項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)報(bào)告
2.制訂年度、季度、月度工作計(jì)劃,制訂各類臨時(shí)活動(dòng)組織保障實(shí)施方案并對(duì)項(xiàng)目的.經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé);
3.負(fù)責(zé)組織實(shí)施各種工作計(jì)劃與方案,調(diào)配資源分派任務(wù),保障各項(xiàng)工作按計(jì)劃落實(shí);
4.負(fù)責(zé)對(duì)服務(wù)區(qū)域進(jìn)行巡查,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行管理控制,處理日常管理過程中的各種問題;
5.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè),員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
6.負(fù)責(zé)和客戶的溝通,處理甲方的各種需求,并建立良好的合作關(guān)系;
7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目各種服務(wù)費(fèi)用的收取;
8.開拓項(xiàng)目多種經(jīng)營(yíng)收入;
9.公司交辦的其他工作。
項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)報(bào)告篇2
1.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)消防安裝工程項(xiàng)目管理,包括工程項(xiàng)目實(shí)施成本進(jìn)度、質(zhì)量、安全等方面工作;
2.負(fù)責(zé)工程實(shí)施過程中的人員管理,協(xié)調(diào)與設(shè)計(jì)方、總包及監(jiān)理公司的關(guān)系,解決突發(fā)問題;
3.了解消防施工規(guī)范,現(xiàn)場(chǎng)施工配合,施工難點(diǎn)進(jìn)行交底;
4.熟悉消防產(chǎn)品;
5.負(fù)責(zé)管理施工項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)及分包隊(duì)。
項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)報(bào)告篇3
全面負(fù)責(zé)管理處的日常管理工作,履行公司與業(yè)主簽訂的物業(yè)管理合同及其管理目標(biāo)。
根據(jù)合同,領(lǐng)導(dǎo)、執(zhí)行和督查好本管理處的各項(xiàng)服務(wù)要求,確保服務(wù)質(zhì)量,不斷提高管理水平。
根據(jù)合同,結(jié)合實(shí)際情況負(fù)責(zé)管理處的保安、工程維保和保潔的工作服務(wù)的質(zhì)量和服務(wù)投訴,努力為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
負(fù)責(zé)管理處年度制定管理。
負(fù)責(zé)管理處年度管理成本費(fèi)用的預(yù)算及管理處各項(xiàng)成本費(fèi)用支出的審批工作。
負(fù)責(zé)管理處基礎(chǔ)管理工作,健全建立各項(xiàng),操作程序。
負(fù)責(zé)做好各部門之間的協(xié)調(diào)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,確保各部門有序開展工作。
負(fù)責(zé)管理處全體員工的管理工作,充分發(fā)揮員工的主觀能動(dòng)性和工作積極性,推行上級(jí)公司的有關(guān)工作制度規(guī)定和安全、人事、考核、培訓(xùn)等方面的要求。
負(fù)責(zé)主持召開管理處每月工作例會(huì)和有關(guān)專項(xiàng)業(yè)務(wù)會(huì)議。
負(fù)責(zé)處理本物業(yè)與業(yè)主的事務(wù)并向公司匯報(bào)和按照公司的指示執(zhí)行。
負(fù)責(zé)管理處晨會(huì)、周會(huì)及月度會(huì)議的組織及執(zhí)行,定期向業(yè)主匯報(bào)物業(yè)運(yùn)作狀況。
負(fù)責(zé)投訴、處理,并作好詳細(xì)記錄。
協(xié)助做好業(yè)主安排的服務(wù)工作。
項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)報(bào)告篇4
1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程管理工作;
2、負(fù)責(zé)組織參與項(xiàng)目總體開發(fā)計(jì)劃的編制,審核所屬部門的項(xiàng)目工作計(jì)劃,并監(jiān)督其執(zhí)行情況;
3、負(fù)責(zé)所屬部門與公司內(nèi)部相關(guān)職能部門之間的工作協(xié)調(diào)與配合,確保項(xiàng)目建設(shè)質(zhì)量、成本和進(jìn)度目標(biāo)達(dá)成;
4、負(fù)責(zé)對(duì)工程材料和設(shè)備的采購(gòu)及招標(biāo)工作進(jìn)行監(jiān)控,對(duì)重要材料設(shè)備的質(zhì)量、成本和配送進(jìn)行監(jiān)控,保證滿足工程施工要求;
5、建立工程項(xiàng)目信息管理機(jī)制,定期審核工程進(jìn)度報(bào)表,對(duì)各項(xiàng)目的工作情況定期監(jiān)督檢查,對(duì)項(xiàng)目開發(fā)流程的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和節(jié)點(diǎn)進(jìn)行全面監(jiān)控;
6、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目重大技術(shù)問題、重大質(zhì)量問題、重要設(shè)計(jì)變更進(jìn)行協(xié)調(diào)處理與決策。
項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)報(bào)告篇5
軟件項(xiàng)目經(jīng)理主要職責(zé)包括有:
1、計(jì)劃:
a)項(xiàng)目范圍、項(xiàng)目質(zhì)量、項(xiàng)目時(shí)間、項(xiàng)目成本的確認(rèn)。
b)項(xiàng)目過程/活動(dòng)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。
c)根據(jù)項(xiàng)目范圍、質(zhì)量、時(shí)間與成本的綜合因素的考慮,進(jìn)行項(xiàng)目的總體規(guī)劃與階段計(jì)劃。
d)各項(xiàng)計(jì)劃得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、客戶方及項(xiàng)目組成員認(rèn)可。
2、組織:
a)組織項(xiàng)目所需的各項(xiàng)資源。
b)設(shè)置項(xiàng)目組中的各種角色,并分配好各角色的責(zé)任與權(quán)限。
c)定制項(xiàng)目組內(nèi)外的溝通計(jì)劃。(必要時(shí)可按配置管理要求寫項(xiàng)目策劃目錄中的《項(xiàng)目溝通計(jì)劃》)
d)安排組內(nèi)需求分析師、客戶聯(lián)系人等角色與客戶的溝通與交流。
e)處理項(xiàng)目組與其它項(xiàng)目干系人之間的關(guān)系。
f)處理項(xiàng)目組內(nèi)各角色之間的關(guān)系、處理項(xiàng)目組內(nèi)各成員之間的關(guān)系。
g)安排客戶培訓(xùn)工作。
3、領(lǐng)導(dǎo):
a)保證項(xiàng)目組目標(biāo)明確且理解一致。
b)創(chuàng)建項(xiàng)目組的開發(fā)環(huán)境及氛圍,在項(xiàng)目范圍內(nèi)保證項(xiàng)目組成員不受項(xiàng)目其它方面的影響。
c)提升項(xiàng)目組士氣,加強(qiáng)項(xiàng)目組凝聚力。
d)合理安排項(xiàng)目組各成員的工作,使各成員工作都能達(dá)到一定的飽滿度。
e)制定項(xiàng)目組需要的招聘或培訓(xùn)人員的計(jì)劃。
f)定期組織項(xiàng)目組成員進(jìn)行相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)以及與項(xiàng)目相關(guān)的行業(yè)培訓(xùn)等。
g)及時(shí)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目組中出現(xiàn)的問題。
h)及時(shí)處理項(xiàng)目組中出現(xiàn)的問題。
4、控制
a)保證項(xiàng)目在預(yù)算成本范圍內(nèi)按規(guī)定的質(zhì)量和進(jìn)度達(dá)到項(xiàng)目目標(biāo)。
b)在項(xiàng)目生命周期的各個(gè)階段,跟蹤、檢查項(xiàng)目組成員的工作質(zhì)量;
c)定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)項(xiàng)目工作進(jìn)度以及項(xiàng)目開發(fā)過程中的難題。
d)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行配置管理與規(guī)劃。
e)控制項(xiàng)目組各成員的工作進(jìn)度,即時(shí)了解項(xiàng)目組成員的工作情況,并能快速的解決項(xiàng)目組成員所碰到的難題。
f)不定期組織項(xiàng)目組成員進(jìn)行項(xiàng)目以外的短期活動(dòng),以培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神。
項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)報(bào)告篇6
1、遵守公司與工程部的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格按制度辦理。
2、認(rèn)真領(lǐng)會(huì)和貫徹工程部經(jīng)理及設(shè)計(jì)師對(duì)本工程制訂的整體方案和技術(shù)措施,對(duì)工程成本、進(jìn)度、質(zhì)量和施工工藝嚴(yán)格把關(guān)。
3、參與工程進(jìn)度計(jì)劃與工程成本計(jì)劃的編制,提出合理性建議,做好工程施工前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
4、嚴(yán)格按編制確定的工程進(jìn)度計(jì)劃組織施工,及時(shí)檢查施工日志、考勤記錄,對(duì)照計(jì)劃,做出總結(jié)和調(diào)整,及時(shí)上報(bào)經(jīng)理,并根據(jù)完成工作量報(bào)設(shè)計(jì)師審核后申請(qǐng)業(yè)主支付工程進(jìn)度款。
5、控制工程費(fèi)用開支和成本核算,對(duì)照工程進(jìn)度計(jì)劃,及時(shí)申請(qǐng)工程材料的配送,施工設(shè)備的進(jìn)場(chǎng),施工人員的安排,采購(gòu)工地急需的零星輔料。
6、對(duì)本工程的工程質(zhì)量全面負(fù)責(zé),嚴(yán)格按施工程序組織施工,領(lǐng)導(dǎo)員工按圖紙、施工規(guī)范進(jìn)行操作,總結(jié)工程質(zhì)量、工藝上的各種經(jīng)驗(yàn)。
7、對(duì)工程中的需業(yè)主、確認(rèn)同意和變更、調(diào)整,及時(shí)向經(jīng)理、設(shè)計(jì)師匯報(bào)并催促答復(fù)以免影響工期,對(duì)工程上的疑點(diǎn)問題提出自己的建議。
8、積極配合公司各部門工作,認(rèn)真執(zhí)行質(zhì)量規(guī)定及各種技術(shù)措施,組織工程質(zhì)量自檢,督促工程驗(yàn)收。
9、組織落實(shí)施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作,嚴(yán)禁員工違章作業(yè),發(fā)生安全事故積極取有效措施,及時(shí)上報(bào)經(jīng)理。
10、遵守管理單位的相關(guān)規(guī)定,文明施工,樹立工程部形象。
11、完成公司經(jīng)理安排的其他臨時(shí)工作。
項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)報(bào)告篇7
1、管理客服項(xiàng)目組,每個(gè)項(xiàng)目組按實(shí)際需求合理配備相關(guān)資源。
2、項(xiàng)目的承接、籌備、管理。
3、根據(jù)客戶項(xiàng)目需求制定實(shí)施方案,操作流程。
4、對(duì)項(xiàng)目操作要求、話術(shù)、報(bào)表填寫等日常規(guī)范,為員工實(shí)施培訓(xùn)給予指導(dǎo)。
5、與質(zhì)檢管理溝通項(xiàng)目要求,確定質(zhì)檢方案,結(jié)合質(zhì)檢報(bào)告,對(duì)下級(jí)不足處及時(shí)與項(xiàng)目總監(jiān)溝通,指導(dǎo)改進(jìn)方法,并跟蹤改善,保證項(xiàng)目質(zhì)量。
6、根據(jù)下屬員工狀況,組織培訓(xùn)工作。
7、關(guān)注日?qǐng)?bào)表,及時(shí)上報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況,并實(shí)時(shí)調(diào)整改善操作流程。
8、項(xiàng)目組人員成本核算、審批報(bào)備。
9、員工績(jī)效管理,根據(jù)各項(xiàng)目情況制定KPI指標(biāo),作績(jī)效評(píng)定,針對(duì)員工作績(jī)效溝通。
項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)報(bào)告篇8
1、參加研究設(shè)計(jì)方案,從施工角度對(duì)設(shè)計(jì)提出意見和要求。
2、按總承包合同條款,核實(shí)并接受業(yè)主提供的施工條件及資料,如坐標(biāo)點(diǎn)、施工用水、施工用電交接點(diǎn)、臨時(shí)設(shè)施用地、運(yùn)輸條件等。
3、編制項(xiàng)目施工計(jì)劃,根據(jù)項(xiàng)目總進(jìn)度計(jì)劃,組織編制項(xiàng)目總體施工進(jìn)度計(jì)劃。
4、按照合同及總體施工進(jìn)度計(jì)劃進(jìn)行施工準(zhǔn)備工作,組織業(yè)主、施工分包商對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工的.開工條件進(jìn)行檢查。條件成熟時(shí)提出“申請(qǐng)工程施工開工報(bào)告”,準(zhǔn)時(shí)開工。
5、確定現(xiàn)場(chǎng)的施工組織系統(tǒng)和工作程序,商定現(xiàn)場(chǎng)各崗位負(fù)責(zé)人。
6、組織編制施工管理文件,包括施工協(xié)調(diào)程序,施工組織設(shè)計(jì),施工方案,施工費(fèi)用控制辦法,施工質(zhì)量和hse管理以及現(xiàn)場(chǎng)庫(kù)房管理等文件。
7、會(huì)同項(xiàng)目控制部制定施工工作執(zhí)行效果測(cè)量基準(zhǔn),測(cè)定、檢查施工進(jìn)展贏得值和實(shí)耗值。
8、定期召開施工計(jì)劃執(zhí)行情況檢查會(huì),檢查分析存在的問題,研究處理措施,按月編制施工情況報(bào)告。重大問題及時(shí)向項(xiàng)目經(jīng)理,工程總承包企業(yè)和業(yè)主報(bào)告。
9、當(dāng)委托施工分包商進(jìn)行施工時(shí),參與施工分包工作,負(fù)責(zé)對(duì)分包商的協(xié)調(diào)監(jiān)督和管理。
10、施工任務(wù)完成后,組織編制竣工資料,提出“申請(qǐng)工程交工報(bào)告”,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理辦理工程交工。
11、試運(yùn)行考核階段負(fù)責(zé)處理有關(guān)施工遺留問題,或根據(jù)合同要求進(jìn)行技術(shù)服務(wù)。
12、組織對(duì)項(xiàng)目施工文件、資料的整理歸檔,組織編寫項(xiàng)目施工完工報(bào)告。
項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)報(bào)告篇9
加強(qiáng)項(xiàng)目管理體系建設(shè),通過針對(duì)項(xiàng)目管理的培訓(xùn)和指導(dǎo),加強(qiáng)項(xiàng)目管理人員的隊(duì)伍建設(shè),提高項(xiàng)目管理人員的管理水平和一線管理能力,是每個(gè)做項(xiàng)目管理人員必備要素,那么作為IT項(xiàng)目管理,是否要考取PMP認(rèn)證的證書呢?該P(yáng)MP認(rèn)證的證書對(duì)我們的幫助是否有效呢?其要有哪些呢?
前面的談判項(xiàng)目、立項(xiàng)這部分暫且掠過,從一個(gè)項(xiàng)目的建立團(tuán)隊(duì)開始說起
建立團(tuán)隊(duì),創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)協(xié)作氛圍,激勵(lì)和鼓舞團(tuán)隊(duì):保證所有的項(xiàng)目需求都被定義,并能一直分解到最低級(jí),
領(lǐng)導(dǎo)制定計(jì)劃
領(lǐng)導(dǎo)計(jì)劃的制定,根據(jù)計(jì)劃進(jìn)行管理:管理風(fēng)險(xiǎn),通過變更控制系統(tǒng)來控制基準(zhǔn)的更新演變:保證項(xiàng)目的可見性技術(shù)到位,并行之有效:及時(shí)執(zhí)行糾正措施來糾正。
計(jì)劃執(zhí)行中的問題
項(xiàng)目范圍、項(xiàng)目質(zhì)量、項(xiàng)目時(shí)間、項(xiàng)目成本的確認(rèn)。項(xiàng)目過程/活動(dòng)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。
根據(jù)項(xiàng)目范圍、質(zhì)量、時(shí)間與成本的綜合因素的考慮,進(jìn)行項(xiàng)目的總體規(guī)劃與階段計(jì)劃。
各項(xiàng)計(jì)劃得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、客戶方及項(xiàng)目組成員認(rèn)可
領(lǐng)導(dǎo)要負(fù)責(zé)的崗位職責(zé)
保證項(xiàng)目組目標(biāo)明確且理解一致。
●創(chuàng)建項(xiàng)目組的開發(fā)環(huán)境及氛圍,在項(xiàng)目范圍內(nèi)保證項(xiàng)目組成員不受項(xiàng)目其它
方面的影響。
提升項(xiàng)目組士氣,加強(qiáng)項(xiàng)目組凝聚力。
合理安排項(xiàng)目組各成員的工作,使各成員工作都能達(dá)到一定的飽滿度。制定項(xiàng)目組需要的招聘或培訓(xùn)人員的計(jì)劃。
●嚴(yán)格執(zhí)行公司對(duì)項(xiàng)目管理的規(guī)范、對(duì)于軟件開發(fā)項(xiàng)目執(zhí)行公司制定的統(tǒng)的
軟件開發(fā)規(guī)范。
●負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目干系人(客戶、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)隊(duì)成員等)之間關(guān)系的協(xié)調(diào)。
制定工作計(jì)劃、項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃、人員配置計(jì)劃、工作分解結(jié)構(gòu)、成本計(jì)劃等,同時(shí)報(bào)上級(jí)組長(zhǎng),并報(bào)公司審批。。
●定期向公司組長(zhǎng)報(bào)告項(xiàng)目進(jìn)度,-般為一周一次。
對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行工作安排、督查。
定期召開團(tuán)隊(duì)成員會(huì)議,在可能的情況下邀請(qǐng)客戶、上級(jí)組長(zhǎng)參加。●項(xiàng)目結(jié)束時(shí),進(jìn)行結(jié)項(xiàng)工作,整理各種相關(guān)文件。
在上述的執(zhí)行過程中,大家在處理中會(huì)有問題,可以去系統(tǒng)的學(xué)習(xí)下PYP認(rèn)證,其中制定的書籍PMBOK都有講到,在項(xiàng)目管理工作過程中,就是在項(xiàng)目活動(dòng)中運(yùn)用知識(shí)、技能、工具和技術(shù),以便達(dá)到項(xiàng)目要求,其目的是滿足和超越項(xiàng)目干系人對(duì)項(xiàng)目的需求和期望。項(xiàng)目管理從本質(zhì)上來說,就是直向目標(biāo)的,所有的方法、行動(dòng)都是為了達(dá)成目標(biāo)而服務(wù)的。
我:
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)主要負(fù)責(zé):
●對(duì)整個(gè)項(xiàng)目負(fù)完全責(zé)任。
確保全部工作在預(yù)算范圍內(nèi)按時(shí)優(yōu)質(zhì)地完成,使客戶滿意。●領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目的計(jì)劃、組織和控制工作,以實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)。
項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)報(bào)告篇10
崗位職責(zé):
1.協(xié)助項(xiàng)目組負(fù)責(zé)人制定公司游戲產(chǎn)品的計(jì)劃和時(shí)間表;
2.根據(jù)游戲產(chǎn)品目標(biāo)有效進(jìn)行跨部門溝通和協(xié)調(diào);
3.負(fù)責(zé)推動(dòng)團(tuán)隊(duì)日常執(zhí)行工作,負(fù)責(zé)進(jìn)度跟蹤和控制,確保工作按計(jì)劃完成;
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理流程和工具的執(zhí)行,并從項(xiàng)目管理的觀點(diǎn)和角度對(duì)團(tuán)隊(duì)流程進(jìn)行推進(jìn)和優(yōu)化;
任職要求:
1.一年以上游戲研發(fā)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立負(fù)責(zé)過游戲項(xiàng)目管理工作;
2.本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),擁有較好的技術(shù)基礎(chǔ),熟悉游戲行業(yè)產(chǎn)品,具備豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉項(xiàng)目管理知識(shí)體系,熟悉項(xiàng)目管理工具,具有較為規(guī)范的項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)技能;
4.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和抗壓能力;
5.英語(yǔ)四級(jí)或四級(jí)以上。
項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)報(bào)告篇11
1、項(xiàng)目的尋找及項(xiàng)目調(diào)查;
2、項(xiàng)目的.可行性分析;
3、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)的戰(zhàn)略定位;
4、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)的現(xiàn)場(chǎng)管理;
5、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)中的具體問題落實(shí)及解決;
6、公司項(xiàng)目政策的執(zhí)行;
7、項(xiàng)目的后期管理工作
項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)報(bào)告篇12
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)配套工程的安全、技術(shù)、質(zhì)量、環(huán)保、進(jìn)度等各項(xiàng)方案的編制和實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目實(shí)施全過程、全面管理,組織制定項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理制度;
3、嚴(yán)格履行與建設(shè)單位簽訂的合同和與公司簽訂的項(xiàng)目管理目標(biāo),并進(jìn)行階段性目標(biāo)控制,確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
4、負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃、項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃或施工組織設(shè)計(jì),組織辦理工程設(shè)計(jì)變更、概預(yù)算調(diào)整、索賠等有關(guān)基礎(chǔ)工作,配合公司做好驗(yàn)工計(jì)價(jià)工作;
5、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理,積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料;
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目部的內(nèi)部與外部事項(xiàng)。
項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)報(bào)告篇13
職位描述:
數(shù)據(jù)庫(kù)營(yíng)銷項(xiàng)目經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)庫(kù)營(yíng)銷項(xiàng)目管理;
2、協(xié)助客戶經(jīng)理做售前咨詢、需求分析、方案制作、方案演示;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行管理和客戶溝通。
任職要求:
1、3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),曾為大型IT、汽車企業(yè)提供外呼項(xiàng)目服務(wù);
2、良好的客戶需求把握及引導(dǎo)能力;
3、能獨(dú)立完成提案撰寫及演示講解。
項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)報(bào)告篇14
1.代表公司履行對(duì)業(yè)主的工程承包,在本項(xiàng)目?jī)?nèi)貫徹公司質(zhì)量、進(jìn)度、安全方針;
2.負(fù)責(zé)組織編制施工組織設(shè)計(jì),施工技術(shù)方案,并全面組織實(shí)施;
3.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行成本控制,考核各級(jí)項(xiàng)目管理人員及支持部門的業(yè)績(jī),根據(jù)各級(jí)分配方案和獎(jiǎng)罰制兌現(xiàn);
4.參與工程項(xiàng)目中材料、設(shè)備及勞務(wù)的招標(biāo)工作,對(duì)分包商、供貨商進(jìn)行監(jiān)管和評(píng)審權(quán)限;
5.建立項(xiàng)目的組織機(jī)構(gòu),確定人員崗位責(zé)任制,指揮現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),管理現(xiàn)場(chǎng)的人力和資金、物資、設(shè)備等;
6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常管理,負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)、對(duì)外的協(xié)調(diào)聯(lián)系;
7.負(fù)責(zé)各項(xiàng)工程費(fèi)用的收、支;
8.做好工程驗(yàn)收、結(jié)算工作及售后工作。
項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)報(bào)告篇15
1、具備扎實(shí)通信理論基礎(chǔ),了解通信行業(yè)建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范
2、參與項(xiàng)目前期的推廣交流、項(xiàng)目建議書、實(shí)施方案的制定,做好工程項(xiàng)目前期同運(yùn)營(yíng)商的溝通工作
3、全面負(fù)責(zé)通信工程項(xiàng)目的`質(zhì)量、進(jìn)度、安全和成本控制,保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
4、負(fù)責(zé)對(duì)施工單位的管理,對(duì)施工進(jìn)度、工程質(zhì)量、安全進(jìn)行監(jiān)控和考核;
5、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,在項(xiàng)目上能與運(yùn)營(yíng)商、設(shè)計(jì)院、監(jiān)理、施工單位等接口人較好的溝通;
6、負(fù)責(zé)組織施工過程中分階段驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收;
項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)報(bào)告篇16
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司旅游規(guī)劃項(xiàng)目設(shè)計(jì),旅游景區(qū)規(guī)劃設(shè)計(jì);
2、負(fù)責(zé)區(qū)域旅游發(fā)展和旅游休閑度假項(xiàng)目的總體策劃與規(guī)劃;
3、與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人等相關(guān)人員溝通策劃,規(guī)劃思路;
4、具有較強(qiáng)的方案設(shè)計(jì)創(chuàng)意.
任職要求:
1、旅游規(guī)劃、城市規(guī)劃或景觀規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)大專或以上學(xué)歷,具備從事旅游景區(qū)總規(guī)、控制性規(guī)劃和修建性詳細(xì)規(guī)劃的能力;
2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有旅游項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉旅游行業(yè)及相關(guān)規(guī)范;;
4、對(duì)政策、歷史、人文、自然、社會(huì)、經(jīng)濟(jì)等知識(shí)有較全面的掌握,文字表達(dá)能力強(qiáng),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng);
5、具備獨(dú)立編制旅游項(xiàng)目總體規(guī)劃設(shè)計(jì)的能力;
6、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通、組織協(xié)調(diào)及語(yǔ)言表達(dá)能力。
項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)報(bào)告篇17
(1)適時(shí)建議召開學(xué)校安全工作會(huì)議,并為會(huì)議做好準(zhǔn)備,形成會(huì)議記錄;
(2)督促各處室、各崗位認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校安全工作會(huì)議決定,落實(shí)各項(xiàng)安全措施;
(3)做好安全信息管理工作;
(4)安排值班工作;
(5)保證電傳上通下達(dá);
(6)妥善保管好公章及法人代表的印鑒,做好印章使用的登記工作;
(7)編制全體教職員工聯(lián)絡(luò)表。
項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)報(bào)告篇18
崗位職責(zé):
1)全面負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的組織管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,對(duì)項(xiàng)目實(shí)施的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本等管理目標(biāo)負(fù)責(zé)。
2)與地方主管部門、建設(shè)單位、監(jiān)理單位、分包單位等建立良好的.協(xié)調(diào)機(jī)制;組織工程例會(huì),解決工地重大協(xié)調(diào)問題。
3)主持項(xiàng)目總體施工組織設(shè)計(jì)的審定;參與圖紙會(huì)審;參與專項(xiàng)施工方案以及各項(xiàng)保證控制措施的審定;主持項(xiàng)目勞動(dòng)力、材料、機(jī)具、設(shè)備計(jì)劃的審定,并負(fù)責(zé)組織、督導(dǎo)實(shí)施。
4)嚴(yán)格履行工程承包合同的工作內(nèi)容和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的約定,嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)項(xiàng)目預(yù)算、成本管理。注重成本信息反饋,及時(shí)采取糾偏措施。
5)指導(dǎo)項(xiàng)目部分管成員,向監(jiān)理、建設(shè)單位及時(shí)辦理各種簽證以及索賠事宜。
6)負(fù)責(zé)工程竣工驗(yàn)收及工程保修和項(xiàng)目管理工作的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),負(fù)責(zé)工程進(jìn)度款的回收。
任職要求:
1、8年以上項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),作為施工方全程參與過1個(gè)及以上項(xiàng)目建設(shè),擔(dān)任過大型規(guī)模污水處理廠(站)項(xiàng)目經(jīng)理者優(yōu)先錄取;
2、工民建、建筑工程、設(shè)備安裝工程等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;二級(jí)以上建造師資格。項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)特別豐富者,可適當(dāng)放寬學(xué)歷及建造師資格。
3、熟悉土建施工和設(shè)備安裝管理工作;
4、成本控制意識(shí)強(qiáng),有良好的現(xiàn)場(chǎng)組織、調(diào)度能力及其他相關(guān)管理能力;
5、具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、開拓創(chuàng)新精神、高度敬業(yè)、執(zhí)行能力強(qiáng);良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、較好地掌握現(xiàn)代施工管理、技術(shù)管理、經(jīng)濟(jì)管理的理論知識(shí)以及國(guó)內(nèi)、國(guó)際工程管理和合同管理;具備法律基本常識(shí),掌握國(guó)家政治、經(jīng)濟(jì)政策、制度和要求。
7、能適應(yīng)外派工作或長(zhǎng)期出差。