金融有哪些崗位職責
2.全面把關公司房屋銷售及租賃、市場調研、產品策劃、整合推廣、酒店招商、自持物業(yè)招商及經營、物業(yè)管理等重點工作。
3.負責與重要大客戶進行談判,為重要客戶提供服務,審核、會簽重要合同、協議等文件,并監(jiān)督各銷售合同及客戶服務承諾的`履行情況
4.根據公司戰(zhàn)略目標,參與編制公司經營及銷售計劃,負責公司整體經營計劃在本部門的分解與落實
5.組織制定本部門主管業(yè)務的工作規(guī)程和工作標準,負責對本部門主管業(yè)務的關鍵商務條件進行把關
6.根據公司整體經營計劃,組織制定銷售經營計劃,報主管經理審核,經理辦公會批準后組織實施
7.根據市場及客戶的需求,審核項目的設計方案、產品定位,提出公司銷售執(zhí)行的相關建議
8.審核銷售推廣方案建議,確保銷售推廣方案的合理性及可行性
9.根據公司整體經營計劃,負責編制部門年度、月度工作計劃并監(jiān)督計劃的執(zhí)行情況完成部門人員招聘選拔、績效考核、組織部門內部培訓、提高下屬業(yè)務能力。
金融有哪些崗位職責篇2
崗位職責:
1、負責在財富管理業(yè)務框架下的金融產品配置服務體系的落地;組織實施以客戶為中心的資產配置業(yè)務模式;
2、負責重點金融產品篩選,立足全球視野,挖掘符合客戶需求的金融產品池。
3、負責金融產品營銷的規(guī)劃、組織、策劃、推廣等環(huán)節(jié)的實施工作,從資產配置角度,實施包括公募、私募、結構化產品等各類金融產品在內的多樣化配置方案的實施工作;
4、負責線上線下聯動的金融產品推廣運營策劃;通過主題策劃、精準營銷等手段,推動業(yè)務開展,并進行效果追蹤分析及持續(xù)優(yōu)化。
5、負責創(chuàng)新業(yè)務探索,把握市場方向,探索養(yǎng)老、稅收、教育等各類主題的資產配置創(chuàng)新方案及實施。
任職資格:
1、全日制碩士及以上學歷,金融、經濟、統計等相關專業(yè);
2、熟悉金融市場,了解金融數據模型,精通各類金融資產特性,具有較強的邏輯思維、溝通表達、組織協調能力;
3、在證券、基金行業(yè)有2年以上投資經驗,有財富管理業(yè)務推動、線上運營經驗者優(yōu)先考慮;
4、誠實正直、勤奮踏實,有志于財富管理業(yè)務發(fā)展;
5、具有證券投資等專業(yè)知識背景、持有CFA等專業(yè)證書者優(yōu)先。
金融有哪些崗位職責篇3
職責描述:
1、負責信用卡,貸款商務洽談及優(yōu)化工作;
2、對營收、roi等指標負責;
3、負責信用卡推廣合作,制定合理的推廣策略和計劃并執(zhí)行;
4、針對應用商店的合作跟進,預算規(guī)劃以及數據回收分析;
5、負責各渠道的`數據收集、分析與挖掘,根據數據結果調整投放策略,控制獲客成本;
6、根據公司發(fā)展需求,不斷挖掘全國或者華東,華南優(yōu)質渠道媒體資源以及新穎合作方式。
任職要求:
1、熟悉互聯網行業(yè),2年以上工作經驗;
2、本科及以上學歷,有相關市場類工作經驗優(yōu)先;
3、有金融、銀行或者互金行業(yè)合作經驗者優(yōu)先;
4、目標導向,具備較強的人際溝通能力及邏輯思維能力,善于換位思考,高效整合內外部資源促成業(yè)績目標;
5、良好的團隊協作能力,較強的抗壓能力,邏輯清晰。
金融有哪些崗位職責篇4
崗位職責:
1、負責客服部門宏觀戰(zhàn)略、制度及流程的制定;
2、客服中心整體業(yè)績指標的規(guī)劃以及預算評估、控制;
3、搭建客戶服務系統平臺,并不斷優(yōu)化;
4、建立、維護和改善客戶服務體系的工作標準和模式;
5、制定客戶服務質量標準,保客服工作流程化、標準化和管理監(jiān)督;
6、制定客服計劃以提高客戶滿意度。
崗位要求:
1、3年以上客服實操管理團隊經驗,有大型券商、金融、銀行vip客戶服務管理工作經驗者優(yōu)先;
2、豐富的客戶服務專業(yè)知識,熟悉客戶關系管理原則和方法;
3、優(yōu)秀的團隊建設和管理能力,良好的溝通能力和協調能力;
4、工作責任心強,能承受較大的工作壓力,具備團隊合作精神;
金融有哪些崗位職責篇5
1.根據公司近期和遠期營銷目標,落實營銷計劃并組織實施。
2.策劃營銷方案,組織本部門員工開拓市場,開展品牌推廣等活動。
3.做好售后服務及客戶維護工作,經常與客戶保持聯系,及時掌握客戶意向和需求;掌握其他同行的銷售情況和價格水平,分析競爭態(tài)勢,調整銷售策略,適應市場競爭需求。
4.參與市場競標,設計并撰寫國內國際供應鏈物流解決方案并落地
5.利用公司資源,開發(fā)設計新產品新物流模式
金融有哪些崗位職責篇6
1熟悉國際物流的專業(yè)知識,了解并掌握市場行情;
2對競爭市場環(huán)境及行業(yè)現狀的價格促銷競爭手段,廣告策略等的收集整理和分析。
3做出銷售預測,提出未來市場的.分析發(fā)展方向和規(guī)劃。
4建立健全營銷信息系統,市場情報收集整理分析,通過各種渠道收集潛在客戶信息尋找客戶資源。
5收集競爭公司的市場情報和各級政府業(yè)界團體學會發(fā)布的行業(yè)政策和信息。
6為銷售做好客戶開發(fā)的前期工作,配合銷售部做好客戶的成交。
金融有哪些崗位職責篇7
1、負責公司教育培訓類課程的招生咨詢工作,協同部門人員完成年度招生計劃;
2、與學員不斷溝通,幫助學員更詳細的了解服務內容、促成學生在本中心學習;
3、利用電話完成招生工作,拓展及完善招生渠道;
4、邀約客戶上門咨詢及報名,做好每天的信息記錄,協助組長攻單;
5、做電話記錄,及時回訪有意向的客戶,并建立穩(wěn)定的培訓產品銷售關系;
6、完成領導下達的其它項事務。
金融有哪些崗位職責篇8
1、負責劃定區(qū)域行業(yè)內的市場分析,挖掘評估需求信息,制定業(yè)務拓展計劃和銷售運作思路,能強有力地將計劃轉變成結果;
2、根據公司發(fā)展戰(zhàn)略,擴大公司在所負責區(qū)域的市場占有率,積極完成銷售指標;
3、維護和提高公司市場競爭力,根據公司的市場策略,在項目過程中獨立處置項目運作、招投標、合同簽訂及回款等事宜;
4、積極管理、維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;
5、積極支持公司市場活動,完成公司交辦的相關事務。
金融有哪些崗位職責篇9
1、負責公司汽車消費金融的方案設計及產品制定的設立,擬定公司金融產品整體規(guī)劃和設計要求;(需從事過汽車消費金融產品設計相關工作經歷);
2、負責產品發(fā)行前的研究分析,包裝,策劃及文案,對已有金融產品進行優(yōu)化和重新包裝定位,組合,撰寫各類分析報告及實施方案;
3、負責金融行業(yè)相關的政策研究,汽車消費產品的內部與外部的培訓及路演工作;
4、了解國內外汽車消費產品及投資理財產品的發(fā)展趨勢和動態(tài),提出產品開發(fā)創(chuàng)意,設計有競爭優(yōu)勢的金融產品;
5、協助公司對金融產品需求調研,設計,產品創(chuàng)新及產品生命周期進行分析,對產品的長期發(fā)展戰(zhàn)略提出建設性意見,為企業(yè)決策層提供討論參考依據;
6、負責事業(yè)部組織架構和人員團隊的組建和優(yōu)化升級;
7、負責汽車金融業(yè)務的風險管理工作。
金融有哪些崗位職責篇10
1、人壽保險(健康。教育基金。投資理財等)/財產保險(車險。家庭財產保險。貨物運輸保險等)/證券業(yè)務及產品(股票。債券。基金)/銀行業(yè)務(借記卡。信用卡。信貸業(yè)務等)/信托業(yè)務及產品(財產信托計劃。資金信托計劃。企業(yè)年金)
2、根據客戶自身的財產規(guī)模、生活質量、預期收益目標和風險承受能力等有關信息,為客戶制定一套符合個人特征的理財建議方案,確保客戶財務獨立和金融安全
3、通過存款、股票、債券、基金、保險、動產、不動產等各種金融產品組成的投資組合,為客戶設計合理的稅務規(guī)劃,以滿足客戶長期的生活目標和財務目標。
金融有哪些崗位職責篇11
1熟悉熟食肉制品行業(yè);
2產品策略制定更新以及產品市場機會信息收集分析評估;
3配合公司營銷體系產品戰(zhàn)略做好產品規(guī)劃和市場推廣,并對產品表現跟蹤和分析;
4負責參與產品系統設計進度跟蹤成本控制,保證產品的最終成功;
5以產品全生命周期管理為主線,統籌協調產品系統方案設計質量進度成本交付等各項關鍵任務和管理工作;
6加強產品的全局性管理,積極組織內部外部各類資源,推動各環(huán)節(jié)重要問題的`有效解決,全力提升產品整體競爭力和投入產出比
金融有哪些崗位職責篇12
1、向客戶提供專業(yè)的汽車金融業(yè)務咨詢。
2、協助客戶準備貸款申請資料,密切跟蹤貸款審批情況,收集準備貸款相關資料并跟進貸款的發(fā)放。
3、了解金融機構的最新貸款政策,及時向銷售顧問及相關人員提供政策咨詢服務。
4、協助銷售顧問洽談有分期意向的客戶,并完成貸款。
5、實時監(jiān)控各項運營指標及報表數據,根據分析結果及時發(fā)現、解決各類問題,協助金融保險經理制定相關的改進方案。
5、為上級提供各項數據信息。
6、確保系統中各項相關客戶信息及業(yè)務記錄的及時、準確更新。
7、完成領導交給的其他任務。
金融有哪些崗位職責篇13
1、統一管理各部門的財務支出,對各部門的費用作日、周、月統計;
2、負責各部門一切有關的財務手續(xù)的辦理,對各種業(yè)務報表進行分類歸檔管理;
3、制作日報表、周報表、月報表,對每天銷售和回款情況作詳細記錄,上報總經理;
4、提醒相關部門對已成交客戶的款項催交;
5、負責公司人員的工資發(fā)放。
金融公司崗位職責8
1、指導、檢查、控制本部門各項工作的實施。
2、配合人力資源部對市場人員的培訓、考核、調配。
3、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預算。
4、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行公關及促銷活動計劃,計劃安排年、季、月及專項市場推廣策劃。
5、制定廣告策略,包括年、季、月及特定活動的廣告計劃。
6、對市場進行科學的預測和分析,并為產品的開發(fā)、生產及投放市場做出準備。
1、負責市場競爭分析,進行全省、全國各區(qū)域市場的整體布局;
2、負責整合營銷計劃,制定和實施推廣方案,持續(xù)關注于維護和提高公司市場競爭力;
3、維護和開拓各移動公司的合作平臺,負責與電信運營商的業(yè)務接洽、關系維護、商務談判、合同簽署與履行;
4、負責組建部門團隊,提高部門的工作效率和團隊整體的工作能力。
金融有哪些崗位職責篇14
1.負責公司現金、票據及各項銀行往來收支業(yè)務的日常管理與核對;
2.負責銀行各種單據的購買及保管工作,管理銀行賬戶往來;負責與銀行溝通保證公司與銀行賬務相符無誤;
3.每日盤點庫存現金,做到日清月結,帳實相符,并做好財務系統的錄入工作;
4.編制資金日/月報表及資金預算報銷;
5.負責公司日常的費用報銷;
6.完成財務經理安排的其他工作事宜。
金融公司崗位職責3
1、協助收集資產管理業(yè)務的最新變化,協助做好金融產品的開發(fā)工作,協助產品開發(fā)會議的組織和會議紀要;
2、收集相關的政策及法律法規(guī),協助完成定向、集合和專項等理財產品的調研、研究、開發(fā)工作;
3、學習和熟悉產品推出所需的各種文案,協助完成最終上報文案的匯總和整理工作,上報文案材料要求準確、完整并符合主管部門。
金融有哪些崗位職責篇15
1、負責分公司現金收付及保管,做到日清月結,及時登記現金日記賬,確保賬實相符;
2、負責分公司各種轉賬收支業(yè)務,及時登記銀行存款日記賬,每日核對銀行交易明細與企業(yè)日記賬,確保賬賬相符;
3、每周上報現金日記賬、銀行日記賬、銀行交易明細、銀行存款余額及收付款業(yè)務原始憑證,交財務主管審核;
4、審核分公司各類付款單據及報銷單據,確保簽批手續(xù)齊全;
5、負責電話催收分公司客戶到期應收款項,及時統計客戶還本付息情況,每周提交財務主管審核、備查管理;
6、根據公司業(yè)務協議登記意向金臺賬、會員費臺賬、合作服務費臺賬、借款人臺賬等,每周提交財務主管審核、備查管理;
7、負責分公司原始憑證整理及財務憑證裝訂;
8、負責分公司房價查詢、業(yè)務合同制作、喜報編制、登記與臺賬管理等工作;
9、妥善保管分公司財務專用章、企業(yè)公章;
10、負責分公司工商年檢、工商變更、營業(yè)執(zhí)照變更、稅務變更等;
11、其他臨時工作。
金融有哪些崗位職責篇16
1、負責開發(fā)、維護、管理高凈值個人客戶與機構客戶,為高凈值客戶提供資產配置等金融服務;
2、通過推介公司上線的各類固定收益、陽光私募、股權投資、對沖基金、海外投資、現金管理基金、信托、資管和股權投資等理財產品,幫助客戶實現理財目標;
3、通過組織理財沙龍和產品講座等活動,滿足高端客戶個性化理財需要,提升客戶忠誠度。
4、充分利用公司資源,負責開發(fā)和維護高凈值客戶,提供綜合性的財富管理服務。
金融有哪些崗位職責篇17
1、協助領導制定和執(zhí)行部門年度及各階段工作計劃、工作目標,完善各項管理制度和流程;
2、根據公司的業(yè)務發(fā)展目標,帶領團隊完成相應的業(yè)績指標;
3、拓展各類資金渠道,與銀行、信托、資管等金融機構建立良好的合作關系;
4、監(jiān)督融資項目的執(zhí)行情況,在專業(yè)領域提出建議和咨詢意見,對所投項目進行后續(xù)的監(jiān)控、分析、評估和管理。
金融有哪些崗位職責篇18
(1)負責供應鏈金融業(yè)務的拓展、渠道建立及業(yè)務模式的創(chuàng)新。
(2)負責供應鏈金融業(yè)務流程的設計和完善。
(3)負責跟進供應鏈金融產品的優(yōu)化和風險控制。
(4)負責業(yè)務團隊的培訓與激勵。
(5)負責與銀行、金融機構等渠道的日常溝通及維護。
(6)完成領導交辦的其他工作。
金融有哪些崗位職責篇19
1、協助收集資產管理業(yè)務的最新變化,協助做好金融產品的開發(fā)工作,協助產品開發(fā)會議的組織和會議紀要;
2、收集相關的政策及法律法規(guī),協助完成定向、集合和專項等理財產品的調研、研究、開發(fā)工作;
3、學習和熟悉產品推出所需的各種文案,協助完成最終上報文案的匯總和整理工作,上報文案材料要求準確、完整并符合主管部門。
金融有哪些崗位職責篇20
崗位描述:
1、銷售管理職位,負責其功能領域內主要目標和計劃,制定、參與或協助上層執(zhí)行相關的政策和制度;
2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;
3、分析客戶需求,維護與指定公司關鍵顧客的關系,尋求機會發(fā)展新的業(yè)務;
4、管理、參與和跟進項目進展;
5、建立管理數據庫,跟蹤分析相關信息;
6、向公司提供市場資訊及所屬客戶信息。
任職資格:
1、專科及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè);
2、2年以上銷售行業(yè)工作經驗,有客戶經理工作經歷者優(yōu)先;
3、性格外向,具有較強的溝通能力和語言表達能力,較強的公關能力、應變能力和談判能力;
4、具備良好的客戶服務意識,良好的品牌及營銷策劃能力;
5、能適應長期出差。