財務人員職責大全
職責確保了每個崗位都明確自身的責任與任務，有效避免了工作流程中的瓶頸和短板現象。那要怎么寫財務人員職責大全呢？這里提供一些財務人員職責大全，希望對大家能有所幫助。
財務人員職責大全篇1
1、按月編制管理臺帳，保證其數據的&39;真實、完整、準確。每月按要求時間與相關部門及時核對數據，保證按時上報。
2、定期核對業務收入及財務收入記錄，及時發現并處理業務收入及財務收款中存在的問題。
3、熟練、正確使用銀行信用卡結算，認真記錄刷卡事項。
4、定期與往來客戶通過函證等方式核對應收賬款、預收賬款以及押金等往來款項。
5、完成領導交辦的其他任務。
財務人員職責大全篇2
1、協助總裁制定公司發展戰略。
2、負責公司資金運作管理、日常財務管理與分析、資本運作、籌資方略、對外合作談判等。
3、負責項目成本核算與控制。
4、負責公司財務管理及內部控制，根據公司業務發展的計劃完成年度財務預算，并跟蹤其執行情況。
5、按時向總裁提供財務報告和必要的財務分析，并確保這些報告可靠、準確。
6、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策，以滿足控制風險的要求，如：改進應收賬款、應付賬款、成本費用、現金、銀行存款的業務程序等。
7、組織制定財務方面的管理制度及有關規定，并監督執行，制定年度、季度財務計劃。
8、監控可能會對公司造成經濟損失的重大經濟活動，并及時向總裁報告。
9、監控公司重大投資項目，以確保未經批準的項目不實施，批準的項目在預算范圍內進行并在控制之中。
10、全面負責財務管理部、資金調配部、倉儲部的日常管理工作。
11、負責編制及組織實施財務預算報告、月/季/年度財務報告。
12、負責公司全面的獎金調配，成本核算、會計核算和分析工作。
13、負責資金、資產的管理工作。
14、管理與銀行、稅務、工商及其他機構的關系，并及時辦理公司與其之間的業務往來。
15、完成上級交給的其他日常事務性工作。
財務人員職責大全篇3
職責描述：
1、結合公司戰略和業務發展方向,基于事業群/事業部的創新業務模式,協調各部門資源,理順業務邏輯,在財務和內控框架下設計業務流程,實現業務、計費、賬務、管理報表等多系統對接,打通數據鏈路;
2、推動/配合集團/事業群對各系統功能進行持續改進、優化和迭代,監控、評估事業群/事業部關鍵業務、財務數據的系統交叉驗證,確保財務分析數據的及時性和準確性。
任職要求:
1、本科及以上學歷,工科專業背景優先;
2、5年以上財務ERP項目實施、管理經驗,互聯網行業經驗者優先;
3、具備一定的財務專業知識,有CPA相關(或同等)科目經驗者優先;
4、精通數據庫原理,熟悉數據倉庫、數據挖掘等技術,具備較強的流程優化能力和豐富的項目管理經驗;
5、具備敏銳的業務觀察力、良好的結構化思維,以及系統建模能力,能快速理解并設計業務邏輯和流程;
6、具備優秀的溝通能力,工作責任心強、自我驅動,以及良好的團隊合作精神。
財務人員職責大全篇4
1、協助總裁制定公司中長期戰略發展規劃，經營方針政策和考核方案；
2、負責公司年度經營計劃的分解和落地，組織各部門將公司年度經營計劃轉化為各部門考核指標，形成合理完善的承接關系；
3、對各項經營指標進行數據化管理，并推進、監控、匯報運行情況，形成經營管理報告；
4、跟蹤督辦總裁指令、公司重大決策、重要會議決議及相關事項；向管理層匯報反饋工作落地情況，做好溝通銜接，實現上傳下達；
5、及時協調各部門之間工作項目協作，確保縱向、橫向聯系暢通；
6、組織召集總裁辦公會議等公司經營管理會議；
7、組織制定優化公司各項流程和管理制度，確保公司業務運行通暢；負責公司規章制度的建立和歸口管理，確保公司政令通暢，維護公司的健康發展機制；
8、完成總裁安排的其他工作任務；
9、985、211本科及以上學歷，理工科專業，男，年齡35~42歲，形象氣質佳，職業素養高；
10、有5年以上中大型企業研發管理/營銷管理/財務運營管理等相關工作崗位經驗，3年以上綜合管理類工作經驗；
11、溝通表達能力強，協調能力強，做事追求結果，較強的敬業精神、領導能力、判斷與決策能力、計劃與執行能力。
財務人員職責大全篇5
1、根據審核無誤，簽字完整的，原始憑證，及時正確有效按規定會計原則進行電子記賬。
2、每周現金流量表報送財務總監。
3、每周銷售周報報送財務總監。
4、日常員工離職工資，績效領取復核計算，辦理相關手續，監督離職交接。
5、協助出納購、溝通協調處理相關稅務事宜。
7、日常費用初審，復核單據、金額手續，簽字確認
8、日常各類費用分攤，收入確認，成本核算，應收應付確認。
9、月末監督本系統盤點工作
10、月末供應商核對賬務
11、月末調撥款、往來款清理，并交于出納完成支付。
12、與出納核對各種支付方式收入金額，與財務ERP系統、收銀系統，核對無誤。簽字復核出納現金銀行盤點表相關數據，并提交財務總監。
13、月末分管系統按公司規定出具相關報表：資產負債表，損益表，現金流量表，盤點表、出品表、毛利率表及各類分析報表。
14、根據人事部提供考勤資料、晉升降級資料審核工資表，考核工資表，績效獎金表，年終獎計提表。發現問題及時向上級領導匯報。
財務人員職責大全篇6
1、負責公司現金管理的工作；
2、負責辦理銀行收付款結算業務，配合對應收款的清算工作；
3、根據財務管理規定，審核各種付款申請及報銷憑證，保證貨幣資金的安全；
4、負責現金、銀行日記賬的.登記、核對和管理工作；
5、負責公司有關稅金的申報和繳納工作，辦理納稅登記、年審、變更事宜，發票管理；
6、負責支付辦公費用和員工差旅費的報銷款項；
7、負責編制現金流量日、月報表及銀行余額調節表；
8、保證支票、有價證券和有關印鑒的安全，妥善保管和正確使用財務印章；
9、指導各分公司核算結算的出納業務和對賬工作；
10、對使用支票進行審核、簽發，并定期核對，督促報銷；
11、定期與銀行核對賬戶余額，打印對賬單；
12、完成上級主管交辦的其他任務。
財務人員職責大全篇7
一、做好學校財務核算工作，協助校領導編制預算項目和擬定經費使用計劃，做到核算準確、數據真實、憑據完整、帳表相符。
二、做好學校資金管理工作，認真執行財務會計制度和規定。遵照校有關規定搞好收支管理。
三、認真做到數據準確無誤，按規定的操作程序處理，打印各類報表，要求做到會計帳表的數據正確，帳表之間、表表之間數據相符。
四、做好各類財務報表的編制工作及年終決算的編制工作，做到數字正確、內容真實、數據一致、報送及時。
五、做好會計崗位本職工作，當好校長的后勤參謀。①分門別類登記學校各項開支情況。②對各部門購物申請單審核登記后，送校長審批。③收齊各種報帳報銷票據，分門別類妥善保存。④每月十日前將上月各項支出情況做出報表，交校長審閱。⑤每月對報表進行稽查，核對各項收支是否準確，發現問題及時提出處理的意見，并向校長報告。
六、負責對學校所有財產的管理、清點、檢查、登記、入帳、賠償等工作，做到帳物相符，科學管理。
七、負責課本的訂購、核算、發放工作。理清收支項目，認真做好收費項目的公示和收費票據的填寫工作。八、負責核算學校按上級部門規定的正常收支費用，合理使用資金，負責教學物品的發放、配備等工作，保證教育教學秩序的`正常開展。
財務人員職責大全篇8
1、負責建立、健全財務管理體系，對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行全面管理;
2、在集團總體制度規范下，組織制訂、完善所屬院校財務制度、核算規范和工作流程，并監督制度的執行情況;
3、建立院校內控制度，完善財務治理，參與院校基建工程、后勤工程及資產采購等各項業務，有效監督院校合規經營，管控財務風險和經營風險;
4、組織領導財務部門開展財務管理和會計核算，協調院校各部門的關系，保證財務部門正常工作秩序;
5、負責主持財務報表及財務預、決算的編制工作，為學校經營決策提供及時有效的財務分析，有效監督預算執行;
6、負責公司稅務整體籌劃和管理，按時完成納稅申報、年度審計和匯算清繳工作;
7、協調工商、銀行、稅務及相關部門的關系，院校建設期對接銀行項目貸款工作，權衡籌資成本，掌握院校資產負債結構;統籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制;
8、按照集團財務管理要求，定期或不定期向集團和院校長匯報財務狀況和重大事宜等;
9、負責財務部門團隊建設，不斷提高財務隊伍業務素質，滿足財務管理需要。
財務人員職責大全篇9
1.固定資產核算崗位的職責一般包括：
(1)會同有關部門擬定固定資產的核算與管理辦法;
(2)參與編制固定資產更新改造和大修理計劃;
(3)負責固定資產的明細核算和有關報表的編制;
(4)計算提取固定資產折舊和大修理資金;
(5)參與固定資產的清查盤點。
2.材料物資核算崗位職責一般包括：
(1)會同有關部門擬定材料物資的核算與管理辦法;
(2)審查匯編材料物資的采購資金計劃;
(3)負責材料物資的明細核算;
(4)會同有關部門編制材料物資計劃成本目錄;
(5)配合有關部門制定材料物資消耗定額;
(6)參與材料物資的清查盤點。
3.庫存商品核算崗位的職責一般包括：
(l)負責庫存商品的明細分類核算;
(2)會同有關部門編制庫存商品計劃成本目錄;
(3)配合有關部門制定庫存商品的最低、最高限額;
(4)參與庫存商品的清查盤點。
4.工資核算崗位的職責一般包括：
(1)監督工資基金的使用;
(2)審核發放工資、獎金;
(3)負責工資的明細核算;
(4)負責工資分配的核算;
(5)計提應付福利費和工會經費等費用。
5.成本核算崗位的職責一般包括：
(1)擬定成本核算辦法;
(2)制定成本費用計劃;
(3)負責成本管理基礎工作;
(4)核算產品成本和期間費用;
(5)編制成本費用報表并進行分析;
(6)協助管理在產品和自制半成品。
6.收入、利潤核算崗位的職責一般包括：
(1)負責編制收入、利潤計劃;
(2)辦理銷售款項結算業務;
(3)負責收入和利潤的明細核算;
(4)負責利潤分配的明細核算;
(5)編制收入和利潤報表;
(6)協助有關部門對產成品進行清查盤點。
7.資金核算崗位的職責一般包括：
(1)擬定資金管理和核算辦法;
(2)編制資金收支計劃;
(3)負責資金調度;
(4)負責資金籌集的明細分類核算;
(5)負責企業各項投資的明細分類核算。
8.往來結算崗位的職責一般包括：
(1)建立往來款項結算手續制度;
(2)辦理往來款項的結算業務;
(3)負責往來款項結算的明細核算。
9.總賬報表崗位的職責一般包括：
(1)負責登記總賬;
(2)負責編制資產負債表、利潤表、現金流量表等有關財務會計報表;
(3)負責管理會計憑證和財務會計報表。
10.稽核崗位的職責一般包括：
(l)審查財務成本計劃;
(2)審查各項財務收支;
(3)復核會計憑證和財務會計報表。
財務人員職責大全篇10
1.具體執行有關財務制度，帶領財務部人員完成公司的日常工作；
2.按照經濟核算原則,定期檢查,分析公司財務、成本、費用和利潤的執行情況，挖掘增收節支潛力，考核資金使用的效果，督促本公司有關部門降低消耗、節約費用、及時向公司提出合理化建議；
3.詳細審核財務會計每張憑證、有關的內容、數字、金額、期限、應收應付、手續等是否準確無誤,簽名確認無誤才安排會計過帳；
4.負責各項目的帳總體策劃設帳、安排處理報表,另在規定的時間內上交國家有關部門要求上報的資料：(包括報稅、納稅資料、統計資料等)；
5.查閱了解公司財務的計劃資料、合同和其他有關經濟資料，糾正財務中的差錯。
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財務人員職責大全篇11
職責描述:
協助制定年度稽核計劃并負責組織實施;
建立及推動完善各項規章制度,并負責監督檢查落實執行情況;
對全網費用合規、合理、合法性進行監管,降費增效,規避風險;
負責全網費用預算分析,能管理者以數據支持并推動規范核算;
負責總部A/B網的&39;費用報銷審核,費用報銷合規、合理、合法;
負責對小組成員的培訓及工作指導;
負責與公司其他部門的溝通、對接及協助領導處理跨部門存在的問題;
完成上級領導交辦的其他工作。
任職要求:
專科以上學歷,財務相關及審計專業;
一年以上同崗位管理工作經驗,具有行業同等崗位經驗者優先;
具有企業經營管理、風險控制、財務管理、審計等專業知識和技能;
熟練掌握OFFICE軟件的使用,熟悉NC或金碟等財務系統,熟練運用PPT。
財務人員職責大全篇12
1.協助科長組織會計核算和財務管理工作。
2.認真檢查和督促日常會計核算工作。
3.管理和控制各部門經費指標，堅決杜絕無預算支出和超預算支出。
4.負責年末結轉的帳務處理。
5.負責年終決算報表的編制和分析。
6.對月報表進行審核、分析。
7.監督管理計算機的使用和保養情況，做好會計電算化軟件的應用開發工作。負責計算機網絡服務器的日常管理，確保會計數據的安全。
8.配合完成上級有關部門的財務檢查工作。
9.完成其他所指派的工作。
財務人員職責大全篇13
一、財務部職責
財務部是公司財務管理中心，公司日常經營活動中的財務核算，經營所需資金的籌集與管理，財務管理制度的建設與執行及財務團隊的管理均屬于其職責范疇，具體如下：
1、負責公司會計核算工作，嚴格執行財務會計制度，建立完整的財務核算體系；負責公司各種費用的審核和報銷，進行成本控制管理；辦理日常現金收付及銀行結算業務，妥善保管庫存現金、銀行空白票據、發票、收據等經營用票據；執行國家稅收政策，及時做好納稅申報工作，協調與稅務部門的關系；定期編制財務報告及各種統計報表；妥善保管會計檔案資料。
2、有效合理使用資金，降低資金使用成本，根據經營資金使用情況做好融資工作，協調與金融部門的關系；編制公司各項財務收支計劃，分析財務計劃執行情況，提供財務分析報告；利用會計核算資料、統計資料及其他有關資料，定期進行經濟活動分析，判斷和評介公司的經營成果和財務狀況，及時準確地向公司領導和相關管理者提供可靠的決策信息；
3．建立健全財務管理制度，完善內部控制制度；指導和監督子公司執行統一的財務核算體系，對違規行為及時予以糾正；參與主要經濟合同的簽訂，做好合同登記、歸檔工作并負責監督合同的履行情況；參與各部門及子公司經營管理目標中財務指標的制訂，對實施過程進行監督，實施結果進行考核；完善公司內部審計制度，配合內部審計部門完成各項審計工作。
4、設置各級財務工作崗位，合理調配各級財務人員，有效提高工作質量和工作效率；有計劃地安排各級財務人員的培訓，提高專業知識和專業技能；配合集團人力資源部做好各級財務人員的績效考核晉升、降職、獎罰和續聘工作。
5、完成公司領導臨時布置的其他工作
二、財務總監崗位職責
1、在董事會和總經理領導下，總管整個集團的財務工作，對全集團的財務工作負責；制定財務工作計劃，指導和監督下屬財務人員有效執行工作計劃；
2、制訂集團財務管理制度，擬定集團會計核算辦法，建立符合集團實際情況的科學、系統、完善的財務管理體系，有效的實施內部控制；
3、協助總經理制定集團經營戰略，配合集團戰略主持制定、實施集團財務戰略，以支持集團推行經營戰略；
4、組織編制財務預算和各項財務收支計劃，監督相關財務預算、計劃、方案的執行情況，對于偏離預算、計劃和既定方案的經濟事項有權予以糾正或提請集團領導按規定進行處理。
5、負責集團資金計劃的制定及資金的籌集和管理，協調與金融部門的關系，保障公司項目開發和日常經營管理的資金需要，有效降低資金成本，提高資金的使用效率；
6、參與集團經營計劃、重大投資項目和重要經濟合同簽訂等重大經濟事項的討論和研究，為集團重大經濟決策提供財務依據和專業意見，有效控制財務風險；
7、負責集團納稅籌劃和管理工作，實時學習新的稅收法規并與稅務機關建立良好的稅務關系，做好各開發項目的稅務籌劃，合法降低項目的稅務成本。
8、負責對集團所有財務人員的管理，定期對財務人員進行考核，根據實際情況合理配置財務人員。
9、管理和監督下級子公司的財務管理工作，配合內部審計部門以及有關主管部門完成各項審計、檢查和監督。
10、根據公司制度規定履行與財務管理相關的其他職責。
三、集團財務部經理崗位職責
1、全面主持集團具體財務工作，指導部門人員及下屬子公司落實集團財務管理制度及會計核算辦法并不斷予以完善；組織并督促部門人員及下屬子公司遵照財務工作計劃全面完成職責范圍內的各項工作；
2、協助財務總監制定集團財務戰略、編制財務預算和各項財務收支計劃，指導部門人員及下屬子公司有效執行既定戰略、預算及計劃，并對執行過程進行控制，執行效果進行分析；
3、協助財務總監擬定集團資金計劃并執行資金計劃；負責大額工程款項支付和費用報銷的審核，有效監管資金計劃執行情況及日常資金狀況，提高資金周轉率；分析資金計劃執行情況，根據資金流轉情況對不合理資金占用提出改進意見；
4、參與集團經營計劃的具體擬定、重大投資項目的可行性研究和重要經濟合同的常規審核；貫徹執行集團經營計劃，監督重大項目和經濟合同的執行情況，配合財務戰略、財務預算、資金計劃的執行和監管，及時揭示經營風險；
5、監管開發項目日常稅金繳納情況，有效執行項目稅務籌劃方案，控制稅務成本；
6、指導門人員及下屬子公司及時、正確、完整地編制財務會計報告、財務分析報告并履行最終審核職責；
7、負責配合內部審計部門定期、不定期對集團內各級財務部門進行審計；配合有關主管部門完成各項審計、檢查和監督
8、負責對集團所有財務人員日常工作的考核及人員獎懲、調配和管理建議的擬定;負責財務人員日常專業培訓計劃的擬定；負責主持召開財務例會；負責協調部門內部、部門之間的員工關系；
9、負責公司領導交辦的其他事項。
四、集團財務部副經理崗位職責
1、負責集團財務部日常具體財務工作，協助財務經理指導部門人員及下屬子公司嚴格執行集團財務管理制度及會計核算辦法，規范會計基礎管理工作；組織并督促部門人員遵照財務工作計劃全面完成職責范圍內的各項工作；
2、負責根據開發項目的具體情況設置合理的賬簿體系和財務報告體系，并指導部門人員正確執行；
3、按照集團財務管理制度、開發項目的各項合同和集團費用報銷標準，負責日常收款、工程款項支付和費用報銷的審核；
4、督促部門人員及時核對帳務，及時清理單位債權債務和個人借款，及時申報繳納稅金、及時編制資金報表、財務報告并實時檢查工作完成情況；
5、審核部門人員上報的往來單位未開票情況統計報表、交付訂金15日以上未付款統計表等需要其他部門配合的事項，并通知其他業務部門予以落實：
6、負責與金融部門貸款、還款的常規業務，協調與金融部門之間的關系；負責審核報出的納稅申報表，協調與稅務部門的關系；
7、指導主管會計編制、編寫主管部門所需要的各類報表、報告并審核是數據是否準確、合理；
9、具體指導部門人員配合內部審計部門及有關主管部門完成各項審計、檢查和監督；
10、協助財務經理對集團財務人員日常工作進行考核以及擬定人員獎懲、調配和管理建議;負責財務人員日常專業培訓計劃的落實；
11、公司領導交辦的其他事項。
五、子公司財務部經理崗位職責
1、全面負責子公司財務部日常具體財務工作，指導部門人員嚴格執行集團財務管理制度及會計核算辦法，規范會計基礎管理工作；組織并督促部門人員遵照財務工作計劃全面完成職責范圍內的各項工作；
2、編制子公司財務預算和各項財務收支計劃，指導部門人員有效執行預算及計劃，并對執行過程進行控制，執行效果進行分析；
3、編制子公司資金計劃并執行資金計劃；有效監管資金計劃執行情況及日常資金狀況，提高資金周轉率；分析資金計劃執行情況，根據資金流轉情況對不合理資金占用提出改進意見；
4、參與子公司經營計劃的具體擬定、重大投資項目的可行性研究和重要經濟合同的常規審核；貫徹執行經營計劃，監督重大項目和經濟合同的執行情況，配合財務預算、資金計劃的執行和監管，及時揭示經營風險；
5、負責根據子公司的具體情況設置合理的賬簿體系和財務報告體系，并指導部門人員正確執行；
6、按照集團財務管理制度、子公司的各項合同和集團費用報銷標準，負責日常款項支付和費用報銷的審核；
7、督促部門人員及時核對帳務，及時清理單位債權債務和個人借款，及時申報繳納稅金、及時編制資金報表；負責子公司財務報告的編制和上報；
8、負責與金融部門貸款、還款的常規業務，協調與金融部門之間的關系；負責審核報出的納稅申報表，協調與稅務部門的關系；
9、指導部門人員編制、編寫主管部門所需要的各類報表、報告并審核是數據是否準確、合理；
10、指導部門人員配合內部審計部門及有關主管部門完成各項審計、檢查和監督；
11、協助集團財務經理部門人員日常工作進行考核以及擬定人員獎懲、調配和管理建議;
12、負責向集團財務部報備子公司財務管理工作情況
13、公司領導交辦的其他事項。
六、集團主管會計崗位職責
1、熟悉并嚴格執行國家會計法規、制度，集團財務管理制度、會計核算辦法及公司業務流程；
2、負責會計稽核，按照集團財務管理制度和集團會計核算辦法，審核記賬憑證，做到憑證合法，內容真實，數據準確，手續完備；
3、月末結賬后及時編制財務報告，財務報告須按項目分別編制，本月開始后10個工作日內完成上月報告，經財務經理審核后報送集團相關領導；督促各子公司在本月開始后7個工作日內報送上月報告至集團財務部，由集團財務經理審核后報送集團相關領導；年度財務報告需在年度結束后20個工作日內完成經財務經理審核后報送集團相關領導；
4、根據收銀員及出納人員提供的統計臺賬，定期統計客戶已交、未交、欠交款情況，并將客戶交付訂金15日以上尚未付款情況統計上報財務副經理，由財務部副經理通知營銷部門落實回款情況；
5、根據項目銷售情況及項目完工交付計劃及時向稅務部門申領銷售發票；加強發票、收款收據和銷售認購書的管理，嚴格執行申領及核銷制度；
6、督促會計人員及時計提當月稅金、依據審核無誤的納稅申報表，在稅務機關規定的時間內申報繳納當月稅金；
7、負責編制、編寫主管部門所需要的各類報表、報告；
8、負責會計憑證、賬簿、報表和其他會計資料的歸檔和統一保管；
9、公司領導交辦的其他事項。
七、會計崗位職責
1、按照集團財務管理制度和集團會計核算辦法，依據審核后的原始憑證及時編制記賬憑證、登記會計賬簿，做到記賬及時、賬務處理清晰、正確，保證所有提供的會計信息真實、及時、準確、完整；
2、根據收銀員及出納人員提供的統計臺賬，核對預收款項是否存在差異；
3、檢查出納人員提供的銀行對賬單與其銀行日記賬是否相符，并依據銀行對賬單及現金、銀行存款日記賬核對現金及銀行存款明細賬；
4、加強合同管理，建立合同臺賬，逐筆序時登記合同履行情況及印花稅繳納情況；
5、依據審核無誤的賬簿，計算本月應繳稅金；制作稅金計提表并填制項目報銷單，報領導審批后通知出納轉款至稅務專戶；填制納稅申報表報財務部副經理審核；
6、及時清理往來款項，統計往來單位未開票情況，報財務部副經理通知其他業務部門催收票據：
7、妥善保管會計憑證、賬簿、報表和其他會計資料、負責會計資料的收集、整理、裝訂和保管工作，并按時歸檔；
8、公司領導交辦的其他事項。
八、出納崗位職責
1、負責依據審批后收付款憑證，按規定辦理款項收付業務；
2、所支付款項必須符合公司審批流程，對不符公司財務管理制度的付款憑證可拒絕支付；不得未經審批流程或在審批流程不完備的情況下私自轉款，一經發現報公司人力資源部按公司制度處理；
3、急需付款且領導外出情況下，經領導授權的人員也可審批，但是領導歸來后應補辦有關手續。
4、要依據收付款憑證當日序時登記現金和銀行存款日記帳，做到日清月結；嚴禁無收付款原始憑證登記賬簿；登記后的收付款憑證要當日轉交項目負責會計，并嚴格履行簽收制度；
5、做好庫存現金管理，現金日記帳定期與總帳核對，定期盤點現金，保證帳帳、帳款相符，日常庫存現金不得超過2萬元，庫存現金不得出現白條抵庫現象；
6、積極配合會計結賬工作，本月開始后5個工作日內取得銀行對賬單，與銀行存款日記賬核對相符后轉交項目負責會計；
7、要負責妥善保管現金、有價證券、空白支票和收據；支票遺失，應立即向銀行辦理掛失手續；如因保管不當造成公司經濟損失時，應由當事人承擔賠償責任；要建立支票備查登記簿，記錄每一張支票的使用情況，作廢支票也要登記備查簿，并且作廢支票要單獨保管，不得隨意丟棄：
8、按月及時、準確辦理工資發放
9、依據收款員提供的銷售原始資料及銀行放款單據（取得放款單據及時通知收銀員,保證同步入賬），及時錄入銷售臺賬，并逐日與收款員對賬；
10、每日下班前將當日資金日報及銷售報表報送財務部經理、財務部副經理及項目負責會計；
11、做好有關單據、帳冊、報表等會計資料的整理、歸檔工作；
12、公司領導交辦的其他事項。
九、收銀員崗位職責
1、根據營銷策劃部提供的售房單價、折扣折讓及銷售代理公司提供的銷售認購書，認真核對每套住房的收款原始依據，明確收款類型（購房款、商鋪款、車位款），經確認無誤后，進行收款；
2、收銀員收款及出具收款憑具必須做到準備無誤，出現短款、假幣、票據多開、重開等差錯，均由收銀員負責；
3、在客戶交付定金時，提醒客戶交首付款時間并盡量將首付款存入公司指定帳戶，以提高工作效率；
4、公司售房款必須當日解交銀行或送交公司出納，款項交接必須認真履行交接手續，次日上午將收款原始憑證轉交公司出納并完成與公司出納的對賬工作；在庫存現金達到￥30000元時，需及時通知公司指定收款人收取現金；
5、每日下午五點半前，與現場銷售主管核對當日業務發生額，雙方數據核對無誤方可軋賬，打印日銷售報表并與銷售主管共同簽字確認后與當日業務憑證一并上繳公司財務；每日下班前，盤點各種收據、協議書庫存數量，詢問銷售現場主管是否還有繳款客戶，是否需要領用認購書，如有需要及時辦理，以免延誤收款工作；
6、在涉及客戶增減人員、更名、換房等特殊業務時，必須依據公司主管銷售領導及現場銷售主管簽字同意的特殊申請表，方可辦理換票等相關手續；
7、做好收款收據和認購書的管理工作，開出的收據及發出的認購書要收回財務記賬聯，作廢的認購書及收據一式三聯都要妥善保管并與使用過的收據及認購書記賬聯統一交回公司。
8、公司各種銷售活動中發出的金卡或優惠卡要做好登記，憑金卡或優惠卡認購的客戶要收回金卡或優惠卡，已發出未認購卡片按公司通知統一辦理；
9、認真錄入銷售統計臺賬，每天下班前將當日銷售統計表發入公司指定郵箱。
10、收銀員實行輪休工作制，原則上每月休息六天，工作日每日九點上班，十八點下班，若遇銷售預約期及開盤期，根據銷售實際需要延長收款時間，應全力配合；建立交結班日志，如遇輪休需做好交接班記錄，輪休后上班需查看交接記錄是否有待做工作；
11、收銀員由財務部負責管理，工作中要忠于職守、堅持原則，如發現銷售代理公司的違規行為及銷售過程中遇到特殊問題要及時上報財務部領導，無故拖延不報或隱瞞不報者，由財務部提請人力資源部按公司制度予以處理；
十、財務人員的工作原則
財務人員在日常工作中，必須堅持原則，照章辦事，對于違反財財務制度的事項，必須拒絕付款、拒絕報銷或拒絕執行，并及時向上級領導報告；
公司支持財務人員堅持原則，按財務制度辦事，嚴禁任何人對敢于堅持原則的財會人員進行打擊報復；公司對敢于堅持原則、工作成績突出的財務人員予以表揚或獎勵。
財務人員職責大全篇14
1.協助財務主管完成財務相關工作
2.按照公司及政府有關部門要求及時編制各種財務報表
3.負責員工報銷費用的審核、憑證的編制和登帳
4.對已審核的原始憑證及時填制記帳
5.完成上級交給的其他工作
財務人員職責大全篇15
1、參與制定部門工作規劃和預算，實施并跟蹤、分析、總結執行情況。
2、參與制定、優化部門制度和工作流程，完善部門及崗位職責。
3、輔助審核原始憑證，記賬憑證的完整性，合法性，編制、錄入會計憑證，并根據相關會計記錄制作各類攤銷憑證。
4、負責收集、審核、匯編項目部會計報表，編制本單位除成本外的各類會計報表。
5、負責收集、審核、匯編項目部審計工作底稿，編制除成本外的審計工作底稿。
6、負責登記各類費用臺賬，分析二級費用開支情況和本單位的財務狀況。
7、負責會計核算軟件的系統管理。
8、負責本單位各類債權債務的確認與清理。
9、負責工資薪酬核算，計提工資附加費等工作。
10、負責每月裝訂會計憑證，報表，每半年裝訂各種賬頁，每年按規定編制會計檔案清冊，并移送檔案室。
11、協助工會及時提供工會經費，會費計提上繳數據。
12、配合外部審計機構的資料收集，匯總等審計協調工作。
13、遵守集團相關工作管理制度，履行崗位保密職責。
15、完成領導交辦的其他工作。
財務人員職責大全篇16
一、收款嚴格按公司的收入管理規定辦理收款業務，收款時用驗鈔器審驗人民幣真偽，認真清點，不得發生少收、多收款現象，否則責任自負；收客戶款應在收據上注明“定金、一期款、二期款、尾款”等字樣并注明設計師、交款人姓名、合同編號等，在收據上加蓋“現金收訖”章；收支票應注明支票號，同時將有關資料輸入計算機，做到及時準確無誤。
二、付款嚴格按公司的成本費用支出管理規定的借款、報銷管理規定辦理付款業務，工程撥款應由工程經理、會計、公司經理聯合簽字方可支付，不得發生少付、多付現象。
三、制單與記帳
1、根據審核后的原始憑證和會計科目的使用要求采取收、付、轉的方式制單，做到字跡清楚，數字準確，摘要言簡意賅，當日憑證當日制單，積壓單不得超過2個工作日；
2、負責現金賬和銀行賬的記賬工作，當天的業務必須當天入賬，做到日清月結；
3、每日核對庫存現金與現金賬余額是否相符，及時核對銀行存款余額，月末編制《銀行存款余額調節表》；
4、月末與會計核對本月發生額及累計余額，做到賬證、賬實、賬賬相符。
四、現金和票據管理
1、每日庫存現金為2000元，其余存入銀行，如因延誤引起其他事故發生，公司將追究其經濟責任；
2、不得坐支現金；
3、根據票據管理規定保管和使用支票、發票和收據，并追蹤票據使用情況，尤其是所收取支票的入賬情況。
五、工資管理
1、根據工資管理規定按時核算員工工資，編制工資源共享表，交會計審核；
2、根據會計和公司經理審核后的工資表，進行工資發放。
六、報表規定根據報表管理規定每日向深港財務上報《現金/銀行存款日報表》，每月上報《工程收入月報表》和《管理人員工資表》。
財務人員職責大全篇17
1作為公司董事會和行政工作的主要管理部門的領導，負責公司所有的財，務的把關，監督和核算管理工作，原則上和董事會，總經理保持一致，按月及時向董事會和總經理提供會計報表和公司財務狀況分析表，按年向股東會坐財務決算報告，為董事會和總經理提供決策依據。
2負責公司資金運營的安全，工作上愛崗敬業，遵守廠規制度，一強烈的事業心和高度的責任感，不斷學習，提高自身政治，業務素質，能帶領本部員工積極參與公司的文化建設等活動。
3組織實施財務監督，促進企業的增產節約，增收節支工作，對公司的耗費和經濟效益作出正確，及時的反饋。
4負責對公司所有的固定資產進行盤存及賬簿的管理，核算和監督公司各項財務物資的收發存以費用及保管和使用情況。負責全公司的成本核算，設備折舊，費用攤提，原材料報損工作，保護企業財產的安全
5監督各條線資金計劃的執行，及時調整各條線資金預算及實際執行情況的差異。負責對各條生產線上所有承包人每月經濟責任執行情況的詳細考核，并作出當月兌現數額。
6定期檢查現金出納的庫存現金和往來賬目是否相符，檢查材料會計輸票的及時性和對各條生產線經濟責任考核的準確性
7對公司制定的本部門人員崗位經濟責任制，每月對下屬員工進行考核。負責對貨幣資金進行不定期的抽查盤點
8本則對公司負責的原則，對工商，稅務，銀行等職能部門的檢查，年檢，審計，轉貸及交辦的表格，報表的編制工作，要熱情接待，認真填報，處理好與職能部門的工作關系
9要組織本員工完成公司領導交辦的其他工作
財務人員職責大全篇18
1、協助財務經理制定財務預算、監督計劃;
2、編制會計憑證，整理保管財務會計檔案;
3、登記保管各種明細賬、總分類賬;
4、按照財務制度定期對賬，如發現差異，查明差異原因;;
5、編制會計報告、報表，處理結賬時有關的賬務的調整事宜;
6、做好每月的報稅和工資的發放工作;
7、管理往來賬、應收、應付款、固定資產、無形資產，每月計提核算稅金、費用、折舊等費用項目;
8、完成財務經理交辦的其他工作。