關于保安的職責
職責能夠有效地防止因職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發生。下面小編給大家提供一些關于保安的職責參考，希望對大家寫關于保安的職責有幫助。
關于保安的職責篇1
1、負責起草學生會各項規章制度，管理學生會的物資，同時對學生會固定資產進行登記及學期盤點、報廢等；
2、負責校學生會質量管理體系建立、運行與監督記錄；建立并管理學生會各類資料、檔案，每學期檔案整理及電子檔案網盤管理
3、出席學生會整體工作層面各類會議及培訓，并負責做好會議記錄，出版學生會的各種簡報及相關宣傳工作；
4、負責會議及相關工作中對校學生會各部門及二級學院相關人員進行考勤登記及請銷假管理，做好對學生會成員的考核；
5、負責學生會內部及校院學生會協調及督辦工作，發揮好主席團與各部門、各二級學院之間的橋梁作用；
6、做好各種學生活動的會務工作，如會場、桌簽、攝影、錄像等；
7、圍繞學校中心工作，開展學團公眾號、官方微博等公眾平臺日常運營、校園采訪、節目拍攝錄制視頻制作等線上線下宣傳工作，協同各級學生組織通過各種形式開展宣傳教育活動；
8、負責廣播站日常運行管理、活動主持協調及主持人培訓；
9、負責宣傳各類先進人物、典型事跡、國內外時事政治，及時安排并完成上級交辦的宣傳工作；
10、負責“青馬工程”之大學生骨干調練的`日常組織；
11、協助整理學生檔案
12、負責對各二級學院學生會辦公室工作的服務、監督與考核。
關于保安的職責篇2
學校保安負責守護好學校，保證學校公共財產不受損失，保證師生人身安全，為此特定如下職責：
1、學校保安人員肩負著學校安全保衛重任，要有高度的責任感，嚴格遵守保安職業道德，要全天24小時在崗輪流值班，不得擅自離崗。
2、學校保安人員不得與他人閑談，凡來訪人員、學生家長，須問清情況填寫好來訪登記簿，征得有關人員同意后，方可放行。
3、嚴格控制學生在校期間，家長接送學生的自行車、摩托車進入校園。其他為學校服務的車輛經學校同意后方可進入校園。
4、學生在上學放學時間內，要及時排除校門外(左右5米)的攤點、車輛堵塞障礙物，有效疏通學生擁擠現象。按時做好大門的開關工作(早上七時準時上崗開校門，晚七時關校門)，做到門開人在。
5、課間不允許學生外出，如有外出學生須有由相關教師簽字的請假條，或有班主任陪同方可離校。閑雜人員、推銷商品人員不得放進學校，確保校園平安。每天做好相關報紙的收發、登記工作。
6、加強通道衛生清掃，搞好學生上課時的安全巡邏，每天放學后，檢查學校、辦公室內電燈、電扇、門窗是否關好，發現未關，應及時妥善處理，要向學校保衛處或后勤處領導匯報。
7、晚上在門衛室值班，還要定時巡視校園，及時做好《安全巡邏日志》記載，發現問題要及時匯報或報警。
8、保安人員如因工作失職，造成學校財產損失或人員傷亡，需承擔相應責任。
關于保安的職責篇3
1、在安保部經理的領導下，安排本班各項具體工作，確保責任區域安全有序。
2、監管本班隊員，執行上級各項工作指令及公司規章制度。
3、檢查本班各崗工作情況，及時糾正違規、違紀行為。
4、全面如實記錄并小結本班日工作情況并及時向上級匯報。
5、做好辦公用品及安保器材的保管、交接和日常管理工作。
6、組織實施本班人員學習培訓訓練工作并搞好班內部團結。
7、加大夜間巡邏督查力度，嚴防偷盜和火災的發生。
8、每日上崗前應檢查本班組保安人員到崗及著裝整潔情況。
關于保安的職責篇4
1）實行24小時（分為三或四個班）監視和巡察，防止不安全事件的發生。
2）對于行跡可疑的人進行證件檢查，必要時檢查其所帶物品。
3）對于帶出本區或在本區起卸的較大物品，要檢查單位證明，個人證件，與物主單位聯系核實，并予以登記。
4）制止本物業范圍內的打架斗毆事件。
5）檢查和制止在物業范圍內飼養家禽家畜，對于寵物要進行登記，如果其叫聲干擾了居民生活，應加以干涉、制止。
6）制止在小區（大廈）內大聲喧嘩，以免影響他人的工作休息，尤其是夜間遇此情形，保安人員要上前制止。
7）接到住戶報警，要立即向總值班室匯報，并立刻前去現場處理，同時和值班室聯系。
8）看管好所負責范圍內的車輛，防止撬盜車事件的發生。
9）指揮并監視好所負責范圍內的行駛車輛，防止交通事故的發生。
10）監視所管物業，及時消滅火災隱患。
11）回答訪客的咨詢，必要時為其向導。
12）協助解決住戶遇到的其他困難。
關于保安的職責篇5
對違反規定、偷盜或破壞場地財產的人員進行制止；
熟練掌握緊急情況下的操作流程；
給予有關緊急醫療援助呼叫中心或其他相關機構；
在事故發生時向有關管理部門報告；
檢查設施和設備的安全性，并根據需要采取行動；
關于保安的職責篇6
1、根據相關規定，做好防火、防盜、防事故等工作，保障小區利益;
2、嚴格按照制度，防止未經許可的人員、車輛、物資擅自進入區域，維護小區的治安秩序;
3、負責做好貨物進出的&39;登記查驗、車輛進出指揮有序停放;
4、及時處理區域內發生的各種突發事件并及時報告;
5、樹立嶄新安防人員風貌、展現公司窗口，做好門衛室及周圍衛生保潔工作，維護公司形象;
6、完成領導安排的其它臨時性任務。
關于保安的職責篇7
1、服從部門負責人工作安排并報告有關工作，在做好本職工作同時，負責本班安保、監督管理工作；
2、保安班長上崗前，應進行自我儀容儀表檢查，做到按規定著裝，服裝應干凈整潔，形象端莊，佩戴工號牌；上崗后，始終保持良好的精神狀態，站姿、行姿要端正、準確；
3、明確當班工作任務和要求，做到心中有數；
4、堅守崗位，嚴格執行值勤管理制度，工作中始終保持熱情、耐心，將甲方的需求放在首位；
5、維持校區內的正常秩序，發現問題及時協調解決；
6、監督保安員按操作規程和要求做好工作，發生報警必須迅速到現場察看，如發生刑事案件、治安案件、火災事故等應迅速按照程序上報處理并積極開展現場緊急處理；
7、負責對安保用品和器具的保管工作；
8、遇到不能解決的.問題及時向領導匯報；
9、做好當班工作記錄，負責當班的交接工作，交接班時，須將接班人員應注意事項、待處理問題交接清楚，安保物品應清楚、無誤；
10、負責對本班的保安員進行考核，并把考核情況報告項目部主任；
11、完成領導交辦的其他工作。
關于保安的職責篇8
一、防止非營業時間客人及非工作人員進入商場，并負責檢查進出人員所帶的物品，負責商場安全；
二、在營業時間應注意進出人員的動態，發現可疑情況可進行有禮貌盤問并及時通知有關部門；
三、可勸阻衣冠不整或可疑人物進入商場；
四、嚴格控制違禁品和違反裝修管理規定的工具、材料進入商場；
五、對搬遷的業主/租戶，按照有關規定認真核準有關證件后放行；
六、保護植物及裝飾品完好，嚴防破壞；
七、檢查保護公共場所的設施，各層、各單位門窗不受破壞，不被盜竊；
八、檢查各層消防器材情況，如有丟失，破損及時上報；
九、檢查各裝修單位的消防及治安情況，對施工單位的違章行為進行勸阻、糾正、制止；檢查施工，裝修人員證件，防止各種破壞及盜竊行為發生；
十、檢查所管轄各層的治安情況，發現可疑人員或問題及時報告、處理；
十一、勸阻、制止兒童在扶手欄桿、扶梯或電梯上玩耍；
十二、勸阻、制止兒童在商場內追逐、玩鬧；
十三、禁止在商場公共場所就座睡覺進行飲食或不雅行為，指定區域除外；
十四、檢查各層衛生間、電梯廳、走火通道的情況，發現問題及時上報；
十五、留意對講機呼叫情況，與其他崗位保持聯系，防止各種治安、消防事故發生；
十六、服務熱情周到，文明執勤，有求必應，有問必答，切不可推搪或答"不知道"；
十七、保護良好形象和精神狀態，注意儀容儀表、禮節禮貌；
十八、完成上司交辦的其他工作任務。
關于保安的職責篇9
1、考勤制度：
本店營業時間（工作時間）為20：00——24：30。實行實各簽到制度。20點作為工作起始，即換好工作服簽到；24：00為工作結束，即換衣服簽退。原則上按以上執行，根據營業情況，時間應向后順延。在工作時間內要求早退的，要及時申請，說明原因，并登記于《簽到本》工作時間為半天。
2、每日工作例會：
每天20點開工作例會，由經理主持，主要說明今日預定，昨日工作中的一些存在的問題等，并學一些粵語。
3、指名程序：
客人進房后，各位公關要準備指名，由經理安排，公關按身高順序進房。保持良好的精神狀態，全部人員進房之后，打招呼，說“晚上好”“請多多關照”之后經理會說“大家好嗎”回答“超好”然后由客人指名，在此之前已安排好酒水。
4、營業時間內公關們休息制度：
原上是在靠門一外沙發休息，注意形象，注意衛生。在大廳沒客人，客人不需要卡拉OK時，可使用卡拉OK，并保持音量低于正常使用狀態。
5、衛生制度：
于每日營業之前，做衛生清潔工作。各個房間、大廳的桌面、地面于凈。物品擺放于桌面左上角，依次為：第一排：紙巾、酒水牌、煙灰缸兩個；第二排：點唱本、便簽、鉛筆。大廳吧臺內的物品擺放，請參照現行標準。當日垃圾須在營業結束后處理。更衣室內物品擺放整齊。
6、迎賓制度：
咨客臺保持一個人在位，客人來時第一時間按門鈴，并打招呼：“晚上好”“歡迎光臨”
7、廣告宣傳派發制度：
每天兩名，場地待定，時間為18：30——20：00
廣告宣傳與考勤排班由小惠執行。
8、卡拉OK比賽制度：
為了提高服務水平，每月第一個星期四的19點比賽開始。第一名獎勵30元。第二名20元.第三名10元.
9、集體活動制度：
為了豐富業余生活，融洽內部關系，每月至少一次集體活動。形式不限，集思廣益。
以上事項從即日起執行。有不到這處，還請各位多提意見。相信在大家的努力下，一定可以實現我們成為一流CLUB的原望。
關于保安的職責篇10
1、認真執行公司規章制度和工作程序，保護好物業業主的人身、財產安全；同時做好對客服工作，保障公司正常運營秩序，維持管轄區域通道的暢通。
2、維護管理區域內的安全次序，包括治安、消防、清潔衛生、環境綠化、車輛管理、公共設施設備不受侵害、丟失、損壞，發現違章、損壞和不安全因素及時處理匯報。做好管理區域內的消防安全，熟練掌握消防設備器材。
3、完成上級領導交辦的其它工作。
關于保安的職責篇11
1、熟悉商場地形及消防設備的分布和使用知識；
2、巡邏員必須認真巡視，如有人胡亂按電梯、按壞或不按規定使用電梯，如有違反，一經發現，必嚴肅處理；
3、在巡邏中應認真檢查平常人不易到達的角落，查看有無偷竊、損壞商場內公共設備、設施和商戶私人財產物品，如有損壞，立即報告有關部門處理；
4、在巡邏中發現形跡可疑的人，立即進行查詢，對發現推銷人員在樓層散發傳單、名片和亂拉業務的現象，要進行制止；
5、巡查所轄區域的治安消防工作，特別注意：大廳、走廊、機房控制室、衛生間均為禁火區。
6、如遇到裝修，巡邏人員應查看是否占用公共消防設施的場地，是否破壞消防設備，有無火災隱患；
7、制止吸煙行為、商戶之間的糾紛、打架斗毆事件的發生，防止事態擴大，影響賣場秩序；
8、掌握活動于商場范圍的客人動態，維護商場區域秩序，注意發現可疑情況，并及時報告；
9、提高警惕防止以購物為由進行扒竊、盜竊或詐騙財物的人員；
10、查看有無物品或雜物阻礙或占用公共場所現象；
11、查看商場內有無煙火、水侵等異常現象，如發現及時報告；
12、對有大件物品搬離商場時而出入口崗值班人員要進行詢問并要求出示相關證件；
13、對商場非法拍照、攝像行為及時進行制約和管理；
14、作好巡視記錄，按規定程序進行交班。
15、負責開啟各層消防電子顯示屏；
16、負責滾梯、電梯的人流控制和安全防范；
17、夜場保安每一小時巡場一次，并做好夜間巡場記錄。
關于保安的職責篇12
（一）遵守公司各項規章制度，按時上崗接班，對管轄區域的安全負有重大責任，必須樹立高度的事業心和責任感，在崗上不睡覺、不吸煙、不擅離崗位、不做與執勤無關的事情。
（二）值班人員在執勤重要認真負責，發現異常情況要果斷處理，消除隱患，并向領導匯報，對未經批準進入管轄區域的任何人有權詢問，并拒絕其進入管轄區域。
（三）值班人員要提高警惕，凡與同壞人壞事作斗爭，保護公司財產。
（四）禮貌待人，語言文明盡量避免于其他人員發生爭執，問題難以解決實際是上報上級處理。
（五）文明執勤，哨兵必須明確任務職責，對出入人員嚴格控制，對外來人員要詳細詢問，做好登記紀錄。
（六）外部人員來公司聯系工作時許執工作證、介紹信或有關證件，辦理登記手續，出門是主動交回會見人的簽字登記單。
（七）值班人員要對出入人員攜帶物品和車連進行檢查，對出門手續不完備著有權查明情況，暫扣物品，并及時向領導報告，發現違紀行為的人員應立即制止，情節嚴重和不聽勸阻者將情況紀錄，即使通告公司領導。
（八）值班人員上崗期間要認真負責，注意崗位形象，見到領導要熱情禮貌。夜間要對重要部位嚴格細致的檢查，對發現或發生事情一切都要寫在記錄本上確保萬無一失。
（九）嚴禁將易燃易爆危險品帶入公司，特殊情況必須領導審批。
（十）熟悉地形地貌和消防設施的分布及使用常識，遇到火災及其他事故，及時報告領導并采取措施、保護現場。
每天早六點起床，分三班，早七點正式上班，晚十二點把門鎖死。
關于保安的職責篇13
一、崗位職責
1、保證店面正常經營;
2、負責店面人員、財產、商品的安全;
3、負責突發事件的處理和操作;
4、負責與政府各相關部門的聯系。
二、主要工作:
1、負責商場人員、商品、物品的安全，負責維護商場的治安秩序，處理突發事件;
2、負責商場稽查，防止偷竊并對盜竊行為依照公司規定處置;
3、負責安全員、消防員、稽核員的工作指導和員工培訓，定期組織學習有關業務知識，定期進行考核;
4、負責上級領導、外賓來公司時護接、護送，保證安全;
5、協調政府各治安部門和相關治安部門的業務關系，協調與公司各部門之間的關系，確保商場安全;
6、指導領班、組長工作，負責他們的考勤。督導領班對其員工的考勤，組織實施應急措施;
7、負責商場的消防安全。負責落實上級有關消防安全法規，實施超市商業營運規范的消防管理規定，指導各用戶制定相關的消防制度，發現隱患及時與當地有關保安、消防負責人聯系，共同制定整改措施并報告行政部經理;
8、負責商場消防設備(噴淋、煙感、通風閥、消防栓、干粉滅火器、自動監控)的檢查完善，隨時保持良好運行狀態。協助工程部對消防泵、管道、水箱、消防電梯的檢查維護;
9、負責消防器材的`配制、檢查，負責應急方案的制定實施，負責義務消防隊員的專業培訓和定期演練;
10、負責疏導店前交通，保證通道暢通。
三、輔助工作:
1、負責警員警械的檢查、更換;
2、負責消防員工的管理教育;
3、負責員工的業務培訓，定期組織業務知識學習(含對外學習班)定期進行消防知識考核;
4、收集、整理、保存商場的稽核和消防檔案的資料;
5、防止購物車輛的丟失和損壞。
關于保安的職責篇14
1、在秩序維護隊長的領導下，負責操作現場的消防監控設備，對現場消防、治安情況實行監控，及時處置異常情況，確?，F場安全。
2、熟練掌握消控中心設備的使用性能和操作方法，確保其運行正常。
3、發現消防監控系統出現故障立即向工程維護部報修，并報告秩序維護班長采取應急措施，同時積極協助工程技術人員盡快排除故障。
4、保持飽滿的精神狀態，嚴密注視各監視器的畫面動態，發現可疑現象及時通知班長及巡邏崗加以處理;同時注意各類報警的聲、光信號，如有報警和異常情況發生，應立即查明部位，迅速報告班長采取應急措施(誤報警則迅速消警)。如發生火災，按《火災撲救操作程序》采取緊急措施。
5、交接班實行交接班制度。接班人員須仔細檢查儀器設備、工具及交班記錄。交班人員將本班發生情況填寫記錄并移交接班人員，做到班班清，事事明。
6、阻止無關人員進入消防監控室。上級批準或陪同有關人員進消防檢監控室參觀、檢查應做好出入登記。
7、做好消防監控室環境清潔和設備清潔保養工作，保障設備在規定的環境狀態下正常運行。每周進行一次大掃除，保持作環境整潔良好;
8、完成領導交辦的其他工作任務。
關于保安的職責篇15
1.執行公司的規章制度，做好本職工作，管理全隊的各項工作。
2.做好隊員的思想工作。要關心愛護隊員，了解隊員的思想、工作、家庭等的情況，及時發現問題。做到政治上關心，思想上信任，工作上教導，生活上體貼。
3.不斷提高隊員的業務素質。要有計劃的組織隊員學習業務，檢查督促隊員管好、用好裝備和消防器材，使其保持良好工作狀態。
4.加強與客戶保衛部門的聯系。要與客戶保衛部門保持密切的聯系，交換工作情況，熟悉客戶單位周圍的社會治安情況，從進駐單位的實際出發，及時提出保安工作的建議和要求，以保障客戶安全，維護客戶利益。
5.認真做好考勤工作。要貫徹公司提出的“從嚴治隊”的要求，及時、準確填報公司印發的考勤報表，并于當月25日前開展分隊會議，及時總結當月工作情況和計劃下月的工作目標。
6.組織責任區內的工作。要根據公司宗旨和保安服務的合同事項，組織好責任內的守護，巡邏等工作，維護責任區安全，妥善處理各種糾紛和案件。
7.做好領班思想工作。根據其情節輕重進行處理保安領班的失職行為，造成后果的報公司保安部門處理。
保安班長任職要求：
1、高中以上學歷，男身高1.75米，身體健康，五官端正、思想品德好具備良好的服務意識，無犯罪記錄；
2、3年以上大型物業安保管理服務經驗，持保安員上崗證和消防上崗證；
3、有一定的軍體訓練能力和組織、指揮能力；
4、熟練并掌握安全、消防知識及應用各類消防器材，有一定的處理突發事件的能力
5、有寫字樓、商業物業保安、消防管理經驗優先，復員軍人或保安警校類專業學校畢業優先
關于保安的職責篇16
1、熱愛本職，自覺遵守國家法律、法令，負責會所的安全保衛工作，保障會所的工作順利進行。
2、牢固樹立服務第一的服務宗旨；和愛崗敬業的.職業道德。
3、堅持原則，明辨是非，勇于同犯罪分子作斗爭。
4、堅持預防與打擊處理相結合，進行經常性治安防范巡視和防火安全檢查，發現隱患及時上報。
5、對進出車輛和停放車輛要嚴格管理，統一指揮，嚴禁亂停亂放；，嚴禁貯裝易燃易爆危險品的車輛進入。
6、做好各項登記及交接班記錄。
7、公司及相關部門臨時交辦的工作任務
關于保安的職責篇17
1、全面負責管理日常工作，貫徹酒吧的規章制度、經營思路，確保外聯各項工作的順利進行。
2、嚴于律己、以身作責，具有強烈的上進心與良好的綜合素質，以酒吧的整體利益為出發點以激發員工工作潛能為工作重心，以創造良好的經營效益為目的；
3、建立和建全管理制度，各崗位具體工作內容、操作規范、服務質量標準等，并監督貫徹實施。
4、充分發揮員工的工作積極性、責任心，并不定期的抽查各崗位的工作情況，獎勤罰懶、賞罰分明。
5、以人為本的做好員工的思想工作，培養團隊精神，強化員工對客人的服務意識，全面提高服務質量。
6、積極聽取工作匯報、意見、建議，分析討論解決問題。
7、負責酒吧的物資財產管理，控制易耗物品的有效使用，節約成本開支，定期舉辦管理層財務分析會；
8、營業中保持好與客人的良好關系，征求客人意見，處理客人投訴。
9、參加酒吧每周辦公例會，做好協調配合工作
10、把握酒吧的經營定位并適時的根據市場需要進行調整推陳出新。
關于保安的職責篇18
一、嚴格遵守公司的各項規章制度，堅決執行和完成上級領導交辦的各項工作任務。
二、對工作有高度責任感，不玩忽職守，具有良好的&39;品德修養。
三、增強責任心，切實做好“四防”（防火、防盜、防破壞、防自然災害）等工作。
四、提高消防安全意識，定期檢查電源安全設施、消防器材擺放、消防火災隱患。
五、做到不遲到、不早退，實行二十四小時值班制度，嚴禁擅自離開值班崗位。
六、值班期間，不準帶無關人員進入值班室或留宿。
七、夜間值班要高度戒備，關注監控視像，對可疑人員要提高警惕，遇緊急情況或突發事件，及時報告公司領導，必要時直接報警。