捷，具有網絡營銷管理經驗和較突出的營銷軟文撰寫能力。
工作職責
1、管理本公司的“尚天易購微營銷管理群”和“尚天易購運營管理總群”，有效保持兩個群的活躍度。
2、每天及時在群里發(fā)布有利于公司基本業(yè)務工作開展的相關信息，比如公司的資訊、激勵性的小短文、同行業(yè)可以借鑒的資訊信息、對公司業(yè)務工作開展具有指導性的意見等。
3、熟悉掌握公司的'基本商業(yè)模式和針對性的解決群里提出的各種問題。
4、及時梳理市場運作的經驗并整理成文字發(fā)布。
5、及時發(fā)現市場運作中的問題并針對性地提出解決方案，給到公司有效建議。
社區(qū)工作人員崗位職責范本篇7
一、主持居委會日常工作，推進轄區(qū)民主自治，組織社區(qū)工作人員加強政治、業(yè)務學習，不斷提高自身素質和領導能力。抓好居委會組織建設、思想建設和社區(qū)工作人員隊伍建設。
二、制定年度工作計劃，領導居委會完成上級下達的責任目標。布置、督促、檢查社區(qū)居委會工作人員的工作完成情況。
三、組織居委會成員深入群眾，了解情況，盡已所能，及時解決社區(qū)居民反映的'問題。
四、組織召集居民代表會議，負責向居民代表會議報告工作，調動廣大居民參政、議政的積極性。
五、積極發(fā)展社區(qū)經濟，搞好社區(qū)服務，辦好福利事業(yè)，正確處理經濟效益和社會效益之間的關系。
六、恪盡職守，及時向上級領導請示、匯報工作。
社區(qū)工作人員崗位職責范本篇8
1、貫徹執(zhí)行上級有關部門維護社會穩(wěn)定、平安建設和社會治安綜合治理的方針、政策與部署要求，定期分析轄區(qū)治安和社會穩(wěn)定形勢，報告工作情況，總結經驗做法，提出意見建議；
2、組織指導開展“平安社區(qū)”、“平安家庭”、“平安企業(yè)”、“平安校園”、“平安單位”等基層平安創(chuàng)建活動；
3、定期開展社會不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛排查調處工作，統(tǒng)一受理、調解、處理各類矛盾糾紛和群眾來信來訪，協(xié)調處置突發(fā)性和群體性的事件；
4、指導、協(xié)調、督促本轄區(qū)社會治安防控措施的落實，指導、協(xié)調、督促有關部門做好流動人口管理與服務、預防青少年違法犯罪、刑釋解教人員安置幫教、法律援助、法律服務、社區(qū)矯正、國家安全人民防線建設和工作；
5、積極配合有關部門開展專項斗爭，排查、整治社會治安混亂地區(qū)和突出治安問題；
6、開展法制、綜治、平安建設等宣傳活動，做好綜治協(xié)管員、平安中心戶長以及各類群防群治隊伍的管理、教育、培訓和考核等工作；
7、組織發(fā)動平安（綜治）協(xié)會、平安建設理事會等各類群眾性民間行業(yè)社團參與平安創(chuàng)建；
8、督促檢查轄區(qū)企業(yè)、學校、醫(yī)院等企事業(yè)單位執(zhí)行社會治安綜合治理責任書的`情況，兌現綜治獎懲措施；
9、完成街道黨工委、辦事處和上級有關部門交辦的其他相關工作任務。
社區(qū)工作人員崗位職責范本篇9
1、負責健康業(yè)務建設，提升服務水平，滿足顧客健康服務需求;
2、根據分公司健康中心業(yè)務發(fā)展要求，設計和開發(fā)所轄業(yè)務的運營模式;
3、高效管理，業(yè)務創(chuàng)新，提升分公司健康管理中心的`核心技術水平;
4、通過業(yè)務發(fā)展規(guī)劃及年度工作計劃，并帶領團隊達成本部門的業(yè)績指標;
5、負責分公司健康管理中心的工作的流程梳理、完善的工作，并推動實施，確保組織高效運轉;
6、健康中心預算費用管理:嚴格按照預算指標實施部門費用管理;
7、通過加強與員工日常溝通及本部門各項活動的組織開展，逐級落實對團隊成員的培養(yǎng)責任，建立良好的工作氛圍，促進員工的成長發(fā)展;
社區(qū)工作人員崗位職責范本篇10
二、主動熱情耐心細致地接待每一位咨詢者，收集信息資料，加強居民健康檔案管理，定期與社區(qū)衛(wèi)生中心互通信息。
三、對行動不便需要出診的病員，應及時通知有關人員安排上門服務，對社區(qū)危重病人應聯(lián)系轉、住院手續(xù)。
四、認真做好本職工作，積極參加社區(qū)衛(wèi)生服務中心組織的政治及業(yè)務學習。
五、保持室內安靜整潔，同時做好消毒隔離工作。
六、每天下班前做好安全保衛(wèi)工作。
七、發(fā)生緊急情況，應及時向社區(qū)服務中心領導匯報。
社區(qū)工作人員崗位職責范本篇11
一、根據本級黨組織的工作安排，認真落實負責服務項目。
二、對來電來信或來訪的黨員，要做好登記，主動應答，積極幫助落實解決問題，做到有交待、有落實、有回音、不推諉。
三、負責辦理黨員組織關系接轉、流動黨員活動證、黨員證明信;提供黨員教育管理、困難黨員幫扶、發(fā)展黨員等政策咨詢;組織黨員定期開展教育培訓;組織黨員志愿者開展各種便民利民服務。建立黨員志愿者活動、流動黨員管理、困難黨員幫扶等工作臺賬。
四、負責黨員服務中心的.外聯(lián)工作，為駐區(qū)單位黨組織開展活動提供政策咨詢、活動場地和相關配套服務。
五、負責黨員服務中心的場地和設備管理，按規(guī)定和審批權限，辦理購置、租借等事務，并登記造冊，及時清查。
六、講文明、樹形象，待人熱情，態(tài)度誠懇，作風踏實，業(yè)務熟悉，辦事認真，注重效率。
社區(qū)工作人員崗位職責范本篇12
一、嚴格遵守有關低保工作的`各項規(guī)章制度。
二、保證低保金按月(季)足額兌現到低保對象手中。
三、按照動態(tài)管理的原則，每季度摸清、掌握低保對象的情況，實行動態(tài)管理。
四、不得擅自改變享受低保待遇范圍和標準。
五、不借工作之便，弄虛作假，嚴防優(yōu)親厚友。
六、堅持公開、公正、公平、及時、便民的原則。
七、必須認真履行“三榜”公布制度，接受社會各界群眾監(jiān)督。
八、執(zhí)行屬地管理原則。
社區(qū)工作人員崗位職責范本篇13
1、熟悉小區(qū)樓宇、公用設施、配套設施、業(yè)主情況，掌握有關住宅區(qū)管理的法規(guī)、政策，對業(yè)主、訪客提出的有關問題，能夠準確、正確的回答。
2、不斷學習和掌握各種專業(yè)知識和技能。具備生活百科常識，有能力開展管理方案中所提到的各種便民服務。
3、加強宣傳，對內，向住戶宣傳物業(yè)管理法規(guī)、政策、住戶應注意事項、管理處的.管理服務項目和措施;對外，向社會宣傳管理處的管理服務項目和措施，樹立小區(qū)的雙文明形象。
4、加強與業(yè)主(住戶)的聯(lián)系，滿足業(yè)主(住戶)的各種合理要求，爭取業(yè)主(住戶)和社會各界對管理處工作的支持和諒解。
5、加強與住宅局、區(qū)房管局、居委會、派出所、供水、供電、銀行、學校、通訊、火車站、機場等部門的聯(lián)系，為開展各種管理、服務提供良好的條件。
6、活躍小區(qū)氣氛，根據業(yè)主(住戶)特點，組織各種居民聚會和文化、體育、娛樂等活動。
7、努力塑造小區(qū)環(huán)境藝術形象，構思雕塑、::繪畫、標語等直觀宣傳標志;擬寫宣傳文稿，教育業(yè)主(住戶)愛護小區(qū)、清潔小區(qū)、綠化和美化小區(qū)，聯(lián)合防盜、防匪、防火、共同維護本區(qū)交通秩序和治安環(huán)境。
8、負責記錄本小區(qū)歷次大事記及各種活動，使用筆錄、攝像、攝影等現代手段，將小區(qū)的創(chuàng)立直以永遠歷史裝入檔案備查。
9、負責接待安排上級主管部門和同業(yè)人士的檢查、指導、來訪、參觀等事宜。
10、完成管理處主任交代的其他任務。
社區(qū)工作人員崗位職責范本篇14
一、開展社區(qū)勞動就業(yè)、社會保障和社會事務管理工作
1．開展失業(yè)人員動態(tài)管理和就業(yè)服務工作，協(xié)助做好就業(yè)困難人員、“零就業(yè)家庭”勞動力就業(yè)再就業(yè)援助工作，開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作；
2．協(xié)助有關部門為社區(qū)低保對象、殘疾人、離退休人員、失業(yè)人員、老年人、優(yōu)撫對象、困難群眾等群體提供政策咨詢、社會救助和相關服務；
3．開展企業(yè)離退休人員社會化管理服務工作，加強對退休人員自管組織的管理；
4．開展社會保險政策咨詢及相關服務；
6．協(xié)助做好征兵工作；
二、提供社區(qū)法律服務
1．組織開展法律咨詢；
2．為有經濟困難、無力支付法律服務費用的居民以及殘疾人、老年人等特殊人群聯(lián)系法律援助；
3．協(xié)助開展維護消費者權益工作；
4.協(xié)助開展老年人、婦女、兒童及殘疾人等弱勢群體的法律維權工作；
三、協(xié)助開展社區(qū)健康管理與服務工作
1．宣傳衛(wèi)生保健知識，開展社區(qū)健康知識普及工作；
2．協(xié)助有關部門開展健康調查，建立社區(qū)家庭健康檔案；
四、
1．準確了解社區(qū)育齡人群的情況，
2．指導落實避孕節(jié)育措施，發(fā)放避孕藥具；
3．協(xié)助做好獨生子女父母各類獎勵和服務工作；
五、組織開展社區(qū)公益服務
1．配合社區(qū)居委會，組織社區(qū)居民開展救災、救濟、募捐等公益性活動，代收愛心捐贈款、物；
2．進行社區(qū)志愿者培訓和志愿服務登記，配合社區(qū)居委會組織安排志愿者開展面向社區(qū)居民的各種公益性服務；
六、組織開展社區(qū)便民服務
充分利用社區(qū)資源，動員社會力量，開展家政服務、為老服務等形式多樣的便民利民服務，不斷滿足社區(qū)居民的生活需求，方便居民生活；
七、培育和壯大社區(qū)社會組織
1．培育和壯大具有公益性質、服務居民的社區(qū)志愿服務類、慈善公益類、生活服務類、社區(qū)事務類、文體活動類社會組織；
2．支持和引導社區(qū)社會組織在法律允許范圍內，按照各自章程，自主開展活動，發(fā)揮積極作用；
八、社區(qū)福利工作
1、辦理最低生活保障
2、辦理臨時救助
3、申辦經濟適用房、兩限房等。
社區(qū)工作人員崗位職責范本篇15
1.認真執(zhí)行物業(yè)管理法規(guī)、政策，總體負責管理和協(xié)調轄區(qū)內所有直接涉及業(yè)戶的事務。
2.全面掌握轄區(qū)內物業(yè)管理相關費用的.收費率指標。
3.負責實現轄區(qū)內物業(yè)管理相關費用的收費率指標。
4.對遭遇緊急突發(fā)事件影響的業(yè)戶，須到現場處理緊急事項，并跟進善后工作。
5.監(jiān)管公共設施正常運作情況、綠化情況及清潔衛(wèi)生情況，嚴格控制清潔用品使用量，跟進大廈“除四害”工作，定期向物業(yè)部經理匯報及提出改善措施。
6.協(xié)同工程部及安管部對大廈零星工程進行有效監(jiān)管。
7.對外判業(yè)務每月評審工作并形成意見上報物業(yè)經理。
8.與各相關部門溝通協(xié)調工作中存在的問題，定期向物業(yè)經理匯報相關工作情況。
9.跟進處理業(yè)戶提出之相關投訴、意見及建議，并以書面形式及時向物業(yè)經理匯報有關跟進過程及結果，與業(yè)戶保持良好的關系。
10.落實跟進物業(yè)部經理布置之各項工作，安排及監(jiān)督物業(yè)助理各崗位工作及紀律。
11.監(jiān)管業(yè)戶管理費、電費及維修費繳交情況，及時將欠費存在問題有效解決。
12.負責大廈通告、對外信函及內部備忘錄之撰寫工作。
13.協(xié)助物業(yè)經理提交月度及年度工作計劃、預算及工作。
社區(qū)工作人員崗位職責范本篇16
一、嚴格遵守有關低保工作的各項規(guī)章制度。
二、保證低保金按月(季)足額兌現到低保對象手中。
三、按照動態(tài)管理的.原則，每季度摸清、掌握低保對象的情況，實行動態(tài)管理。
四、不得擅自改變享受低保待遇范圍和標準。
五、不借工作之便，弄虛作假，嚴防優(yōu)親厚友。
六、堅持公開、公正、公平、及時、便民的原則。
七、必須認真履行“三榜”公布制度，接受社會各界群眾監(jiān)督。
八、執(zhí)行屬地管理原則。
社區(qū)工作人員崗位職責范本篇17
二、主動熱情耐心細致地接待每一位咨詢者，收集信息資料，加強居民健康檔案管理，定期與社區(qū)衛(wèi)生中心互通信息。
三、對行動不便需要出診的病員，應及時通知有關人員安排上門服務，對社區(qū)危重病人應聯(lián)系轉、住院手續(xù)。
四、認真做好本職工作，積極參加社區(qū)衛(wèi)生服務中心組織的.政治及業(yè)務學習。
五、保持室內安靜整潔，同時做好消毒隔離工作。
六、每天下班前做好安全保衛(wèi)工作。
七、發(fā)生緊急情況，應及時向社區(qū)服務中心領導匯報。
社區(qū)工作人員崗位職責范本篇18
二、主動熱情耐心細致地接待每一位咨詢者，收集信息資料，加強居民健康檔案管理，定期與社區(qū)衛(wèi)生中心互通信息。
三、對行動不便需要出診的病員，應及時通知有關人員安排上門服務，對社區(qū)危重病人應聯(lián)系轉、住院手續(xù)。
四、認真做好本職工作，積極參加社區(qū)衛(wèi)生服務中心組織的政治及業(yè)務學習。
五、保持室內安靜整潔，同時做好消毒隔離工作。
六、每天下班前做好安全保衛(wèi)工作。
七、發(fā)生緊急情況，應及時向社區(qū)服務中心領導匯報。
社區(qū)工作人員崗位職責范本篇19
1、貫徹執(zhí)行上級有關部門維護社會穩(wěn)定、平安建設和社會治安綜合治理的方針、政策與部署要求，定期分析轄區(qū)治安和社會穩(wěn)定形勢，報告工作情況，總結經驗做法，提出意見建議；
2、組織指導開展“平安社區(qū)”、“平安家庭”、“平安企業(yè)”、“平安校園”、“平安單位”等基層平安創(chuàng)建活動；
3、定期開展社會不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛排查調處工作，統(tǒng)一受理、調解、處理各類矛盾糾紛和群眾來信來訪，協(xié)調處置突發(fā)性和群體性的事件；
4、指導、協(xié)調、督促本轄區(qū)社會治安防控措施的落實，指導、協(xié)調、督促有關部門做好流動人口管理與服務、預防青少年違法犯罪、刑釋解教人員安置幫教、法律援助、法律服務、社區(qū)矯正、國家安全人民防線建設和工作；
5、積極配合有關部門開展專項斗爭，排查、整治社會治安混亂地區(qū)和突出治安問題；
6、開展法制、綜治、平安建設等宣傳活動，做好綜治協(xié)管員、平安中心戶長以及各類群防群治隊伍的管理、教育、培訓和考核等工作；
7、組織發(fā)動平安（綜治）協(xié)會、平安建設理事會等各類群眾性民間行業(yè)社團參與平安創(chuàng)建；
8、督促檢查轄區(qū)企業(yè)、學校、醫(yī)院等企事業(yè)單位執(zhí)行社會治安綜合治理責任書的情況，兌現綜治獎懲措施；
9、完成街道黨工委、辦事處和上級有關部門交辦的其他相關工作任務。
社區(qū)工作人員崗位職責范本篇20
一、嚴格遵守有關低保工作的`各項規(guī)章制度。
二、保證低保金按月(季)足額兌現到低保對象手中。
三、按照動態(tài)管理的原則，每季度摸清、掌握低保對象的情況，實行動態(tài)管理。
四、不得擅自改變享受低保待遇范圍和標準。
五、不借工作之便，弄虛作假，嚴防優(yōu)親厚友。
六、堅持公開、公正、公平、及時、便民的原則。
七、必須認真履行“三榜”公布制度，接受社會各界群眾監(jiān)督。
八、執(zhí)行屬地管理原則。