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安全培訓方案范文大全

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安全培訓方案范文大全篇1

創(chuàng)新功能:

1.培訓更有針對性

青銅培訓官開設新工人入場、不同工種班組和安全管理人員培訓,并可

自主創(chuàng)建培訓班,讓安全培訓更具有針對性。

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安全培訓方案范文大全篇2

為了通過消防安全演練,增強全體師生的消防安全意識,使學生從小掌握火災防范知識及逃生技能,從而減少、避免因火災而造成的傷害事故發(fā)生。我們學校近期組織了一次消防安全演練。

一、演練領導小組

組長:__

副組長:__

成員:校領導班子成員,各班主任。

二、演練時間

20__年__月__日下午第一節(jié)課。

三、演練項目

1、消防逃生演練。

2、滅火器滅火演示。

四、演練內(nèi)容設置

1、廣播警報組:負責火災發(fā)生后,通過廣播發(fā)出疏散指令。責任人:__。

2、疏散組:負責疏散引導學生有序安全地撤離到安全地帶。

疏導責任人安排:

教學樓樓梯口疏散指揮員安排(站在樓梯轉(zhuǎn)彎處,可以觀測到上下情況):__等。

教學樓樓梯:__教師,辦公樓樓梯:__。

進入操場秩序維持:__等

雕塑前入口處:__,一年級前入口處:__,四年級前入口處:__。

操場秩序指揮:__。

3、滅火器滅火演示:__。

4、拍照組:__。

五、演習要求

1、各班主任在演練前,把有關目的、要求必須預告學生,以免造成混亂,同時,要給學生教授逃生的基本方法、注意事項等,真正使活動收到實效。

2、聽到報警后,班主任立即指揮教室里的學生迅速出教室并有秩序地小跑步至大操場。

3、在演練過程中要注意途中安全,防止樓梯擁擠,快速并有序完成逃生任務。

六、演練過程

1、13:30班主任進班,作疏散前準備,提出活動要求。

2、13:35廣播發(fā)出逃生指令:“請大家注意,現(xiàn)在學校一教室突發(fā)火災,請大家迅速疏散?!?播兩遍)

3、各班在班主任(突發(fā)情況下由課任教師)的組織下沿疏散逃生路線,撤離現(xiàn)場。

具體要求:

每個班級根據(jù)本班情況分成2個小組分別從教室的前后門迅速出教室,事先在班級中進行安排練習,沿著樓道有秩序的進行撤離現(xiàn)場,不搶道、不驚慌。

各班主任確保學生疏散時要有秩序,保證學生的安全。

每個被疏散的學生要用濕毛巾或濕手帕捂住口鼻,彎腰撤離,在老師的指導下迅速到操場集合。

4、滅火器滅火演示。

5、校長就消防安全疏散演練作講話。

6、各班按秩序回教室。

七、疏散路線說明

各班學生依次分兩列縱隊從教室前后門出,不擁擠,有序排好兩列縱隊。

六(__)、(__)班順教學樓樓梯右側(cè)下樓,五(__)班順教學樓樓梯左側(cè)下樓,五(__)順辦公樓右側(cè)下樓。

一(__)班出教室后沿西面路口進入籃球場。

一(__)、二(__)班出教室后沿一(__)教室前入口進入籃球場、操場。

二(__)、三(__)、三(__)、五(__)、五(__)班出教室后沿雕塑處入口進入操場。

六(__)、六(__)班出教室后沿四(__)教室前入口進入操場。

四(__)、四(__)班沿東面入口處進入操場。

安全培訓方案范文大全篇3

一、活動主題

增強消防安全意識構(gòu)建平安和諧校園

二、活動時間

20__年3月1日至3月31日

三、指導思想:

3月28號是全國中小學生安全教育日,為了有效預防和應對我校發(fā)生火災、地震等危害學生生命安全事件,更好地保護教職工和學生的人身安全和減少財產(chǎn)損失,提高學校安全應急反應能力,增強學生在突發(fā)事件中自護自救的意識和逃生能力,進一步普及小學生安全消防知識,增強消防安全意識,經(jīng)學校研究決定,決定在全校開展為期一個月的消防安全教育活動,確保校園消防安全:

四、組織領導

組長:謝超

副組長:張青才

成員:

領導小組下設辦公室在金能小學,具體辦公由張青才老師負責,聯(lián)系電話:189853____

五、活動內(nèi)容

1、3月1日至3月12日定制“時時注意安全處處預防火災”的永久性標語粘貼于校園醒目處。做好輿論宣傳,營造安全教育月活動的濃厚氛圍。

2、3月12日至3月14日開展火場逃生演習。

3、3月14日至3月15日開展消防知識進課堂活動。

各班利用3月14日下午第三節(jié)課上好一節(jié)消防安全知識課,使學生達到“兩知一會”,

即知道火災的危害性、知道如何報警,會逃生自救(要求有專題教案)。各班要安排學生用方格信箋自寫一篇有關消防題材的作文,班主任經(jīng)過篩選,推選一篇于3月15日前交到德育處,信息課老師根據(jù)提供的網(wǎng)址和相關要求,利用信息課組織學生在網(wǎng)上學習消防安全知識和進行家庭消防安全自查,制定“家庭火災逃生計劃”和進行“消防知識問答”。(要收集資料歸檔備查)。

4、開辦一期消防安全宣傳欄。(3月1日—3月12日)

各班3月份的黑板報以消防安全為主題,內(nèi)容包括防火、滅火和火場逃生基礎知識以及學?;馂陌咐虬l(fā)生在本地的鮮活火災案例等。要求學生利用校園之聲進行消防知識廣播。

5、開展請進“紅門”學消防活動。(3月14至3月15日)

6、召開一次主題班會,觀看消防安全知識短片(3月1日—3月12日)

7、認真在校內(nèi)組織一次火災隱患排查整治活動,收集好相關資料;發(fā)動學生在家里、在學校等身邊的場所進行一次安全檢查。(3月20日---3月31日)

六、要求

1、每班要把“消防安全教育”納入學校常規(guī)工作抓緊抓好,成立學校消防安全教育領導小組,制訂學校消防安全活動方案(上交中心學校)。使這項活動做到“有計劃、有組織、有措施、有經(jīng)費、有檢查、有效果”,確?!跋腊踩逃隆被顒佑行蜷_展。

2、要創(chuàng)新活動形式。要利用每天活動課、每周班會課上好消防安全教育課。采取“走出去,請進來”的形式開展宣傳教育活動,組織學生利用課余時間學習《消防安全教育讀本》和消防安全技能掛圖內(nèi)容,學習消防知識以班級為單位,消防演練由學校統(tǒng)一組織實施。開展消防安全教育活動,要通過“以案說法,以事警人”的宣傳形式,達到吸引學生、教育學生的目的。消防應急技能演練要有針對性,學生參練率需要達到100%。消防安全演練要做到事前有計劃、有預案,事后有評估、有總結(jié)。在師生中要反復強調(diào)開展演練活動時需注意的安全事項,防止活動時岀現(xiàn)安全事故。各中小學要組織學生開展“學校安全隱患我發(fā)現(xiàn),家庭安全隱患我排查”的活動。

3、各班要充分發(fā)動學生家長參與此次安全教育活動,使此次活動從學校延伸到家庭、社會。要加大活動的宣傳工作力度,通過各種形式,向社會各界宣傳此次活動目的和意義,在全社會形成保護兒童、青少年安全健康成才的良好氛圍。確?!跋腊踩逃隆被顒舆_到預期的目的。

5、認真做好活動的檢查和總結(jié)。活動結(jié)束后,各班要專題召開活動總結(jié)會,認真總結(jié)此次活動的做法和經(jīng)驗,并于4月3日前,將這次“消防安全教育月”活動開展情況形成書面總結(jié)材料及活動圖片資料上報學校。學校四月中旬將對這次活動進行專項檢查,實行量化評比,評比結(jié)果將在全校進行通報,并與班級考核掛鉤。

安全培訓方案范文大全篇4

為使我公司安全教育培訓規(guī)范化、制度化,結(jié)合我公司施工生產(chǎn)情況,為加強安全管理,不斷提高全員的安全意識和安全素質(zhì),深入貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,確保安全管理體系的高效運轉(zhuǎn),特制定我公司本年度安全教育培訓方案,望各單位認真遵守執(zhí)行。

一、教育目的

熟悉并掌握法規(guī)、標準、規(guī)定、制度的具體要求,豐富勞動保護理論知識,了解本企業(yè)安全生產(chǎn)狀況、管理方向和目標,增強安全生產(chǎn)管理意識,自覺地落實安全生產(chǎn)責任制,杜絕違章指揮,違章作業(yè),不斷提高安全生產(chǎn)管理水平,減少生產(chǎn)安全事故。

二、教育形式

1、三級安全教育

新工人入場后必須經(jīng)過公司級、項目級和班組級安全教育培訓,經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。

2、特種作業(yè)人員安全教育

特種作業(yè)人員的取證、換證及年審教育由有有相應資質(zhì)的部門負責;特種作業(yè)人員的日常教育由施工現(xiàn)場負責每十天一次。

3、轉(zhuǎn)崗安全教育

由公司負責不少于16學時的安全教育培訓。

4、管理人員年度教育培訓

依據(jù)崗位分別由公司和施工現(xiàn)場負責不少于24學時的安全教育。

5、全員的安全教育

全員的年度安全教育由施工現(xiàn)場負責,不少于24學時。全員的經(jīng)常性安全教育由施工現(xiàn)場負責,每月不少于兩次,每次不少于2學時。

三、培訓對象

1、項目經(jīng)理、分公司經(jīng)理、生產(chǎn)副經(jīng)理、總工程師。

2、副總工程師、棟號長、棟號技術員及相關人員等。

3、專(兼)職安全員(包括外施企業(yè))。

4、各單位管理崗位人員。

5、特殊工種、專業(yè)工種人員。

6、外埠隊隊長、技術員。

7、外埠隊施工作業(yè)職工。

安全培訓方案范文大全篇5

根據(jù)處安全教育培訓的需求,結(jié)合我站實際情況,為加強我站安全管理,不斷提高職工的安全意識和安全素質(zhì),確保安全管理體系的的高效運轉(zhuǎn),特制定我站安全培訓計劃方案。

一、指導思想

本著對以對全站職工的利益高度負責的態(tài)度,緊緊圍繞青梅站的中心工作,進一步提高職工的安全意識,普及安全知識,在廣大職工中廣大職工中牢固樹立起“安全第一,預防為主”的思想,堅持“以人為本、安全第一”的方針,推進全站的安全管理工作。

二、安全培訓內(nèi)容

以“誰主管、誰負責”為工作原則,在具體工作中認真學習《中華人民共和國消防法》和《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及安全生產(chǎn)法規(guī)、政策,安全生產(chǎn)發(fā)展新動向,提高員工安全生產(chǎn)意識教育。

三、安全教育培訓對象

站全體職工、安全管理人員、安全員、特殊工種和臨時人員

四、安全教育培訓目的

強化安全生產(chǎn)意識,提高安全管理水平,搞好安全生產(chǎn)

五、教育培訓實施措施:

1、充分發(fā)揮各科室的作用。

2、員工培訓工作是一項綜合性的工作,它涉及到各科室,充分發(fā)揮各科室的作用,保證員工培訓工作按計劃實施。

3、建立培訓、考核與使用相結(jié)合的制度。

4、凡特殊工種、技崗人員要求持證上崗,并對特殊工種、技崗人員進行業(yè)務培訓學習,學習合格準予上崗;

六、組織機構(gòu)

為加強此次培訓工作的組織領導,青梅站特成立培訓工作領導小組。

組長:__

副組長:__

成員:__

安全培訓方案范文大全篇6

巴依里煤礦20__年安全宣傳、教育、培訓計劃為了加強煤礦職工安全意識、法律法規(guī)、提高煤礦職工的安全生產(chǎn)操作技能。煤礦根據(jù)實際情況,特制定安全宣傳、教育和培訓計劃,具體內(nèi)容如下:

一、宣傳、教育、培訓的內(nèi)容:

1、有關煤礦安全生產(chǎn)方面的法律、法規(guī)、規(guī)章及煤礦職工的權(quán)利和義務;

2、煤礦安全規(guī)程、有關行政機關關于安全生產(chǎn)方面規(guī)范性規(guī)定及煤礦企業(yè)有關安全管理的規(guī)章制度;

3、與職工本職工作有關的安全知識(崗位操作規(guī)程等);

4、災害預防和處理計劃編制學習,各種事故征兆的.識別,發(fā)生緊急危險情況時的應急措施和撤退路線;

5、生產(chǎn)設備、安全裝置、勞動防護用品(用具)的正確使用方法;自救設備的使用和有關急救方面的知識;

6、歷年事故案例教育;

7、有關行政機關規(guī)定的其它內(nèi)容。

二、宣傳、教育、培訓的范圍:安全培訓計劃表煤礦企業(yè)必須對所有職工進行安全教育、培訓,并遵守下列規(guī)定:

1、新進煤礦的井下作業(yè)職工,接受安全教育、培訓的時間不得少于72小時,考試合格后,必須在有安全工作經(jīng)驗的職工帶領下工作滿4個月,然后再次考核合格,方可獨立作業(yè);

2、對調(diào)換工作和采用新工藝的作業(yè)人員必須重新培訓,經(jīng)考試合格后,方可上崗作業(yè);

3、對“三違”、回爐的職工必須進行教育、培訓,經(jīng)考試合格后,方可上崗作業(yè);

4、所有生產(chǎn)作業(yè)人員,每年在職教育、培訓的時間不少于是20小時;

5、教育、培訓按計劃進行,培訓的時間、地點、內(nèi)容、考核結(jié)果應記錄在案。

三、宣傳、教育、培訓的時間、要求:

1、每季度開展一次集中教育培訓。

2、每季度開展一次安全知識競賽(演講)活動,另附活動通知。(安辦)

3、每季度開展一次黑板報評比、班組活動評比、安全獎罰總結(jié),并記錄在案。(25日前交回安辦匯總)(安辦、工會、井口)

4、每季度開展一次“勞動安全無事故”競賽活動。(工會、井口)

5、開展好每年六月份的“安全生產(chǎn)月”活動,另附活動通知。每周一題(安全警句),每周一通知井口指導員或核算員。(安辦、井口)

6、組織好每年清明節(jié)的掃墓活動、“9.14”及其他事故案例教育。(安辦)

7、每月兩篇廣播稿,職工自檢書。井隊于每月20日前交回安辦。

8、開展好各項安全教育宣傳活動。(安辦)

9、各種記錄本臺帳,各井口指定負責人應及時保管、交回安辦,以備案。

10、做好每月事故統(tǒng)計上報工作,及時開展事故調(diào)查,分清責任。

安全培訓方案范文大全篇7

一、指導思想

堅__,以《安全生產(chǎn)法》和《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》為依據(jù),以全面提高生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員責任意識、法規(guī)意識、安全意識和安全技能為目標,加強領導,落實責任,分級實施,全面覆蓋,建立健全全員安全培訓工程責任體系和目標考核體系,切實提高生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員的安全素質(zhì),努力減少各類事故的發(fā)生,促進全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

二、培訓對象

1、生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、分管負責人;

2、生產(chǎn)經(jīng)營單位安全管理機構(gòu)負責人及其管理人員(包括未設機構(gòu)的專、兼職安全管理人員);

3、生產(chǎn)經(jīng)營單位的特種作業(yè)人員;

4、生產(chǎn)經(jīng)營單位其他從業(yè)人員。

三、工作目標

通過全員安全培訓工程的實施,使煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹等生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員持證上崗率達到100%;其他行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人和安全管理人員安全培訓合格率達100%;生產(chǎn)經(jīng)營單位特種作業(yè)人員持證上崗率達100%;生產(chǎn)經(jīng)營單位所有從業(yè)人員安全培訓率達100%。

四、培訓內(nèi)容

1、生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、分管負責人、安全管理人員的培訓內(nèi)容為市安全生產(chǎn)協(xié)會編印的《企業(yè)負責人安全生產(chǎn)讀本》、《企業(yè)安全管理人員讀本》所列內(nèi)容和本行業(yè)(企業(yè))安全管理基礎知識等。

2、生產(chǎn)經(jīng)營單位一般員工的培訓內(nèi)容為市安全生產(chǎn)協(xié)會編印的《企業(yè)員工安全常識讀本》所列內(nèi)容和本企業(yè)的“安全操作規(guī)程”;

3、高危行業(yè)企業(yè)負責人、安全管理人員的培訓內(nèi)容為國家安監(jiān)總局《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》所規(guī)定的內(nèi)容,生產(chǎn)經(jīng)營單位特種作業(yè)人員的培訓內(nèi)容為省安監(jiān)局編寫的特種作業(yè)人員培訓教材所列內(nèi)容。

五、任務分工

(一)縣、鄉(xiāng)安監(jiān)部門

1、負責本縣(鄉(xiāng))“全員安全培訓工程”的組織實施和督促檢查;

2、負責生產(chǎn)經(jīng)營單位職工電視安全培訓的組織實施工作。

(二)生產(chǎn)經(jīng)營單位

1、制定本單位全員安全培訓年度計劃,建立安全培訓臺帳;

2、保證全員安全培訓所需資金;

3、組織主要負責人、分管負責人、安全管理人員參加市或縣(區(qū))安全培訓;

4、自行組織或委托安全生產(chǎn)培訓機構(gòu)對本單位所有員工進行安全教育培訓。

六、組織實施

(一)下達計劃

鄉(xiāng)安委會要及時將“全員安全培訓工程”計劃分解落實到具體企業(yè)(見附件)。

(二)組織實施

鄉(xiāng)安監(jiān)部門、生產(chǎn)經(jīng)營單位要根據(jù)“全員安全培訓工程”計劃及任務分工,擬定任務分工范圍內(nèi)人員的培訓計劃,并按計劃組織實施。

七、有關要求

(一)落實責任。各部門、各單位要按照鄉(xiāng)安委辦關于全員安全培訓工程任務分工,落實有關單位的培訓職責,建立健全全員安全培訓責任制,確保全員安全培訓工作落到實處,取得實效。

(二)保證質(zhì)量。各培訓機構(gòu)要嚴格按照國家、省安監(jiān)局規(guī)定的培訓內(nèi)容、培訓時間組織培訓,不得隨意減少培訓內(nèi)容和縮短培訓時間,嚴禁培訓走過場。

(三)嚴格考核。全員安全培訓的考核應嚴格執(zhí)行國家安監(jiān)總局年第3號令,其中,特種作業(yè)人員和危險化學品生產(chǎn)企業(yè)、非煤礦山企業(yè)的負責人、分管負責人、安全管理人員的安全培訓由市安監(jiān)局負責考核;上述以外人員的安全培訓由各縣(區(qū))安監(jiān)局負責考核。要按照“誰考核,誰發(fā)證,誰負責”的原則,嚴格考核、閱卷和發(fā)證程序。對考試不合格者必須進行補考,補考不合格的,須進行再培訓,直至合格。

生產(chǎn)經(jīng)營單位的“三級”教育由各級工會負責考核。

(四)建立臺帳。安監(jiān)部門、行業(yè)主管部門、生產(chǎn)經(jīng)營單位和安全生產(chǎn)培訓機構(gòu)都要建立全員安全培訓檔案臺帳,如實準確記錄全員培訓情況。生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、分管負責人、安全管理人員培訓檔案臺帳包括:辦班通知、學員登記表、課程表、學員花名冊、學員考試卷、考核成績匯總表、證書號等;其他從業(yè)人員培訓考核檔案臺帳內(nèi)容包括:培訓人員登記表、員工親筆簽到簿、員工花名冊、學員考試卷、考試成績匯總表等;特種作業(yè)人員的培訓臺帳按國家、省安監(jiān)局統(tǒng)一規(guī)定建立。

八、主要措施

(一)加強領導,狠抓落實

各部門、各單位要切實加強對全員安全培訓工作的組織領導,建立例會制度,及時解決全員安全培訓工作中的問題;建立齊抓共管工作機制,形成縱向貫通、橫向協(xié)作,上下聯(lián)動、優(yōu)勢互補的工作網(wǎng)絡和領導體系;要做到“五個落實”,即:參培人員落實,培訓資金落實,培訓教員落實、培訓教材落實,培訓時間落實,確保全員安全培訓工作的順利開展。

(二)擴大宣傳,營造氛圍

各部門、各單位要以安全生產(chǎn)月等活動為契機,充分利用各種輿論工具和宣傳手段,加大對安全生產(chǎn)工作以及安全培訓工作的宣傳力度,提高全體從業(yè)人員關愛生命的責任意識和安全培訓的緊迫感,營造全社會重視安全培訓的氛圍。

安全培訓方案范文大全篇8

1、目的

為了做好公司復產(chǎn)前的各項準備工作,強化全員的安全生產(chǎn)知識技能和崗位專業(yè)技術規(guī)程的學習與培訓,提高從業(yè)人員安全素質(zhì),特制定本培訓計劃。

2、程序

2.1制定復產(chǎn)安全培訓計劃

2.2組織實施監(jiān)督培訓過程

2.3完善復產(chǎn)培訓記錄

2.4制定復產(chǎn)考試計劃

2.5組織實施監(jiān)督考試過程

2.6檢查考核復產(chǎn)培訓檔案

2.7對復產(chǎn)培訓進行評價及改進

3、要求

3.1本次復產(chǎn)培訓由安全、生產(chǎn)、環(huán)保、設備、質(zhì)檢、黨辦六大職能科室對陽化全體員工進行安全生產(chǎn)知識和專業(yè)技術規(guī)程和企業(yè)文化宣講培訓,確保培訓到位。

3.2各車間(部門)及班組根據(jù)實際情況做好復產(chǎn)前的崗前培訓工作,并做好記錄和歸檔工作,確保復崗前培訓工作扎實到位。

4、范圍

本方案適用于陽化分公司20__年復產(chǎn)安全培訓。

5、職責及內(nèi)容

5.1人事勞資科負責制定復產(chǎn)培訓計劃并監(jiān)督完成;

5.2安全科負責復產(chǎn)前相關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章制度和安全生產(chǎn)知識的培訓;

5.3設備科負責復產(chǎn)前相關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章制度、檢修安全技能和設備維護保養(yǎng)知識的培訓;

5.4生產(chǎn)科負責復產(chǎn)前相關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、開停車注意事項和生產(chǎn)操作技能的培訓;

5.5質(zhì)檢科負責復產(chǎn)前相關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章制度、質(zhì)量管理知識、安全分析操作技能和分析類危險化學品相關知識的培訓;

5.6環(huán)保科負責復產(chǎn)前相關安全生產(chǎn)環(huán)保法律、法規(guī)、規(guī)章制度和環(huán)保相關知識的培訓;

5.7黨辦負責對復產(chǎn)前相關法律法規(guī)和企業(yè)文化知識的培訓;

5.8各車間(部門)負責復產(chǎn)前本車間生產(chǎn)特點、工藝流程、主要設備性能、安全操作規(guī)程、自救互救、急救情況處理和個人防護用品的使用和維護等知識培訓;

5.9各班組負責復產(chǎn)前本崗位生產(chǎn)設備原理構(gòu)造,操作注意事項、崗位責任制、崗位安全技術操作規(guī)程、事故案例、消防器材的使用等知識培訓

6、對象

陽化分公司全體員工

7、具體安排

20__年3月4日——20__年3月8日公司集中培訓:

地點:三樓會議室

時間:上午8.00—9.30(第一場)9.30—10.30(第二場)

10.30—11.30(第三場)

下午14.00—15.00(第四場)15.00—16.00(第五場)

16.00—17.00(第六場)

20__年3月4日(甲班全員):安全、生產(chǎn)、環(huán)保、設備、質(zhì)量、企業(yè)文化知識講座;主講單位:安全科(第一場)、生產(chǎn)科(第二場)、環(huán)???第三場)、設備科(第四場)、質(zhì)檢科(第五場)、黨辦(第六場)。

20__年3月5日(乙班全員):安全、生產(chǎn)、環(huán)保、設備、質(zhì)量、企業(yè)文化知識講座;主講單位:安全科(第一場)、生產(chǎn)科(第二場)、環(huán)保科(第三場)、設備科(第四場)、質(zhì)檢科(第五場)、黨辦(第六場)。

20__年3月6日(丙班全員):安全、生產(chǎn)、環(huán)保、設備、質(zhì)量、企業(yè)文化知識講座;主講單位:安全科(第一場)、生產(chǎn)科(第二場)、環(huán)保科(第三場)、設備科(第四場)、質(zhì)檢科(第五場)、黨辦(第六場)。

20__年3月7日(丁班全員):安全、生產(chǎn)、環(huán)保、設備、質(zhì)量、企業(yè)文化知識講座;主講單位:安全科(第一場)、生產(chǎn)科(第二場)、環(huán)???第三場)、設備科(第四場)、質(zhì)檢科(第五場)、黨辦(第六場)。

20__年3月8日上午(維修、儀表、機修、原料全員):安全、設備、環(huán)保知識講座;主講單位:安全科(第一場)、設備科(第二場)、環(huán)保科(第三場)。

20__年3月8日下午(后勤機關全員):安全、環(huán)保、企業(yè)文化知識講座;主講單位:安全科(第四場)、環(huán)???第五場)、黨辦(第六場)。

20__年3月9日——3月15日各車間(部門)及班組進行崗前培訓。

8、考核

8.1所有參培人員要按時簽到簽退,不遵守規(guī)定者每人次考核20元。

8.2為保證課堂紀律,所有參培人員手機一律關閉或至于震動狀態(tài),不按規(guī)定執(zhí)行影響培訓紀律的每人次考核10元。

8.3各車間(部門)一把手要組織好本車間(部門)人員按時參加,發(fā)現(xiàn)缺員的,按每人次考核車間50元。

9、歸口管理

本次復產(chǎn)培訓方案由人事勞資科歸口管理。

人事勞資科

20__年3月28日

安全培訓方案范文大全篇9

一、目的

為做好消防安全培訓工作,提高我校全體師生的消防安全意識,切實將我校消防安全管理落到實處,防范火災等安全事故的發(fā)生,特定此方案。

二、適用范圍

本方案適用于20__年我校消防培訓工作

三、培訓對象

消防安全培訓的對象為我校全體師生

四、具體培訓工作安排

(一)學校日常消防安全培訓

1、培訓主體我校全體師生

2、培訓周期

每月一次

3、培訓內(nèi)容

學校的消防培訓內(nèi)容,涉及消防安全知識,消防器材的使用,火災自救技巧等。

(二)新教職工的消防安全培訓

1、培訓主體

學校對公司新入職員工進行消防安全培訓。

2、培訓時間

新員工入職的.一周之內(nèi),配合學校對新員工開展整體培訓工作。

3、培訓內(nèi)容

傳授基本的消防知識,熟悉學校消防器材設置及講解消防知識。

安全培訓方案范文大全篇10

一、工作目標

以當年“安全生產(chǎn)月”活動的主題為主線,不斷創(chuàng)新內(nèi)容、形式和手段,將安全教育貫穿于安全生產(chǎn)的全過程中,加強全員參與的積極性和安全教育的長期性,做到“全員,全面,全過程”的安全教育。每月定期組織員工開展安全教育培訓和警示教育,提升員工安全素質(zhì)和防范意識,增強他們的安全管理水平和技能水平。

二、培訓對象

1、公司主要負責人(包括領導班子成員);

2、安全生產(chǎn)管理人員;

3、特種作業(yè)人員;

4、從業(yè)人員;

5、新進員工和轉(zhuǎn)崗員工。

三、培訓內(nèi)容

原則上以上級安監(jiān)部門下達的本年度安全教育培訓計劃為藍本,結(jié)合我司的實際情況安排培訓內(nèi)容,規(guī)范培訓程序。

1、國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)章及標準;

2、安全生產(chǎn)管理知識和安全生產(chǎn)專業(yè)知識;

3、安全生產(chǎn)技術;

4、職業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)危害及其預防措施;

5、各工種安全生產(chǎn)操作技術規(guī)程;

6、重大危險源辨識與管理,重大事故防范,應急處置及事故調(diào)查;

7、典型事故和應急救援案例分析;

8、安全生產(chǎn)管理相關臺賬;

9、傷亡事故統(tǒng)計報告及職業(yè)危害調(diào)查處理方法;

10、6S、SHE管理體系;

11、班組建設;

12、國內(nèi)外先進的安全管理經(jīng)驗。

四、培訓方式方法

1、聘請省、市、縣三級安培中心老師授課;

2、聘請資深專家來我司授課;

3、公司內(nèi)部專業(yè)人員授課;

4、走出公司到標準礦山現(xiàn)場學習參觀授課;

5、公司安排每月開設培訓教育課一次,而每次的內(nèi)容不一樣。(詳見安排表)

五、工作要求

1、參加學習人員要求集中時間、集中精力學習,學習課時不得少于法定時間;

2、公司主辦以上干部必須帶頭學習,帶頭講課;

3、規(guī)范培訓程序,增加師資力量,提高教學質(zhì)量;

4、培訓教育期間,不遵守紀律,不認真聽課者,按公司勞動紀律處罰;

5、教育培訓不達標或不及格者,采取停崗培訓措施。

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