為了讓活動有序展開，提前準備一份完整的活動方案是重點，它是對活動各項事宜的書面策劃。那么，制定活動方案的正確方法是什么?以下是小編整理的一些公司茶話會活動方案，僅供參考。

公司茶話會活動方案（精選篇1）

一、活動主旨：

放松心情、團結(jié)氣氛、全員參與，度過一個快樂、祥和的茶話晚會;

二、時間：

20__年1月__日

三、地點：

盧港汽車銷售大廳

四、活動內(nèi)容：

1.幸運大抽獎：三等獎n名——獎品為

二等獎n名——獎品為

一等獎n名——獎品為

特等獎n名——獎品為

2.頒發(fā)最佳部門優(yōu)秀員工獎;

3.紀念品：每位員工一份紀念品;公司茶話會活動方案

4.集體合影

五、晚會節(jié)目安排：

主持人：男女各一名，領(lǐng)導(dǎo)講話;小游戲聯(lián)歡，各部門選派等娛樂項目;

六、場地布置：

(集思廣益)

七、所需物品：

瓜果茶(晚會物資準備，抽獎禮品、紀念品及獎品);

八、結(jié)束收拾物品。

公司茶話會活動方案（精選篇2）

一、活動準備

1、地點：會議室

2、參與人員：項目運營部所有成員

3、所需物品：糖果點心茶水果(預(yù)算200元)

二、活動目的

通過本次茶話會，加強公司部門員工之間的互相了解、合作交流，進一步加強彼此之間的感情，創(chuàng)造一個和諧、互動的工作氛圍，體現(xiàn)出項目運營部員工之間的有愛、團結(jié)、互助的精神面貌，提高每個人的溝通交流能力，從而增強企業(yè)的凝聚力。

三、活動時間

12月24號下午2點至4點(待定)

四、活動內(nèi)容

1、領(lǐng)導(dǎo)致辭(遲總或者馬總)公司茶話會活動方案2、主題交流，每期事先擬定一個大的方向或是內(nèi)容議題，大到國家新出臺的政策或是時下熱門的概念名詞，小到一部電影或是一首歌、一段新聞，亦或是公司的重大項目或是對公司好的意見或建議，大家各抒己見，說說自己的想法，第一期建議大家說說自己平時的興趣愛好，然后當場統(tǒng)計，為以后再組織其他團建活動提供參考依據(jù)。

3、如果時間允許，可以再進行幾個小游戲，來活躍一下現(xiàn)場氣氛。比如殺人游戲、007、心有靈犀、誰是臥底、狼人殺亦或是各種適合多人進行的卡牌游戲。(根據(jù)時間多少，2、3條可以一起同時舉行，也可以各自分開舉辦)

4、對當月過生日的員工進行生日祝賀，可以由部門統(tǒng)一買個蛋糕(蛋糕大小由當月過生日人數(shù)而定)

5、每到逢年過節(jié)的茶話會可以酌情增添抽獎環(huán)節(jié)，贈送小禮物，或是相關(guān)書籍。

6、每次活動結(jié)束后，大家都統(tǒng)一合影作為留念，照片張貼在文化墻上。

公司茶話會活動方案（精選篇3）

一、活動主題：

回顧過去,展望未來。

二、活動目的及意義

通過本次茶話會，加強公司領(lǐng)導(dǎo)與員工間的了解、合作與交流，進一步拉近彼此間的感情，創(chuàng)造一個互動、和諧的工作氛圍，體現(xiàn)出員工間團結(jié)、友愛、互助的精神面貌，達到動員大家的積極性效果。

增加員工對企業(yè)的認同感，對企業(yè)的忠誠度。樹立團結(jié)、友愛、奮斗的企業(yè)文化形象。

四、活動對象

公司全體成員，共37人。

五、活動時間(場次視情況確定)

2021年12月25日,1：30時—4：30時

六、活動地點

公司(會議室、職場)待定。茶話會活動方案

七、活動準備

籌備組：

1、材料：場地桌子準備、多媒體設(shè)備、游戲道具

2、食物：瓜子20斤，橘子10斤，糖果5斤，花生5斤

3、拍照：負責活動錄像或者拍照片。

4、主持人：

八、預(yù)算

7元/人,共37人,預(yù)算280元左右，遲到捐款做備用金，

九、活動內(nèi)容

1、全體人員集合,安排座位，分發(fā)食品

2、主持人講話，宣布茶話會議題及流程。

3、回顧過去

主持人通過游戲真心話大冒險來提問，或者游戲中輸?shù)娜藛T自己來敘述。可以是20__，也可以是末一階段。可總結(jié)也可陳述。展望未來，自己對20__年的憧憬，可以說生活、學習、愛情、工作等等。公司領(lǐng)導(dǎo)展望未來一年公司的發(fā)展，給員工樹立信心。

3、休息、交流討論、工作期間各種所見所聞,提出問題,解決問題

4、領(lǐng)導(dǎo)/主持人小結(jié)

十、主持人宣布活動結(jié)束。

安排打掃衛(wèi)生。

活動要達到的效果：發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,提高士氣,加強團隊凝聚力，為20__年的第一個月開個好頭。

公司茶話會活動方案（精選篇4）

一、策劃背景

企業(yè)的發(fā)展需要人才，企業(yè)擁有了人才，就贏得了發(fā)展的生機。而吸引人才，激勵人才中很重要的'一點就是企業(yè)發(fā)展的環(huán)境，一個良好的外部環(huán)境，能使員工感受到充分的發(fā)展空間;而一個溫馨的內(nèi)部環(huán)境，更能使員工感受到家庭般的溫暖。

定期舉辦員工活動，是現(xiàn)代企業(yè)人性化管理中不可缺少的一項，適用于企業(yè)爭奪人才發(fā)展先機，創(chuàng)造員工福利和打造完美團隊。

二、策劃目的

籍由每周六下班前的周末茶話會活動，給員工帶來一個放松的環(huán)境和促進內(nèi)部交流的機會，使員工在工作之余，能夠開心放松，士氣飽滿，精神高漲地迎向新的挑戰(zhàn)。通過茶話會可以增強企業(yè)凝聚力，同時也可以提高員工的自信心和溝通能力。

三、策劃思路

本著大膽設(shè)想，小心求證的原則，現(xiàn)提出四種茶話會類型：播映型、主題交流型、游戲型、分享型。四種類型側(cè)重點各不相同，又互相有交叉。

四、活動時間及參與者

活動時間為每周五17：30-18：00，但不與同周其它員工活動重復(fù)進行，參與者為當天在司所有員工。

五、策劃內(nèi)容

(一)播映型

播映型茶話會的主題是大家一起觀賞短片或欣賞音樂。播映在輕松的氛圍下進行，大家可以輕聲討論，結(jié)束后可以自由發(fā)言談?wù)摳邢搿Ｗ鳛楣ぷ髦嘧钪饕姆潘煞绞街唬炊唐⒙犚魳返扔^賞類活動會拉近員工之間的距離，營造良好的放松環(huán)境。

1、播映短片

根據(jù)時下熱門的話題或經(jīng)典主題選擇一部或多部短片來播放，允許自由討論發(fā)言。準備工作：短片的選擇、制作、拷貝，主持人擬話稿，發(fā)布通知，采買和預(yù)備茶水、水果等，多媒體調(diào)試，場地布置。

財務(wù)支出：茶水、水果、點心等。

2、播放音樂

每個人對音樂的理解和喜好都不同，可以通過音樂增進相互之間的了解。請每個部門推薦一位同事給大家介紹一段音樂，可以是純音樂也可以是一首歌，推薦者需準備一段話向大家介紹這段音樂。音樂提前統(tǒng)一發(fā)送給相關(guān)負責部門。

準備工作：收集整理各部門推薦者推薦的音樂，保證音質(zhì)，主持人擬話稿，發(fā)布通知，采買和預(yù)備茶水、水果等，多媒體調(diào)試，場地布置。

財務(wù)支出：茶水、水果、點心等。

(二)主題交流型

主題交流型茶話會是根據(jù)大家感興趣的內(nèi)容選擇一個或多個主題進行探討，或以員工生日司齡、節(jié)日等為主題進行慶祝，需要主持人充分準備并有現(xiàn)場把控的能力。

準備工作：收集整理各部門關(guān)于茶話會討論主題的意見，確定主題，主持人擬話稿，發(fā)布通知，采買和預(yù)備茶水、水果等，多媒體調(diào)試，場地布置。

財務(wù)支出：茶水、水果、點心等。

(三)游戲型

游戲型茶話會主題是時下流行的各種桌游小游戲，小游戲可以讓大家歡樂互動起來，形成放松、愉快的氛圍。

1、誰是臥底

這個小游戲有微信應(yīng)用，也可以自己準備紙條。游戲規(guī)則簡單，便于操作。每個人手中會有一個詞組，不能相互看，所有人中只有臥底手中的詞組和其他人是不一樣的。游戲開始后每個人輪流說一句話來形容自己手中的那個詞，一輪下來大家投票選出誰手中的詞和大家不一樣。直到找到臥底，游戲結(jié)束。

準備工作：發(fā)布通知，采買和預(yù)備茶水、水果等，場地布置。

財務(wù)支出：茶水、水果、點心等。

2、殺手游戲

要求參與者6人以上，游戲規(guī)則比較復(fù)雜，但可以讓大家試玩一次，邊玩邊學。

準備工作：發(fā)布通知，采買和預(yù)備茶水、水果等，場地布置。

財務(wù)支出：茶水、水果、點心等。

(四)分享型

分享型茶話會主題是分享，分享的內(nèi)容不限，可以是分享美食也可以分享旅游時拍攝的美麗圖片。分享型可以穿插在以上三種類型茶話會中，也可以專門以分享為主題。大家可以帶自己DIY的餅干、壽司等或自己喜歡的適合下午茶的點心、飲品來一起分享，也可以是某位同事在旅游的時候采買的一些小禮物、拍的美照和游記分享。

準備工作：召集分享者，確定分享內(nèi)容，發(fā)布通知，采買預(yù)備茶水、水果等，場地布置。財務(wù)支出：茶水、水果、點心等。

公司茶話會活動方案（精選篇5）

會議目的：

1、為構(gòu)建員工與公司管理層的有效溝通，切實幫助廣大員工解決工作中的實際問題，營造良好的企業(yè)文化;

2、減少員工流失率，增加員工的歸屬感與忠誠度;

3、了解公司經(jīng)營情況與未來發(fā)展戰(zhàn)略與方向，充分調(diào)動員工的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

會議討論內(nèi)容：

1、你對公司管理制度化、流程化、程序化有何見解?公司目前情況如何?

2、你認為薪資制度中是否該有績效工資?你如何面對績效考核?

3、你覺得我們公司有企業(yè)文化嗎?如果有是什么?如果沒有，你覺得應(yīng)該是怎樣的?

4、對自己所在部門領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)階段管理工作有些什么建議和意見?

5、對公司日常經(jīng)營管理中出現(xiàn)的問題進行交流，尋找“金點子”，集眾人之智慧，群策群力，共同謀劃公司明年的發(fā)展與改進點?6、你認為公司現(xiàn)在有沒有滿足自己的需求或者說目前有什么是自己不能解決的問題?

會議形式：

1、由行政人事部組織主持，總經(jīng)理全程參與聽取大家的建議和意見;

2、每位員工平均5分鐘發(fā)言時間，外加討論、互動、提問。

會議地點：公司一號會議室

參會人員名單：

部門：勝算組、算量組、電子評標行業(yè)、其他部門(行政人事部/商務(wù)/服務(wù)/市場)

時間：12月16日

人數(shù)：__人

座談會議程：(約1.5-2小時)：

1、第一部分(5分)：行政人事部行政人事經(jīng)理/人事主管主持座談會，說明本次座談會的主題和目的，對于大家的發(fā)言表示衷心的歡迎，要求大家各抒己見，不用保留。

2、第二部分(10-20分)：總經(jīng)理發(fā)言。

3、第三部分(45-60分)：

員工互動及提問：先由代表性員工進行前期的引導(dǎo)與帶動(可事先選出一個老員工和一個新員工起帶頭作用)，基本上要求每個員工都進行發(fā)言與提問，提問及建議范圍不限，總經(jīng)理可當場解答的問題當面解答。不能當場解決的由行政人事部工作人員記錄下來，并承諾五天內(nèi)給予答復(fù)。

4、第四部分(5分)：由本次座談會的主持人進行本次會議的總結(jié)。

注意事項：

1、引導(dǎo)員工發(fā)散思維，鼓勵說其出自己的正面想法及對大家、對團隊有用的東西。

2、注意話題的專一性，禁止將話題的中心思想扯偏，扯遠。

3、前期應(yīng)充分溝通與會人員班次，及時參加座談會，確保參會率。

4、提前通知與會人員參會時告知其提前做好準備，如：問題、建議。

5、座談會全程應(yīng)有行政人事部工作人員做好會議記錄，完整記錄員工所提問題、建議。整理好后交由總經(jīng)辦予以答復(fù)。

6、應(yīng)將總經(jīng)辦回復(fù)結(jié)果公布于宣傳欄，便于廣大員工監(jiān)督、實施。

會議涉及費用：

會議點心與水果150元/次，共計600元。

公司茶話會活動方案（精選篇6）

一、活動主題

“新起點、新未來”茶話會

二、活動目的及意義

通過本次茶話會，加強公司領(lǐng)導(dǎo)與員工間的了解、合作與交流，進一步拉近彼此間的感情，創(chuàng)造一個互動、和諧的工作氛圍，體現(xiàn)出員工間團結(jié)、友愛、互助的精神面貌，達到動員大家的積極性的效果。

三、活動時間及地點安排

時間：2011年1月18日10點30分

地點：桃洼會議室

四、物品及人員分配

1、物品

橘子50斤，礦泉水120瓶，瓜子20斤，糖果10斤，花生20斤。

2、人員分配

（1）策劃組：

主要負責組織策劃本次茶話會以及會前宣傳與通知和會中協(xié)調(diào)工作。

（2）、物品采購組：

主要負責物品購買，茶話會午餐的準備。

（3）輔助組：

主要負責會后教室物品擺放及衛(wèi)生打掃，配合策劃組工作

四、活動具體內(nèi)容及流程

1、活動前的準備和宣傳工作，以及人員安排

（1）各部門以口頭或書面形式通知部門成員，并確定當天出席人數(shù)——并將人數(shù)交給行政人事部。（1月14日前）

（2）采購茶話會所需物品并制定當天就餐食譜（1月17日）。

（3）布置會場——行政人事部及相關(guān)部部負責（1月18日上午8點開始）

（4）音箱及投影儀的調(diào)試。

2、茶話會當天具體活動內(nèi)容

（1）中午10點參會人員準時到場，播放背景音樂。

（2）10.30分茶話會正式開始

（3）總經(jīng)理趙文彤致辭

（5）李春和老師發(fā)言

（4）喝茶談心、自由交流

（5）合影留念

公司茶話會活動方案（精選篇7）

一、活動主題：

懷一顆感恩之心，駐一腔感激之情

二、活動目的：

為了加強酒店員工的凝聚力，豐富酒店文化生活；表達酒店領(lǐng)導(dǎo)對員工辛勤工作的關(guān)懷與問候，同時給員工們一個展示自身才華的舞臺，讓領(lǐng)導(dǎo)員工歡聚一堂開心快樂的總結(jié)過去展望未來，共同迎接新的一年。

三、活動組織：

1、由人事部負責策劃活動方案，背景音樂的選定。

2、辦公室負責物品的領(lǐng)取、管理和發(fā)放，協(xié)調(diào)活動所需的工作。

3、主持人：

4、采購部負責采購活動所需的物品。

5、餐飲部負責活動場地的衛(wèi)生與擺臺。

6、營銷部對活動會場進行簡單的布置，并做“茶話會”條幅一條，

懸掛舞臺上方。

四、活動時間：

活動時間暫定于2012年1月14日晚18：30

五、活動地點及參加人員：

地點為多功能廳，參加人員為全體員工。

六、活動準備：

1、餐飲部按圍餐臺型，擺放14張桌子，于14日上午完成。

2、每桌花生1斤、瓜子1斤、糖果1斤、桔子4斤、蘋果5斤、糕點4盤。以上物品于13日上午采購?fù)瓿伞?/p>

3、部門參加演出人員，準備演出工作，于14日上午完成。

4、演出內(nèi)容及出演順序，于13日完成。

5、工程部對活動前的音響設(shè)備、投影設(shè)備、話筒進行調(diào)試，于14日上午完成。

6、活動期間各部門安排好崗位值班人員。

七、費用估算：

1、花生14斤__6=84元

2、瓜子14斤__6=84元

3、糖果14斤__20=280元

4、桔子56斤__2.5=140元

5、蘋果70斤__2=140元

總計：728元

八、活動安排及活動時間：

1、播放活動開始前，人員入場背景音樂。

2、總經(jīng)理作新年致辭。

3、優(yōu)秀員工表彰

4、發(fā)放新年禮品

5、聯(lián)歡活動。

6、節(jié)目單

7、茶話會活動全程時間控制在3小時以內(nèi)

公司茶話會活動方案（精選篇8）

一、茶話會主題：

齊聚添祝福，共迎新鼠年

二、茶話會時間：

三、茶話會地點：

二樓會議室

四、茶話會目的：

在一年一度的新春佳節(jié)到來之際，公司特舉辦這次茶話會，希望帶領(lǐng)大家一起感受歡樂、喜慶的節(jié)日氣氛，并借此來加強企業(yè)各部門之間的溝通與交流，增進團隊凝聚力，兵給大家提供一個人展示自我的平臺和相互學習的機會。希望在即將到來的鼠年，大家能夠上下團結(jié)一心，共同努力，開拓更美好的新天地。

五、參加人員：

各級領(lǐng)導(dǎo)、全體員工

六、活動流程

1、年會短片(內(nèi)容說明：20__年@@公司發(fā)展的重要事件和各項活動剪輯;操作步驟：會場人員全部到位、工作人員各項工作到崗→播放會場旁白→播放年會短片→主持人入場主持人開場白，介紹到會領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓及年會流程。)

2、領(lǐng)導(dǎo)講話(針對這一年的工作做詳細總結(jié)，對下一年的工作做簡單匯報)

3、互動游戲時間(上部)

同舟共濟踩報紙目的：增強團體合作意識，營造團結(jié)和諧的團體氣氛準備：報紙操作：團體成員以小組為單位，每組10人左右。將報紙看作本小組在落水時的一艘救生艇，請小組想辦法讓讓更多的人站到報紙上獲救，每個人都必須踩到報紙作為支點。看哪一組獲救的人最多。

具體分為以下個步驟：

（1）主持人宣布比賽開始后(并開始計時，以2分鐘為時限)，第一輪比賽開始，各個小組開始往報紙上站，站成后舉手示意，看哪一組站的人多，人多者獲勝。

(如果在有限的時間內(nèi)沒有站好，以站在報紙上的人數(shù)為準計算人數(shù))

（2）以此類推，進行第二輪比賽，在第二輪比賽中，報紙要對折，其他操作和“一”相同;第三輪比賽再對報紙進行對折，其他的操作和第二輪一樣。

（3）三局兩勝，獲勝組可以提出要求，懲罰失敗組，如唱歌，表演才藝等等。參與活動者均有禮品相送。

4、才藝表演(凡上臺表演才藝者可獲得一份精美禮品，可以唱歌、跳舞、表演魔術(shù)、講笑話等)

5、優(yōu)秀員工評選

標準：

（1）上班不遲到、早退，當月全勤(不請假、事假)，無行政處罰單。

（2）工作積極、主動、熱情、服務(wù)周到。

（3）對公司業(yè)務(wù)熟悉，不因服務(wù)技能和態(tài)度遭客人投訴。

（4）服從工作安排，高效、準確地完成上級下達的任務(wù)。

（5）嚴以律已，嚴格按《員工手冊》的要求約束自己，并給別的員工做好表率。

（6）每個員工寫三個不同的員工姓名，可以寫自己的姓名，根據(jù)得票數(shù)的多少和領(lǐng)導(dǎo)決議評選優(yōu)秀員工

6、互動游戲時間(下部)

你來比劃我來猜

(規(guī)則：員工主動報名，主持人選出10人，自由組合，兩人一組，共五組，一個比劃一個猜，在一分鐘內(nèi)答對題目最多的一組獲勝。題目涉及生活用品、水果蔬菜、明星名字、地名等。游戲規(guī)則是比劃的人可以用語言和肢體動作來提示描述，但是不能描述某個字的讀音或?qū)懛ā＋@勝的小組有精美禮品相送。)

7、優(yōu)秀員工表彰(根據(jù)剛剛的評選，選出優(yōu)秀員工給予獎勵)

8、年終大獎抽獎環(huán)節(jié)

一等獎：

二等獎：

三等獎：

抽獎程序3人

(1)制作抽獎券，券分主券副券;

(2)入場時發(fā)放抽獎券，主券參會人員保留，副券放入抽獎箱;

(3)抽獎期間，主持人邀請抽獎人員現(xiàn)場抽取獲獎?wù)撸扇泉劤槠?

(4)每次抽獎結(jié)束，獲獎?wù)邞{券領(lǐng)獎。

9、年會結(jié)束、合影部分、離場

七、活動經(jīng)費

屆時，本班將組織一次茶話會。交流彼此的心得體會。