(三)核實《工程設計變更通知單》并上報處長、院長批復。

(四)參加現場各單位召開的協調會，及時了解施工動態，按月上報工程管理報表。

(五)深入施工現場，掌握一手資料，妥善安排工地管理工作，認真督促檢查工程管理人員履行崗位職責，對進入施工工地各類建筑材料、設備嚴格進行雙向監控與檢查，嚴把質量關。

(六)審查施工單位提交的施工組織計劃，審查施工單位提出的室內外工程工作量。

(七)協助處長組織竣工工程的驗收和移交工作。配合施工單位做好竣工后的回訪和維修工作。

(八)努力學習相關技術，不斷提高業務能力和管理水平。

(九)完成處長交給的其它工作任務。

公司管理部崗位職責是什么篇2

1、在分公司總經理的直接領導下,主持品質部全面工作;

2、組織并協調質量、環境管理體系的建立、實施、維持和持續改進,確保分公司管理體系運作符合iso9001:2000、iso14001標準;

3、負責與物管行業主管部門、地產公司的溝通與交流,做好等有相關事宜的外部聯絡工作;

4、指導、監督、檢查各項目品質管理工作;

5、負責公司管理體系的內部審核及管理評審工作;

6、完成上級領導交辦的其它工作任務。

公司管理部崗位職責是什么篇3

1、熟悉物業各項管理制度，收費準備及租戶信息。

2、收集租戶信息資料、裝修資料，不定時更新、整理客戶資料存檔。

3、負責準時向租戶派發各類費用的繳費通知。

4、負責追收租金、管理費、水電費等費用工作。

5、接待、處理租戶投訴，及時處理并反饋信息。

6、協助處理突發事件，并負責處理善后工作。

7、制訂一般文書文件通告、表格等文件。

8、負責物業部文件收發及傳達等日常工作，妥善保管物業文件。

9、完成上級領導交辦的其它工作。

公司管理部崗位職責是什么篇4

1.制訂和實施公司總體發展戰略。

2.領導制訂和實施公司年度經營計劃和年度預算。

3.建立良好的溝通渠道。

4.建立健全公司統一、高效的組織體系和工作體系。

5.主持公司日常經營工作。

6.組織實施公司計劃經營管理工作。

7.領導制訂和實施人力資源規劃。

8.負責董事會交辦的其他任務。

公司管理部崗位職責是什么篇5

1、在物業管理部主任領導下，具體行使管理、監督、協調服務的職能。

2、負責管理公司清潔、綠化、治安、維修、接待、回訪等項服務工作。

3、全面掌握區域物業公共設施、設備的使用過程。

4、協調主任送發物業管理方面的文件。

5、參加主任主持的部門例會，總結當月工作，制訂下月計劃。

6、負責發現運作中不合格的服務項目，進行跟蹤、驗證，處理業戶投訴。

7、收集有價值的物業信息，為推動公司物業管理工作的發展出謀劃策。

8、負責公司業戶接待工作，做到儀表端莊、態度和藹、熱情大方、反應敏捷、處事穩健。

9、負責為業戶辦理入伙、入住、裝修手續。

10、按接待來訪規定，做好來訪登記，對電話預約的來訪要及時通知有關領導或部門，對突然來訪者，要報告有關領導或部門后，再約時間接待。

11、負責接待及處理業戶咨詢、投訴工作，并定期進行回訪。

12、負責為公司業戶商務、票務收發等項服務工作。

13、完成辦公室臨時交辦的工作。

公司管理部崗位職責是什么篇6

1.制定物業管理計劃，定期組織會議，制定相關管理指標，監督、考核關轄區內員工工作情況;

2.做好物業管理，及時了解物業動態，解決疑難問題，定期向公司匯總;

3.催繳管轄區租金、管理費、物業費等費用，制定轄區內的工作和收支計劃，并負責本部門職責;

4.范圍內各項工作的監督(衛生、安全隱患、亮化電器設備等)和把關，發現問題立即處理;

5.跟進處理轄區域的業主服務訴求的意見及投訴相關事宜;

6.擬定公司內工程項目的預算、工程方案、價格商討、材料采購、工程項目等工作計劃;

7.完成直屬上級交辦的其他工作。

公司管理部崗位職責是什么篇7

1、負責物業項目內客戶需求的受理、收集、跟進、回訪、統計工作，加強與業戶的溝通，增強業戶的滿意度;

2、每日巡查相應的物業區域，按各種工作量化標準要求，督促相關工作人員，做好清潔衛生、綠化養護、設備設施維護等工作;

3、負責跟進處理各項工程質量遺留問題，妥善處理業主各種投訴;

4、擬定和制作并向各業戶派發或公布各類信函、通知、簡報、公告，做好物業服務、管理信息的推廣工作;

5、每月配合財務進行物業服務費的收(催)繳工作;

6、配合公司舉辦各種活動，完成公司安排的工作任務。

7、合同資料及工程結算資料的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實工作。

公司管理部崗位職責是什么篇8

1、負責制定物業的工作計劃，并開展物業的各項工作;

2、負責落實物業員工的崗位職責，并對員工的工作進行監督指導;

3、全面貫徹物業各項管理制度，認真做好防火、防盜等安全管理工作;

4、負責組織消防、配電等物業設施設備的日常維護維修和定期檢修保養，保證物業水、電及通訊系統的正常運行;

5、負責商業保安、保潔、綠化、客服、工程人員的日常管理，監督落實人員的崗位責任，確保物業內外緊急情況及時妥善處理;

6、做好有關外判商的評審工作;

7、負責協調與商場其他部門及外部單位的聯絡、協調工作;

8、妥善處理物業工作中出現的各種問題及突發事件。

公司管理部崗位職責是什么篇9

1、貫徹執行上級主管公司的各項規章制度，維護加油站的正常經營秩序。

2、在上級領導下，負責組織和領導全體員工開展經營、管理和服務工作。

3、加強核算，分解落實公司銷售指標和其它各項考核指標，并組織實施。

4、負責審定加油各項業務指標和工作指導，并指導執行。

5、負責對加油站人員調動、業績考核和獎金分配等工作。

6、審閱各種報表、報告，及時掌握各加油站的經營情況，采取有效措施，積極組織促銷。

7、深入部門，聽取匯報，檢查各項工作情況，發現問題及時督辦。

8、組織各站開展“加油站達標創量”和“爭先創優”活動，不斷提高服務質量。

9、負責對員工思想文化、技術業務的指導教育，提高全體員工整體素質，關心員工生活，做好思想工作。

10、嚴格按照規范化服務標準和規范要求操作程序，對所轄各加油站進行檢查，督導其為客戶提供優質服務。

11、組織落實安全生產責任制，做好加油站內部各項安全保衛和消防工作，確保安全運營。

12、負責向公司領導匯報工作，接受監督。