公司策劃方案文案范文
制定方案可以明確工作的成果和結束時間,有助于更好地調整工作結構和步驟,提高工作效率和效益。下面給大家整理一些公司策劃方案文案范文,方便大家學習怎么寫公司策劃方案文案范文。
公司策劃方案文案范文篇1
20x年即將到來,為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定于20x年x月x日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
一、年會主題
增加公司于員工之間的凝聚力
二、年會地點
辦公區大會議室
三、年會時間安排
(1)年會策劃及準備期(x月x日至x月x日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。
(2)年會協調及進展期(x月x日至x月x日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期(x月x日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。
(4)年會正式演出時間:20x年x月x日晚19:00至21:30
四、年會節目報名方式
1.及時通報名、電話報名、現場報名
2.聯系人:x
3.聯系方式:x
五、參會人員
x、x、x、……
六、年會節目要求
1、歌曲類:
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;
(2)青春、陽光、健康、向上;
(3)與以上主題相關的原創歌曲。
2、舞蹈類:
(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;
(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;
(4)相關歌曲的伴舞。
3、曲藝類:
(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;
(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);
(3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。
4、每個部門所報節目不限;
5、提倡跨部門組合報名;
七、年會進行流程
1.參會人員入場
2.主持人宣布年會開始
3.總經理\董事長講話對年終做總結表彰員工
4.表彰各部門負責人做度工作總結與計劃。對優秀員工予以表彰為優秀員工發獎優秀員工發言
5.聯歡會節目表演
6.互動小游戲
7.閉幕詞
公司策劃方案文案范文篇2
一、年會策劃方案的背景
每年的年底不管是小公司還是大企業都會開一個年會,一方面是公司內部做一個年底聚餐同時溝通一下感情,另一個更重要的方面就是對這一年的公司走向發展做一個總結同時也是對積極突出的員工做一個表彰,鼓勵員工再接再厲,共同促進公司的穩步發展。
我們的公司麻雀雖小但是五臟俱全,這個公司年會也是要開的,并且是開的繪聲繪色。
二、年會的具體安排
年會時間:x月x日下午3點到21點。
年會地點:公司會議室。
年會人員:公司全體人員。(不可缺席)
年會內容:簡介。(聚餐、總結、表彰、活動、領獎)
三、年會經費預算
經費這個是個大前提,這個年會是相當重要的,我想做好了對公司對員工都是非常好的,因此這個經費只要嚴格把關,不浪費、不克扣,還是沒問題的。(本著清晰明了)
俗話說要么不做要么咱就做好,我們公司那是做的相當成功的!
首先的.一個小重點:許愿簽到墻
這個我不知道其他公司做不做但是我們公司是每年都要做的,這個有個深遠的意義呢,大家都把新一年的愿望寫上去,等到年會結束的時候,我們就會將這些簽到愿望小心的整理好,這個不僅是一個公司的文化同時也可以作為了解公司員工的途徑,只有真正關心了解了員工的需求、愿望,公司才可以做出一系列的安排措施,更有利于員工積極的工作公司的發展。
其次得說一下鮮花的布置,小細節決定大成功:
會議室鮮花布置:會議室鮮花布置的形式以低矮、匍匐形,宜四面觀賞的西方式鮮花為主,在沙發轉角處或靠墻處茶幾上也可用東方式鮮花。無論哪種鮮花形式,一是花要新鮮、艷麗、盛開。二是花無異味或濃香。三是花的高度切忌遮擋與會者發言或交談的視線。鮮花的規格依會議的級別而定。
再次就是氣球,這個是要為年會活動做準備的,因此一定要做充分了。
我們公司自己組織了些人,大家奮力吹氣球順便把獎品能放的都放了進去、不能放的也貼上獎品,一共買了100個氣球,各種各樣的,就是要這種氣氛,同時同事之間也更加團結合作,促進了感情。個人覺得還是以粉色、紅色為好更加貼切。再次就是會議室空間布置,總的而言就是要留下一個主席臺,場中要有一個大的空間方便大家活動,再就是酒水吃點要做的充分哦。
四、年會開始時間
我們公司年會準時下午3點開始:
1、宣布年會開始,宣讀開幕詞,做一個年底的總結、表彰,并且為下一年的工作做一個部署。
2、各部門經理做一個總結,為下一年的工作做部署。
3、先進個人做一個演講。
4、表彰先進個人、先進部門。
5、聚餐活動開始。
大約18點左右上述流程就可完成了(因此主持人一定要把握好時間),接下類就是大家歡聚一起共同吃喝玩。大家都知道喝酒就得助興要不大家就喝不起來的,因此一些必要的活動還是要有的,這下前面的布置就起到了作用。
五、游戲環節
1、成語接龍:
道具:酒水、若干人。
規則:主持人說一個成語指定下一個人要以第一個人成語的最后一個詞為開頭對接以此類推,誰么有對上來對不起請喝酒。(女士可以飲料)
2、猜動物
人數:多人。
用具:紙片。
方法:用事先準備好的紙片,在上面寫好各種動物,然后讓每個人分別抽取一個,不要讓別人知道。然后分別表演,不能說話,讓別人猜是什么職業。最終由一個裁判判定,一、表演者沒能夠表演出自己角色,罰酒。二、表演者生動的表演出了自己的角色,但回答者沒有才出來,回答者罰酒。
3、報拍7
人數:無限制。(夠大)
用具:沒有。
方法:多人參與,從1-99報數,但有人數到7的倍數(包括7)的時候,不許報數,還要拍下一個人得后腦勺,下一個人繼續報數。如果報錯或是拍錯認,嘿嘿,就得罰酒。
雖然是個很小的游戲,很簡單的算術,但是沒有人可以避免犯錯。所以說:“人數是越多越好”
4、熊來了(我愛你更有趣)
參加人員:約束8-15人,分成若干組。
游戲規則:
(1)各組第一個人喊“熊來了”
(2)然后第2個人問:“是嗎?”
(3)第1個人再對第2個人說:“熊來了”,此時2號再告訴3號“熊來了”
(4)3號再反問2號“是嗎?”,而2號也反問1號“是嗎?”
(5)前者再叫“熊來了”,2、3、4號傳下去。
(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然后再回向前頭,第二次聽到“熊來了”時才傳給別人,而前頭的人不斷的說“熊來了”
(7)每組最后的人聽到第2次的“熊來了”時,全組隊員齊聲說:“不得了了!快逃!”然后全組人一起歡呼,最先歡呼的那一組便得勝。注意:正確了解規則,確實地重復回答。男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號,更有趣
5、活躍氣氛、搞笑成語接龍:這個游戲的名字只是用來迷惑大家,而并不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺,讓大家先在紙上寫出5個成語,因為游戲題目叫成語接龍,所以大家會考慮的是成語如何接龍,最后一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之后,讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍。然后讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚后、我的婚外戀”,這樣連起來就變成“我初戀時(第一個成語)、我結婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結婚后(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)”。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下.............
游戲只是一個輔助,我們最終的目的就是要大家可以吃好喝好玩好,就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊能力。
六、要點
1、經費一定要提前到位。(清晰明了)
2、時間還要精準把握。(不要太晚)
3、錄像拍攝。(豐富企業文化)
4、各個過程各個環節人員的精準把握。(分工明確)
七、參會人員須知
1、員工無特殊情況必須參加公司年會,年會進行當中有急事需要離開現場的,需報經辦公室主任批準同意后方可離開。
2、晚宴及活動中,員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上,建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。
3、解除掉一切偽裝,盡情揮灑自己。
條件:
在活動前的一周,確定活動參與人數,定制酒水、菜單,做好活動的各項工作,確定專門負責人。
最后總經理做一個總結祝福,間斷明確,散會。
公司策劃方案文案范文篇3
一、舉辦晚會目的:
在值此新年辭舊迎新之際,歌唱快樂、歌唱希望,營造良好的文化氛圍,增加凝聚力,展現多年來所積淀的文化底蘊,展示良好的精神風貌。加強各部門同事之間的溝通與聯系,營造和諧融洽的工作氛圍。增強集體榮譽感,團結合作,共創美好明天
二、晚會主題:狂歡“派”對
兩層含義:
1.新年的聚會、狂歡、讓員工在一年辛苦工作后充分放松
2.派對中的.“派”有新的寓意:根據公司的主要業務分成一個個派別,例如建筑派、物業派等等。不僅氣氛活躍,也象征公司的一次大聚會
三、晚會時間:
預定20__年2月3日(暫定)
四、舉辦點:
____
五、晚會對象:
公司全體職工及嘉賓(業主、供應商等)
嘉賓名單:(由行政部及公司領導決定)
六、主持人;
__、__(男,女各一名)
七、拍照、攝影:
__
八、保安:
由__X負責(由物業結合現場,制定應急方案)
負責晚會舉辦期間人員及財產安全
負責晚會現場秩序的維護
九、籌備進程
__
十、后勤:
1、現場布置:由行政部__X負責,將所需申購之物列出清單于1月29日之前交于申購負責人采購,1日驗收
搭建:舞臺盡可能的擴大
背景:紅布(內容:鐘式圖標、晚會名稱)
裝飾:裝飾燈光(旋轉舞燈,閃光燈及其它裝飾燈)
電源、高性能組合家庭影院一套
高頻度麥克風2支、無線話筒2支
汽球、彩帶、熒光棒
桌椅、席卡擺放
2、申購:由__X負責,2月1日前必須采購完畢,2日由相關部門驗收
禮品:分為抽獎禮品與禮包
抽獎禮品:
一等獎:一名,獎品:(20__元左右)
二等獎:二名,獎品:(800元左右)
三等獎:四名,獎品:(400元左右)
四等獎:八名,獎品:(200元左右)
五等獎:十名,獎品:(100元左右)
禮包:游戲獎品
舞臺裝飾物:由舞臺布置組提供清單
演出服及道具:由各演出人員提供清單
茶水供應/啤酒、飲料
特色水果、糖果、花生、瓜子等
3、晚會中服務人員:由__X,__X負責
會前協助現場布置人員將茶水、水果、零食搬運到指定位置、并擺放到位
會中及時增添茶水、水果、零食,尤其是嘉賓桌(由陳芳老總,彭佳負責)
4、晚會后清潔人員:由__X負責
會后清掃工作(__X)
物品搬運工作(__X)
5、晚會后禮包發放:由__X負責
由各部門負責人上報名單,在晚會結束后至一樓辦領取,再分發至各人手中,并收取獎券上交
6、協調人員:由__X負責
晚會前、中、后意外事故處理
相關部門的協調、聯絡工作
負責獎品保管與頒發
十一、晚會流程:
會場布置妥當
開場熱舞表演
主持人上臺宣布晚會開始(鳴放禮炮)并致開場白
總裁致詞
介紹特約嘉賓
優秀團隊、員工表彰會(附件:人員名單)
主持人開始主持節目表演部分中間穿插抽獎(附件:節目清單)
晚會頒獎
難忘瞬間——公司人員集體合影
晚會結束大合唱《難忘今宵》
晚會結束并散場
各部門人員至指定點領取禮包并離開
收拾物品并整理場。
清潔工打掃場
資金預算:晚宴:20桌__600元=12000元左右
獎品:8000元左右
瓜果飲料:20__元左右
場租憑費、場布置材料費:20__元
道具費用:20__元
其他費用:3000元
共計:29000元
公司策劃方案文案范文篇4
(第一版)
20__年即將逝去,為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定于20__年1月18日舉辦20__年度總結表彰暨20__年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
一、年會主題:
20__年度總結表彰暨20__年迎新年會
二、年會時間:
(1)年會策劃及準備期(20__年11月5日至11月30日):
本階段主要完成年會方案策劃、通知發布、節目收集。
(2)年會協調及進展期(20__年12月1日至12月31日):
本階段主要完成節目安排表、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期(20__年1月17日):
本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。
(4)年會正式演出時間:20__年1月18日13:00至21:00
三、年會地點:(待定)
四、年會目的:
(1)對20__年公司發展成績總結,以及制定20__年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。
(2)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。
(3)表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。
(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
(5)讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的`認同感。
(6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。
五、參會人員:
公司全體人員,約200人左右。
六、年會節目要求:__
1、歌曲類:
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;
(2)青春、陽光、健康、向上;
(3)與以上主題相關的原創歌曲。
2、舞蹈類:
(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;
(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;
(4)相關歌曲的伴舞。
3、曲藝類:
(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;
(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);
(3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。
4、每個部門所報節目不限;
5、提倡跨部門組合報名;
七、年會進行流程
1.參會人員入場
2.主持人宣布年會開始
3.總經理、董事長、講話;對年終做總結、表彰員工
4.表彰:各部門負責人做度工作總結與計劃、對優秀員工予以表彰、為優秀員工發獎
5.優秀員工發言
6.聯歡會節目表演
7.互動小游戲
8.閉幕詞
注意事項:__
行政部
__年__月__日
公司策劃方案文案范文篇5
一、活動目的
通過拓展活動來拓展企業人員的潛能,提升和強化個人心理素質,幫助企業人員建立高尚而尊嚴的人格;同時讓團隊成員能更深刻地體驗個人與企業之間,下級與上級之間,員工與員工之間唇齒相依的關系,培養整體作戰的全局意識和合作精神,提高團隊績效,激發出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創新的動力,使團隊更富凝聚力。
二、計劃時間、地點、費用
1.時間:____年__月__日(星期天)
2.地點:深圳南澳西沖仙人掌海灘
3.標準:__元/人(暫按100人核價)
4.公司購買飲用水:__元___支/人_100人=___元
費用合計約:___元/人____人+___元飲用水費+____元晚餐費=_____元
帶家屬費用自理。
費用包括:
1)50座往返交通費
2)培訓費(專業教練執教)
3)器械費
4)培訓場地使用費
5)西沖景點門票
6)一正餐(8菜1湯)
7)快艇登島
8)優秀的&39;導游服務費
9)橫幅特別贈送:精美旅游帽一頂、礦泉水每人一支、旅游意外險10萬每人、橫幅一條費用不含:個人消費項目
三、活動內容及時間安排
7:20-7:30全部人員在公司樓下集合
7:30-7:35點名清點人數
7:40準時出發
9:00-11:30開始拓展項目活動(詳見下表)
12:00-13:30午餐
14:10-15:30大家可乘坐快艇前往美麗的情人島
15:30-17:30沙灘游戲
18:00-19:30晚餐
公司策劃方案文案范文篇6
一、規則:
公司人員共分為5組(6人一組),訓練實行積分制,每完成一個項目,獲勝的隊伍可獲得1分,訓練結束后,按分數的高低決出一、二、三名(若出現分數相同的隊伍,則采取同手同腳的項目決出高下),獲得第一名的小組每人獎勵價值30元的獎品,獲得第二名的小組每人獎勵價值20元的獎品,獲得第三名的小組每人獎勵價值10元的獎品。
二、拓展訓練項目:
1、驛站傳書
項目介紹:組員排成縱隊,在規定的時間(10分鐘)內將教練給排頭學員的文字信息用肢體語言表達傳遞到該組最后一名學員(傳遞過程中不能說話,犯規的出局),傳遞信息準確的隊伍可得1分。
2、畫頭像
項目介紹:每組選出一人蒙上眼睛,拿著筆,在隊員的指導下走到畫紙前,在規定時間內(5分鐘)給娃娃的臉畫上眼睛、鼻子、嘴巴(若把紙戳破則算犯規出局),完成質量最好的隊伍獲勝。
3、同手同腳
項目介紹:將所有組員的腿綁在一起,從起點跑至終點,用時最短的隊伍獲勝。
4、踩氣球
項目介紹:每個隊員腿上均綁一個氣球,每組隊員手挽手圍成一圈(比賽過程中手不能松開,松開則出局),在規定時間內(5分鐘)各組隊員開始互踩對方氣球,最后剩下氣球最多的隊伍獲勝(若出現氣球數量最多的隊伍有多支則加賽5分鐘)。
5、氣球搬運接力
項目介紹:兩個隊員手挽手背靠背,背上放置一個氣球,從起點把氣球運至終點(中途如若氣球掉了或者破了,必須從起點重現開始),一組到達終點后,另一組才能開始,當所有組員到達重點后任務完成,用時最短的隊伍獲勝。
6、牧羊人
項目介紹:每組隊員選出一人作為牧羊人,剩下的則為“羊”,羊須蒙上眼睛,被放置羊圈外,牧羊人指揮須指揮所有羊回羊圈(用口哨指揮),用時最少的隊伍獲勝。
公司策劃方案文案范文篇7
了解母親節的來歷,知道母愛的偉大;懂得珍惜親情,豐富學生們的情感世界。讓員工們懂得每個人的成長離不開父母養育之恩、懂得“感恩”是一種生活態度,是做人的起碼修養和道德準則。
一、活動目的
1、增強愿們的感恩意識,增強社會責任感,培養健康心態,塑造健全人格,并學會感恩。提高學生們的自理能力,形成良好的勞動習慣,端正學生們的勞動態度。
2、使員工們體會父母的辛苦,學會關心他人,能積極主動的做一些力所能及的家務勞動。
二、活動內容
1、通過下周一(5月12日)國旗下演講,進行全員發動,宣布我公司“感恩母親節”活動方案。
2、公司組織開展一次感恩母親節詩歌散文朗誦比賽,各班在班級開展預賽推選選手參加學校比賽。
3、部門開展“四個一”活動。即:召開《感恩父母》的主題會議。通過主題班會,讓員工們認識到,我們的成長,離不開父母養育之恩,員工們認識到知恩圖報是中華民族的傳統美德;寫給父母一封信,抒發對父母的感激之情,可以把一些平時不好意思說出口的感謝媽媽的話大膽表達出來;幫媽媽做一件力所能及的事(如:洗衣、做飯、拖地、洗腳等);開展一次感恩卡制作活動:自制一張送給父母的感恩卡,向父母說一聲謝謝,道一聲辛苦了,送一句祝福語。
三、活動要求
1、充分重視——各單位要以此活動為契機,精心組織,合理安排,強勢開展對學生們的感恩教育活動。
2、加強指導——要根據本方案的要求,結合本單位的實際,認真做好活動的指導工作,主題回憶要指導員工們提前進行分工準備。感恩卡在活動后各班推選10張參加評比和制作展板。
3、注重實效——各單位要在開展此項活動的基礎上,將感恩活動的內涵,進一步延伸,教育引導學生們學會主動感謝與關懷他人,學會與同事和睦相處,了解體會父母的辛勞,懂得助人以及回饋他人,培養感恩的心,做一個感恩的人。
公司策劃方案文案范文篇8
公司婦女節活動策劃方案
“婦女節”是以關懷我公司廣大女職工們,加強女職工的自信心,全面拓展女職工各方面的素質,不斷突破、創新,力求挖掘出新的亮點,為公司注入動感的`新鮮活力,特此舉辦此活動。讓女職工成為公司活動中的一道靚麗的風景線。
活動參加部門:
本次活動由我公司工會女工部負責策劃工作,另外同時需要宣傳部(負責本次活動的宣傳以及場地布置)、文娛部(負責主持等工作)、其他各部協助。
活動時間:本次“婦女節”將于3月8日或3月7日舉行。
前期準備:
(一)人員召集;
(二)場地準備;
(三)物件準備.
游戲比賽團體活動
1.拔河比賽
①、分隊規則。分以下3個隊,每隊15位婦女。每隊設隊長一名,負責代表本隊參加分組抽簽等。
比賽規則:
a、比賽分組及比賽首場的站位選擇由各隊隊長抽簽決定
公司策劃方案文案范文篇9
一、年會前言:
走過往昔,奮斗的汗水剛剛拭去,回首旅途,勝利的笑容正在蔓延攜手今宵,高歌這一路榮耀感動,展望明朝,伙伴們,讓我們攜手同行,一曲歌唱出心中摯愛,一段舞跳出熱血豪邁。執著、夢想、追求、團結、我們共同燃心為香,巔峰領躍!
二、年會主題:
放飛夢想超越無限
三、操辦原則:
造場,借勢,深入人心
四、年會的準備
1、會場的布置:
一、有好的會場音響舞臺燈光效果和好的年會環境,能讓大家一起就餐
二、年會場地兩邊掛著關于公司理念(文化)的一些條幅
三、為公司第一名(業績和各崗位優秀員工)準備獎杯,大紅花,獎金(優秀員工和優秀父母獎金),也準備一些特等獎和安慰獎。
四、參加人員:公司全體員工、公司各部門領導、優秀員工父母及領導父母、公司大客戶
五、座位安排:嘉賓及領導由專門人員引導入坐
六、會場后方懸掛年度業績前十名巨幅照片(展架)
七、公司優秀員工和元老,總經理的照片做成展架放在會場兩側
八、年會流程安排:
1、業績前十名分享(主持人從十到一順序)
DJ:上場頒獎時要放震撼人心的音樂和舞蹈音樂
主持人宣讀他們的業績并對每個人做簡短的介紹(前十名最后上場走紅地毯到臺上,全程聚光燈聚焦,掌聲和吶喊聲不斷)
2、頒獎儀式:獎勵旅游的優秀員工,現場頒獎
3、頒發偉大的父母養育獎(此獎由對公司有幫助的人或會員頒發)
4、分享
業績前十名每人分享三到五分鐘(控制在5分鐘以內),對大家有幫助的業務經驗或心路歷程(前三天讓分享的員工就開始準備)
客戶或企業的分享,可分享自己的成功故事或站在客戶的角度給員工提意見!
5、晚會節目
每個部門或小組出幾個指定的節目,節目前三名有豐厚的獎勵,拉動員工積極參加
一個好的年會創意節目需要結合今年比較流行趣未事件,搞笑片斷
也可以從公司今年發生的大事件入手創意年會節目。
6、互動游戲
互動不宜久:游戲環節1~2個最為適宜,每個互動游戲不宜超過5分鐘,小品表演類不宜超過10分鐘,否則會造成晚會雜亂與觀眾審美疲勞。
7、節目完事后,老板上場宣布明天機制調整(提幾個預選領導)明年員工干多少營業額有多少提成目的是員工聽完了就興奮,想做事,老板私下一定要規劃好,蓋好章后每個部門一份,明年年底兌現承諾。
8、讓各部門定明年業績目標,以團隊風采展示的形式在年會上承諾。
9、頒發年貨(年貨最過年能用上的,在過年的時候時時刻刻忘不了公司老板)
如果發獎金:本來今年這個員工1000元,拿給他分成幾塊:
買年貨200元(越實用越多越便宜)
300元給員工
100元給孩子
200元給媳婦兒
200元給員工父母
八、年會會務的組安排:
年會最重要的參與者是員工而非領導,所以所有領導必須為員工服務,每位領導各自申請會務組職位,定好機制,如果不全身心付出怎么辦!
九、年會會務流程
頭一天下午先到會場把會場布置好,會務組全權出馬就行!
十、年會當天
一、上午
7:00所有會務組人員在會場準時集合(要求會務組的所有成員必須著統一服裝,特殊崗位除外,例攝影)
7:10由會務總監統一點名,安排崗位
7:40會場外各就各位,準備迎接所有員工到來
8:00所有員工統一進場,前十名及父母和企業的天先進,然后按照簽到的先后順序進場!(這期間場內必須放非常非常感動的音樂)
8:30場內一切準備就緒,主持人做準備(這時可以放一段公司員工平時活動或者日常的一些照片集錦)
8:40準時開始,主持人上場,開場詞之后,先跳兩曲瘋狂的舞蹈,(由所有領導上前領舞)!
9:00前十名分享(每人3-5分鐘)做一個(時間到)的提示牌
9:50第一個抽獎環節
10:00中場休息,要有茶歇
10:10中場休息結束回到場內
10:15主持人上場,跳一曲舞蹈
(1)頒獎儀式(每個領獎的人挑自己喜歡的人給自己頒獎,拿到獎后用一句話表達自己的心聲,多一句不讓說,時間有限)
(2)頒發最偉大養育獎(此獎由公司的老板或對公司幫助的人頒)
(3)客戶或企業的分享,可分享自己的成功故事或站在顧客的角度給員工提意見!(每人五分鐘,3到5個人即可)
12:00中午休息(聚餐安排在晚上比較好,大家可以放開點吃)
二、下午
13:00下午進場,優秀員工和父母和公司的貴人先入場
13:20節目表演(節目控制在三個小時左右)期間有打分環節,所以不要讓人員先走動
16:20分第二個抽獎環節
16:30中場休息
16:50下半場開始上場宣布明年機制調整(提幾個預選領導)明年員工干多少營業額有多少提成(命脈是員工聽完了就興奮,想做事,老板私下一定要規劃好,蓋好章后每個部門一份,明年年底兌現承諾
17:30各部門定目標,(以團隊風采展示的形式表現)
18:30公布并頒發節目前三名或前兩名的獎項(一定要當場兌現)
19:00頒發年貨!
三、晚上
19:30所有人員聚餐!
21:30第三次抽獎
公司策劃方案文案范文篇10
一、活動主題說明
活動主題:九九重陽節,濃濃敬老情——一珍重陽節主題聯誼會
備選主題:
九九重陽節,康圣一日游
人間百善孝為先,九九重陽享健康
活動目的:
1、重陽節作為中國傳統的節日,又是老人節,是我們以情感紐帶維護和開發顧客的最好時機。借助節日機會,把握合理主題,聯絡感情,促進銷量;
2、通過在聯誼會現場刻畫美滿的生活片段,引發到會者對美好生活的眷戀,從而喚起其對健康的足夠重視。
3、企業形象塑造,提升企業形象,推動顧客升級。
二、活動時間
20__年10月15日之后(10月13日重陽節)
三、邀約對象
主要邀約子女不在身邊的顧客。顧客對我們的員工過節期間不忘與他們團聚這份情誼的感激和珍惜,會成為影響他們現場購買的重要因素。
四、活動重點環節、賣點及亮點
1、根據重陽節有郊游的習俗,各地可以根據自己的實際情況進行旅游營銷。建議上午安排健康知識講座大課堂,講課賣貨;中午免費午餐,下午參觀旅游景點。(九九重陽自古有郊游、登高、賞菊、飲菊花酒、插茱萸習俗)
2、到會的每位顧客贈送精美的小禮品一份。
3、顧客與員工共飲菊花茶或菊花酒;
4、吃重陽糕或蛋糕;
5、現場促銷政策非常優厚;(“敬老套餐”各公司自定)
6、購貨顧客均可參與現場抽獎。
7、詩詞游戲;(有獎問答)
五、相關道具、會場布置
1、在原開會條幅的基礎上,會場懸掛中秋節條幅:
“九九重陽享健康,人間百善孝為先”
“父愛如山,母愛如水,一珍健康天下父母”
公司策劃方案文案范文篇11
一、活動背景
隨著春天的到來,春暖花開,應當放松緊張的工作壓力
二、活動目標
增進員工之間的.友誼,放松壓力營造一份良好的員工友誼。
三、活動時間
20__年_月_日(星期_)8:00——15:00
四、活動地點
__湖公園
五、主辦單位
__企業
六、參與人員
__企業全體員工以及負責人
七、活動安排
1、公司里共_個人參加,可以分成_個組
2、每組選一名組長負責分配和管理每組內部的事
3、_月_日正式邀請總經理
4、允許員工帶家屬,但不得超過兩個,每個家屬須交人平均消費一半的錢
5、活動總負責:__
6、__負責人員點到問題和安全問題,__負責活動用品等細節問題
7、其余班干部協助負責
8、每個人保證自己手機有電有話費(利于聯系)
八、活動流程
1、_月_日交策劃與負責人,由負責人審批
2、_月_日下午由副負責人帶三名員工購買不易變質的物品
3、_月_日早上7:00由副負責人帶2名員工在最近的菜市場購買燒烤食品
4、8:00在公司樓下集合由周勇勇點到
5、帶好所有物品走路去__客運站,16路公交車去__湖坐(8:00——9:30)。
6、進入公園后首先搞燒烤,起齊心合力弄(9:30——12:30)。
7、燒烤完后自由活動并通知14:30在公園門口集合。14:30集合后乘坐15路公交回__客運站然后步行回公司到公司后點名看是否到齊(14:30——16:00)
9、確定人都回來后解散各自休息
九、后期工作
每位參加活動的員工謝一篇活動感想(意見和感受)副負責人統計消費情況
十、注意事項
從公司步行道__客運站的路上不得打鬧注意安全燒烤時注意用火
十一、經費預算
廋肉六斤_元,雞翅_個_元,火腿腸_元,面包_元,蔬菜_元,水果_元,飲料和水_元,調料_元,筷子叉子竹簽_元,紙類_元,門票_員、其他物品_元總計_元。
十二、后備方案
1、有特殊情況去不了則推遲一天。
2、如有員工出現食物中毒現象立刻撥打120急救。
3、如果半路車壞了則換車去。
4、一輛車太擠則分兩輛車坐。
公司策劃方案文案范文篇12
一、活動目的
中秋節是中國重要的節日之一,是合家團圓的日子。但是我們遠在異地求學的學子因為種種原因可能無法與家人團聚,為了讓同學們感到家的溫暖,特組織中秋晚會讓大家歡聚一堂。
二、活動主題:
歡慶中秋
三、活動時間:
9.30號晚7:00-9:00
四、活動地點:
體育館
五、主辦單位:
學生處
六、承辦單位:
自強社
七、參與對象:
20__級貧困生
八、晚會前期準備
(一)活動前期準備
1、9.12號確定各部的節目,并將節目報給活動部
2、9.13-14號活動策劃完成——活(請你繼續關注動部
3、9.15-17號
(1)完成節目的串詞——宣傳部
(2)借場地——社長
4、9.18號確定工作人員的分配
5、9.19-23號中秋晚會的宣傳單,橫幅設計、制作——宣傳部、辦公室
6、9.23號晚8:00刷樓宣傳——全體成員
(二)活動的彩排
1、9.18號(周三晚9:00)進行第一次彩排
2、9.23號(周日晚6:00)進行第二次彩排
3、9.28號(周五晚7:00)進行最終彩排
(三)物品的準備及購買
1、9.29號
(1)號碼牌和抽獎箱子準備——社員部
(2)獎品及所需物品購買(詳見物品清單)——辦公室、社員部
(四)晚會前安排
1、9.30號下午2:00全體成員體育館門口集合
2、音響、話筒、照相機準備——外聯部
3、拉橫幅、做裝飾、吹氣球——活動部
4、觀眾的坐墊準備、食品的.擺放——社員部
九、活動內容及流程
十、人員安排
主持人:劉歡慶、陳家玉
體育館里的總負責人:副社長周鸞
迎賓員2名,發放員2名,管理人員6名,2名遞話筒人員,2名拍照攝像人員、其他人員隨機分配
十一、物品清單
宣傳物品:橫幅4個、宣傳單500份(200份用于刷樓、300份用于宣傳)
場地布置:氣球500個(打氣筒5個)、膠帶、其他裝飾品
活躍氣氛物品:熒光棒、拍手各100個
所需食品:月餅200塊、糖果20斤、巧克力10斤
香蕉100斤橘子100斤蘋果100斤
(水果盤子100個)
電子設備:音響2個、話筒4個、筆記本電腦
獎品:20個筆記本、5個u盤(8g)、3個臺燈
十二、注意事項
1、前兩次的彩排要求有節目人員必須到場,最后一次的彩排要求所有人員必須到場,按照晚會流程彩排
2、30號所有人員按時到場做準備活動
3、晚會過程管理人員要注意觀眾的情緒,并適當的調節。
4、結束后人員疏散要做到有序,注意安全。
公司策劃方案文案范文篇13
一、活動背景
1、基本情況簡介:本次活動為該公司迎新年聯歡會,人數為五十人左右,需要邊吃飯邊抽獎,并穿插游戲及文藝表演,時間約為四個小時:
主要執行對象:公司經理、總經理、董事及董事長及各部門員工。
組織部門:公司各部門。
二、活動目的、意義和目標
為了全體員工在一個創意的聯歡會上充實愉快。讓全體員工更加團結向上。
三、資源需要
人力資源:舞臺編輯、舞臺策劃員、搬運員、清掃工、樂隊(或鋼琴師、服務員、調酒師、主持人)。
物力資源:餐桌、鋼琴、電腦(放圖片用,也可放音樂用、、租用場地(公司或飯店)
已有資源:公司場地及電腦、調酒師(公司可自備)。
需要資源:舞臺編輯、舞臺策劃員、搬運員、清掃工、樂隊(或鋼琴師、、服務員、主持人、餐桌、鋼琴、租用場地)
四、活動開展
會場布置:為了給公司添加喜氣,可以在會場中央貼一個元旦聯歡會橫幅,如有需要,可以在會場前部加一個簽名的桌子;也可加入大型拉花(一種裝飾物,為亮紙,深圳舞獅隊,疊在一起之后,再剪出花樣,即可裝飾、。為了入場人員為該公司職員,可以在入口處設置登記處。最后。可以在舞臺旁邊設置酒吧臺;
接待室:舞臺入口處
廣告制作:公司聯歡會籌備處
嘉賓座次:會場前兩排為公司核心職員,會場中間三排為普通職員,會場后三排為公司底層職員
贊助方式:公司贊助
主持:公司各部門
領導講話
司儀:公司明星員工
會場服務:服務員服務、酒水服務、清掃服務、聲樂服務、特殊服務(特殊情況發生時提供的.服務,如急救、防盜等)
電子背景:公司利潤額、利潤率、營業額K線圖、賀喜圖、公司大事圖片
燈光:普通燈光
音響:公司原有音響
攝像:攝影師(公司員工或自雇、
信息聯絡:公司聯歡會籌備處
秩序維持:保安
衣著:演員著演出服,公司員工著晚禮服
指揮中心:主持人;主要指揮如何開展游戲、演出及抽獎活動
游戲:搶凳子:讓若干人在凳子周圍站著,然后繞著凳子跑圈,誰沒搶到凳子誰就被罰講笑話(20分鐘)
同心協力:把人分為兩人一組,給他們綁上繩子,再讓他們跑向終點,誰先到就得獎勵一件T—shirt(15分鐘)
歌詞接龍:人們坐成一圈,讓一人先唱歌,再讓后面的人接上歌詞,誰斷了歌詞就被罰給大家買雪糕(15分鐘)
演出:雙簧、小品、相聲
抽獎活動:準備一個抽獎轉盤或抽獎箱,上面標上獎品(如MP3、或裝上獎品名稱。我的創意是這樣
可用密碼形式:在每個桌子上標明一個字母(如:A、抽獎時,可用字母組成單詞,哪桌為組成的單詞成分字母最多,大獎就落在哪桌。
可用音樂旋律符號形式:給每個員工一個音樂旋律符號,用它組成一段音樂,中間可以加入升降音符號等等。哪桌組成的音樂被公認聽,就把大獎送到哪桌。
附:獎項設置:參與獎:送給參與的人;優秀獎:送給公司最勤奮員工,;三等獎:送給公司創意點子最多員工;二等獎:送給公司業績前50名員工;一等獎:送給公司最有潛力員工。
現場氣氛調節:司儀。
接送車輛:公司原有汽車。
活動后清理人員:公司清潔工。
合影:攝影師。
餐飲招待:飯店服務員。
后續聯絡:公司聯歡會籌備處。
五、經費預算
租用飯店場地約用200元,聘用鋼琴師約用100元,總共約為300元。
六、活動注意事項
參加的公司員工應按時到場。
活動中手機應關閉。
演員請提前兩個小時到場,準備化妝。
閑散人員勿進,請勿擾亂會場秩序。
獎品應在聯歡會開始前準備好,如為小件,在會場上即可發放;如為大件,在會后發給中獎員工。
如有改動,在第一時間告知員工。
七、活動負責人及主要參與者
公司聯歡會籌備處及員工。
八、活動日期/時間
20__年X月X日PM17:30——20:45
公司策劃方案文案范文篇14
為進一步加強公司安全生產工作,有效預防和減少各類傷亡事故,保障全體員工的生命安全,根據省國防工辦關于《z省民爆行業繼續深入開展“安全生產年”活動實施方案》的通知鄂國爆〔20__〕132號文件的工作部署精神的要求,結合公司實際,制定公司20__年“安全生產年”活動實施方案。
一、指導思想
以為統領,牢固樹立安全發展理念,堅持“三個突出”(突出預防為主、突出加強監管、突出落實責任)、“三個加強”(加強宣傳教育和隊伍建設、加強基礎工作、加強協作聯動),以“預防為主、加強監管、落實責任”為重點,繼續深入開展“安全生產年”活動,以預防為主、加強監管、落實責任為重點,深化“三項行動”和“三項建設”,促進各類生產安全事故繼續下降,有效遏制重特大事故的發生,堅持安全為天,預防為主,綜合治理的方針、堅持依法治安的方略、堅持“三不傷害”,“四不放過”的原則、堅持管理強安的舉措,認真開展反“三違”和杜“四超”活動,進一步強化班組安全管理工作,加大安全檢查力度,提升安全生產水平,努力完成公司安全生產的“四無”目標。
二、活動主題
安全發展 預防為主。
三、活動目標
全年安全生產“無死亡,無重傷,無火災,無爆炸”。以“安全發展、預防為主”為主題,通過 “安全生產年”活動,結合第九個“安全生產月”活動,促進全員安全意識顯著增強,安全生產水平顯著提高,安全生產保障能力顯著加強,安全生產管理工作顯著改進,努力實現公司安全生產形勢的持續穩定。
四、活動內容
1.加強安全培訓,強化安全意識。
(1)加強公司上崗證的管理工作,嚴格培訓,認真考核,堅持公司新進廠人員三級教育培訓,轉崗(復工)培訓,違章培訓,培訓面100%。
(2)加大宣傳力度,綜合部負責公司大門懸掛橫幅:“安全發展 預防為主”、生產區大門懸掛橫幅: “預防為主、加強監管、落實責任”,公司櫥窗每期一板安全專欄;安保部安全處負責安全生產櫥窗及時更新,宣傳法律法規,安全知識及公司安全動態,車間櫥窗及時通報車間當月的安全生產目標完成情況。
(3)安保部安全處每半年對各車間以班為單位對各班員工進行雨淋系統、消防快速供水系統、滅火器使用方法進行全員培訓一次。
(4)安保部安全處對各生產車間進行一次生產事故應急處理、疏散逃生路線模擬演練。
(5)安保部按規定期限組織特種作業人員參加特種作業復訓換證工作,合格率100%。
(6)強化班前安全會議的管理,各班班前會議內容重點對各崗位進行安全技術規程培訓,及時總結前一天的安全生產情況,針對性的布置當天安全生產。
2.強化安全檢查,反“三違”,杜“四超”。
(1)公司安委會每季度進行一次全方位的安全大檢查,對查出的隱患制定詳細的整改方案,明確責任人,完成時間,按期完成;
(2)車間生產副主任帶班;中班中層干部跟班巡查,時間19;30-24:00;經理級領導中班督察,發現問題及時處理,認真填寫檢查記錄,安全處跟蹤確認完成情況,及時反饋信息。
(3)專職安全員跟班檢查,嚴格按照檢查記錄規定的檢查項目和頻次一一檢查,詳細記錄,不留死角,查“三違”,杜“四超”,徹底把事故隱患消滅在萌芽狀態。
(4)專職安全員每逢零的日期對消防設施,滅火器,雨淋系統,防雷接地,消防水泵進行全面的檢查和驗證,確保完好率100%。
(5)各部門責任人認真做好三級危險點巡回檢查,認真記錄,發現問題及時解決。
(6)技術部加強對設備運行狀況的巡查,發現問題,及時處理;民爆專用設備按規定期限進行檢修,嚴禁設備帶病運行。
(7)技術部每半年對安全連鎖自動控制裝置效驗一次,并出具合格的報告單。
(8)安保部安全處負責和專業部門聯系,按期完成壓力容器、鍋爐、防雷設施的年檢工作,確保設備安全運行。
(9)安保部保衛處加強對外來人員及車輛的管理,嚴禁無正進入生產區,嚴禁攜帶煙火進入生產區,嚴禁攜帶危爆物品物證及包裝物帶出生產區。
(10)經營部運輸分公司加強對運輸車輛的管理,嚴格執行“三檢制”(行車前檢查、行車途中停車檢查、收車后檢查),確保車況及滅火器完好、GPS系體統完好、導靜電膠帶良好間歇接地,嚴禁車輛帶病出車,嚴格執行每三個小時主駕和副駕交換駕駛,嚴禁疲勞駕駛。
(11)制作部合理調度生產,生產時間規定為6:00-24:00,依法調節休息,暴風雷雨天氣立即停止作業。
(12)制作部及時組織防暑降溫材料,加強對食堂衛生及飯菜質量的管理,嚴禁食用變質食物,合理調節生活,確保員工放心就餐。
(13)財務部物資管理處炸藥倉庫嚴格按定置線堆放,確保裝卸通道和通風道暢通,嚴格控制倉庫溫度和濕度,及時開啟和關閉通風窗;
3.嚴格落實安全生產目標完成情況,嚴格考核。
各部門堅持誰主管,誰負責;管生產必須管安全;生產必須安全,不安全不生產的原則。切實加強對安全生產工作的領導,認真履行職責。嚴格完成公司對各崗位確定安全生產目標,加強對每月安全生產目標完成情況分析,強化動態檢查,跟蹤監控。堅持事故“四不放過”原則。堅持按月考核,年終匯總,落實獎懲管理激勵約束機制,安全生產目標任務沒有完成的或者在安全生產事故中負有責任的,堅決實行“一票否決”。
五、加大安全投入,促進技術改造步伐
根據工業和信息化部《關于民用爆炸物品行業技術進步的指導意見》要求,結合公司實際,召開了專題會議,逐條落實,嚴格按照指導意見規定的期限改造完畢,及時掌握行業技改信息,加快現有生產工藝、裝備和產品的升級換代,淘汰落后技術,進一步減少在線作業人員數量、在線存藥量,提高炸藥生產線的本質安全水平,為扎實的推進安全生產年活動打下堅實的基礎,為公司集團化發展創造良好的環境,促進公司長治久安,健康發展。
望各部門認真落實“安全活動年”方案,及時解決生產過程中存在的問題,確保“安全生產年”活動扎實推進,真正把 “安全生產年”的每一項工作內容落到實處,不留死角,使“三項行動”和“三項建設”相互促進、協調推進,確保安全生產正常進行,完成公司安全生產“四無”目標。
公司策劃方案文案范文篇15
如果你們公司所在城市周圍有比較近的景點,如溫泉或者農家樂之樂的,可以考慮出游,根據實際情況安排一兩項競技活動,然后聚餐+篝火晚會(或者正規點的表演穿插游戲+年終表彰大會),每人大概兩三百的樣子吧。
如果人比較多覺得開銷大就直接找個有舞臺的宴會廳,很多酒店都有小型的宴會廳,容納幾十人到一百人的那種,下午2:00左右開始表演+年終表彰,完了直接在那吃飯(自助或圍桌都可以,但是年終嘛,建議還是圍桌比較有氛圍,而且表演的時候他們也可以直接在餐位上坐著,提供點小點心,應該還不錯。)費用是根據你們挑選的菜譜來決定的。
一、聯歡會目的:
為了加強企業員工的凝聚力,豐富企業文化生活;表達企業對員工節日的關懷與問候,同時給新員工們一個展示自己才華的舞臺,讓領導員工齊聚一堂開心快樂是總結過去展望未來,共同度過2009年春節。
二、聯歡會主題:“金鼠鬧新春,__迎新年”聯歡晚會
“金牛迎春”牛年吉祥,眾人參與,游戲競賽和文藝表演的熱鬧場面。
“__迎新”晚會主題思想:以團隊競賽游戲為主,提高晚會的互動性和參與性,真正起到全員聯歡的效果,有助于同事關系、干群關系的進一步融洽和團隊意識、集體榮譽感的培養。同時穿插表演輕松活潑的文藝節目,展現員工的才藝和精神風貌。
三、聯歡會時間:x月x日(待定)
四、聯歡會參與:全體員工及各級領導
五、聯歡會特色
聯歡會的出彩點是——熱鬧。
參賽隊你追我趕相互競技;爭獎品;主持人調動氣氛,臺上臺下呼應氣氛熱烈。
聯歡會的亮點是——關愛和鼓勵。
領導致辭以表鼓勵和關愛,頒獎及抽獎調動員工積極性,節目內容圍繞歡樂及團結,鼓舞。
六、聯歡會形式
形式一(戶外):
地點:灰湯溫泉(寧鄉)
1)上午8:20公司前門組織出發。
2)08:20—10:00到達目的地。
3)10:00—12:30春節聯歡會+頒獎典禮
4)12:30—14:00春節合歡宴
5)14:00—14:30欣賞當地風景、游泳
6)14:30—15:00體育競技賽(泳館、乒乓球、臺球)
7)15:00—17:00泡溫泉/KTV
8)17:00—19:30燒烤+篝火晚會
9)19:30—21:00回__,結束本次活動