房地產(chǎn)的職責(zé)銷售主管
3、掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶,做好對客戶的追蹤、聯(lián)系;
4、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),為客戶提供滿意的服務(wù);
5、負(fù)責(zé)市場信息的反饋,定期對銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進(jìn)行分析評估,提交銷售總結(jié)報告;
6、協(xié)助銷售經(jīng)理處理一般日常事務(wù)。
房地產(chǎn)的職責(zé)銷售主管篇2
1、協(xié)助直銷經(jīng)理建立、培訓(xùn)和管理公司銷售團(tuán)隊;
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶資源,進(jìn)行項目推介及C端客戶挖掘工作;
3、對團(tuán)隊成員定期進(jìn)行培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊完成每月轉(zhuǎn)化指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)成交客戶的維護(hù)和管理工作。
房地產(chǎn)的職責(zé)銷售主管篇3
1、分析市場供應(yīng)、需求、成交量等競爭狀況,正確作出市場銷售預(yù)測報批;
2、擬定年度銷售計劃,分解目標(biāo),報批并督導(dǎo)實(shí)施;
3、根據(jù)發(fā)展規(guī)劃合理進(jìn)行人員預(yù)編、配備;
4、匯總市場信息,提報項目開發(fā)、調(diào)整、修改建議;
5、把握重點(diǎn)顧客,參加重大銷售談判和簽定合約;
6、關(guān)注所轄人員心態(tài)變化,及時溝通處理;
7、組織建立完整的顧客檔案,確保銷售人員離職后顧客不丟失;
8、指導(dǎo)、巡視、監(jiān)督、檢查下屬;
9、向直屬下級授權(quán),布置工作;
10、受理直屬下級上報的建議、異議、投訴,按照程序處理;
11、負(fù)責(zé)直屬下級工作程序的培訓(xùn)、執(zhí)行和檢查;
12、參加公司例會和有關(guān)銷售業(yè)務(wù)會議;
13、處理緊急突發(fā)事件;
房地產(chǎn)的職責(zé)銷售主管篇4
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)西溪項目獨(dú)棟辦公產(chǎn)品和標(biāo)辦項目的銷售執(zhí)行及招商工作。
2、維護(hù)與客戶及社會各界的關(guān)系,多渠道拓展意向客戶。
3、根據(jù)公司經(jīng)營計劃制定項目的銷售計劃達(dá)成銷售指標(biāo)。
4、完成銷售總監(jiān)交付的&39;各項工作任務(wù)。
房地產(chǎn)的職責(zé)銷售主管篇5
1、制定銷售策略和銷售流程,擬定銷售計劃,執(zhí)行并反饋;
2、監(jiān)督、匯報銷售任務(wù)的完成情況;
3、控制并管理整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對現(xiàn)場售樓處進(jìn)行管理;
4、開展置業(yè)顧問的培訓(xùn),以有效完成公司銷售經(jīng)營目標(biāo);
5、維護(hù)并開拓客戶建立經(jīng)常性聯(lián)系渠道;
6.負(fù)責(zé)客戶/銷售渠道的建立。對接和維護(hù);
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,英語熟練,男女不限;
2.有3年以上房地產(chǎn)業(yè)務(wù)團(tuán)隊運(yùn)營或管理經(jīng)驗,有海外房地產(chǎn)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3.對海外房地產(chǎn)行業(yè)有自己的想法和思路,有效協(xié)助團(tuán)隊提升業(yè)務(wù)能力;
4.接人待物大方得體,細(xì)致耐心,工作積極主動,認(rèn)真負(fù)責(zé);做事有條理,善于處理繁雜事務(wù);
5.溝通能力強(qiáng),有較強(qiáng)的服務(wù)意識,善于溝通協(xié)調(diào)
房地產(chǎn)的職責(zé)銷售主管篇6
1、定期起草銷售代表的工作計劃、人員安排,并負(fù)責(zé)計劃和安排的實(shí)施
2、銷售代表的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查、控制、監(jiān)督銷售流程,保證銷售業(yè)務(wù)按計劃、程序順利進(jìn)行
3、銷售代表的入職培訓(xùn)和日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)
4、銷售現(xiàn)場與各種銷售活動現(xiàn)場的`組織、鼓動、巡檢與協(xié)調(diào),銷售現(xiàn)場環(huán)境、氣氛的調(diào)節(jié)、調(diào)度
5、銷售代表的考核及日常人員管理,銷售團(tuán)隊建設(shè),并提交人員使用與管理建議
6、定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交業(yè)務(wù)分析報告(客戶分析、銷售策略效果與建議等),并組織銷售代表進(jìn)行市場調(diào)研
房地產(chǎn)的職責(zé)銷售主管篇7
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)銷售小組內(nèi)拓展人員的具體拓展計劃編寫及執(zhí)行;
2.保證組內(nèi)組員的.進(jìn)取性,完成既定的拓展任務(wù)和目標(biāo)。
任職資格:
1、形象氣質(zhì)佳,有親和力;
2、至少兩年以上一手樓盤銷售經(jīng)驗;有團(tuán)隊管理經(jīng)驗尤佳;
3、良好的職業(yè)道德及服務(wù)意識。
薪酬面議!
房地產(chǎn)的職責(zé)銷售主管篇8
1、協(xié)助銷售經(jīng)理根據(jù)銷售任務(wù),結(jié)合代理公司共同制定、落實(shí)各項銷售計劃與方案
2、負(fù)責(zé)代理公司代理費(fèi)的結(jié)算審核及審批,經(jīng)批準(zhǔn)后落實(shí)執(zhí)行
3、對案場銷售動態(tài)進(jìn)行嚴(yán)密跟蹤,定期對來訪、來電及成交情況進(jìn)行分析研究,成果在周報中顯示
4、對已成交客戶進(jìn)行深度回訪,定期提交分析報告
5、對簽訂的相關(guān)售樓協(xié)議、合同進(jìn)行審核把關(guān);負(fù)責(zé)督促代理公司催辦、落實(shí)銷售款的回款工作
6、對項目開發(fā)、定位、規(guī)劃、戶型等設(shè)計提供決策依據(jù)及建議
7、負(fù)責(zé)項目價格策略、優(yōu)惠政策、銷控策略的制定及監(jiān)控,確保項目目標(biāo)均價的實(shí)現(xiàn)
8、負(fù)責(zé)問題客戶的跟蹤并及時解決
房地產(chǎn)的職責(zé)銷售主管篇9
1、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解
2、制定銷售計劃和銷售預(yù)算
3、在店東的帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)具體銷售談判工作,完成公司下達(dá)的&39;銷售目標(biāo)
4、組件銷售團(tuán)隊,培訓(xùn)銷售人員
5、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊
房地產(chǎn)的職責(zé)銷售主管篇10
1、協(xié)助經(jīng)理每周組織銷售人員開總結(jié)例會,分析上周銷售情況、問題、提出建議;
2、嚴(yán)格要求銷售人員的儀態(tài)、言談、舉止,熱情禮貌地對待客戶,提高服務(wù)質(zhì)量,樹立品牌形象;
3、檢查工裝、工牌的&39;穿戴,樹立良好的團(tuán)隊形象;
4、認(rèn)真學(xué)習(xí)房地產(chǎn)專業(yè)知識及法規(guī),提高個人和團(tuán)隊銷售人員的整體素質(zhì)、銷售技巧以及語言表達(dá)能力;
5、培養(yǎng)集體協(xié)作和工作默契,其他員工接待客戶時,應(yīng)積極主動地給予配合,促進(jìn)成交,對于不能成交的原因,進(jìn)行分析、總結(jié)、找出問題所在;
6、了解市場情況進(jìn)行比較、分析,找出銷售難點(diǎn)和影響因素,協(xié)助經(jīng)理提出方案和建議;
7、做好定金收據(jù)、認(rèn)購書、傭金收據(jù)的核對、登記、存檔,有錯漏要及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報;
8、做好銷售報表、銷售總結(jié)、每周例會向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報。
房地產(chǎn)的職責(zé)銷售主管篇11
1、參與制定項目營銷計劃,并貫徹執(zhí)行,確保銷售目標(biāo)的完成;
2、參與制定營銷戰(zhàn)略,建立和優(yōu)化營銷管理體系,推動業(yè)務(wù)良性健康發(fā)展;
3、負(fù)責(zé)對下屬員工的業(yè)務(wù)技能及銷售只是培訓(xùn);
4、負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場日常管理工作及突發(fā)事件的.處理;
5、定期總結(jié),分析及匯報銷售情況,審核并上報各類銷售報表。
6、園區(qū)招商計劃的具體實(shí)施與執(zhí)行,有效的全程專業(yè)服務(wù);參與制定園區(qū)招商推廣計劃,拓展招商渠道;負(fù)責(zé)客戶服務(wù)和園區(qū)對接和稅務(wù)落戶落實(shí)。
7、搜集目標(biāo)客戶信息,整理匯總客戶資料,篩選客戶并進(jìn)行招商談判,簽訂合同;負(fù)責(zé)維護(hù)客戶與招商渠道關(guān)系。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
房地產(chǎn)的職責(zé)銷售主管篇12
1.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的銷售團(tuán)隊日常管理;
2.跟進(jìn)精準(zhǔn)購房客戶數(shù)據(jù),提供一對一線上房產(chǎn)咨詢服務(wù);
3.負(fù)責(zé)客戶線下到達(dá)項目現(xiàn)場的接待,為客戶講解項目賣點(diǎn)及優(yōu)惠詳情;
4.定期踩盤,收集負(fù)責(zé)區(qū)域的市場信息,為客戶匹配目標(biāo)區(qū)域內(nèi)的優(yōu)質(zhì)樓盤;
5.積極幫助客戶解決購房問題,提供一站式管家購房服務(wù),讓房產(chǎn)交易更暢快。
房地產(chǎn)的職責(zé)銷售主管篇13
1、根據(jù)公司整體經(jīng)營目標(biāo),參與制定銷售計劃,同時制定本組每月銷售計劃,掌握銷售進(jìn)度。
2、主持周會和每日例會。
3、每日確認(rèn)各銷售當(dāng)日業(yè)績。
4、銷售現(xiàn)場日常管理工作。
5、根據(jù)公司規(guī)定,定期對業(yè)務(wù)員進(jìn)行考核,組織員工培訓(xùn)。
6、協(xié)助本組銷售代表與客戶談判,簽署認(rèn)購書、預(yù)售契約并進(jìn)行審核。
7、及時收繳銷售代表填寫的各種資料及日常工作匯報。
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。
房地產(chǎn)的職責(zé)銷售主管篇14
1。配合銷售經(jīng)理管理銷售現(xiàn)場的日常管理工作;
2。負(fù)責(zé)銷售人員言行舉止規(guī)范化管理
3。做好客戶咨詢、認(rèn)籌、認(rèn)購、合同簽訂過程中的疑難問題解釋工作
4。就銷售中出現(xiàn)的各種問題及時與置業(yè)顧問和銷售經(jīng)理及甲方相關(guān)人員溝通協(xié)調(diào),爭取在最短時間內(nèi)解決問題
5。配合銷售經(jīng)理及后臺做好數(shù)據(jù)分析
6。協(xié)助置業(yè)顧問解決客戶問題
7。配合其他部門做好工作
8。隨時了解團(tuán)隊置業(yè)顧問的狀態(tài)及情況,及時溝通反饋
9。加強(qiáng)自身的`學(xué)習(xí),注意自身形象和綜合業(yè)務(wù)管理能力的提高
10。根據(jù)公司規(guī)定,定期配合銷售經(jīng)理對置業(yè)顧問進(jìn)行考核
房地產(chǎn)的職責(zé)銷售主管篇15
1.根據(jù)項目發(fā)展目標(biāo),協(xié)助部門經(jīng)理制定銷售計劃、案場銷售策略,落實(shí)計劃并量化銷售目標(biāo);
2.制定項目可行性的&39;價格策略、廣告策略及項目推廣方案;
3.負(fù)責(zé)制定項目各環(huán)節(jié)的標(biāo)準(zhǔn)操作流程,監(jiān)督效果,并根據(jù)實(shí)際情況及時修正;
4.負(fù)責(zé)案場人員的日常管理,制作銷售說詞,組織團(tuán)隊培訓(xùn)并制定團(tuán)隊激勵政策;
5.負(fù)責(zé)召集本項目的銷售會議及編制銷售報表;
6.本部門其他工作、與其它部門的配合及專業(yè)協(xié)調(diào)工作。
房地產(chǎn)的職責(zé)銷售主管篇16
1、參與制定項目營銷計劃,并貫徹執(zhí)行,確保銷售目標(biāo)的完成;
2、參與制定營銷戰(zhàn)略,建立和優(yōu)化營銷管理體系,推動業(yè)務(wù)良性健康發(fā)展;
3、負(fù)責(zé)對下屬員工的業(yè)務(wù)技能及銷售只是培訓(xùn);
4、負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場日常管理工作及突發(fā)事件的處理;
5、定期總結(jié),分析及匯報銷售情況,審核并上報各類銷售報表。
6、園區(qū)招商計劃的.具體實(shí)施與執(zhí)行,有效的全程專業(yè)服務(wù);參與制定園區(qū)招商推廣計劃,拓展招商渠道;負(fù)責(zé)客戶服務(wù)和園區(qū)對接和稅務(wù)落戶落實(shí)。
7、搜集目標(biāo)客戶信息,整理匯總客戶資料,篩選客戶并進(jìn)行招商談判,簽訂合同;負(fù)責(zé)維護(hù)客戶與招商渠道關(guān)系。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
房地產(chǎn)的職責(zé)銷售主管篇17
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析,銷售目標(biāo)的制定和分解,制定銷售計劃和預(yù)算,組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員;
2、了解客戶的購房需求,根據(jù)客戶的.購房要求,為客戶匹配合適的房源,協(xié)助帶客戶實(shí)地看房;
3、為客戶提供專業(yè)精準(zhǔn)的購房、貸款相關(guān)咨詢及資質(zhì)審核服務(wù);
4、促成買賣雙方簽署合法有效的買賣合同;
5、協(xié)助買賣雙方辦理貸款、產(chǎn)權(quán)過戶等相關(guān)后續(xù)服務(wù),直至房屋交接完畢。
房地產(chǎn)的職責(zé)銷售主管篇18
1.負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
2.負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
3.確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
4.制定銷售計劃和銷售預(yù)算;
5.負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理
6.在銷售經(jīng)理的帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)具體銷售談判工作,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo);
7.組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員;
8.評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊。