3、客戶對公司的希望及時登記在客戶資料里，避免出現(xiàn)遺忘，導致信息流失。

4、維修單據(jù)齊全、相應檢查的項目是否能真實的替客戶解決問題，如果不能及時的處理，進行登記、讓客戶中心及時的跟進和回訪。

售后崗位職責報告怎么寫篇2

1、負責受理客服熱線、在線溝通工具的客戶咨詢、投訴、意見、建議等，對于無法一次性解決的客戶問題、投訴等進行詳細記錄并提交相關(guān)人員處理;

2、熟悉掌握公司產(chǎn)品信息及交易流程，快速了解客戶需求，正確描述產(chǎn)品特點，為客戶進行合理推薦，促使交易達成;

3、收集、整理、完善客戶信息，了解并分析客戶需求，為后期市場活動、推廣累積數(shù)據(jù)基礎(chǔ);

4、按要求開展客戶電話回訪工作，負責維護良好的客戶關(guān)系，提升客戶滿意度;

5、按要求整理歸檔客戶信息及處理方案，每月匯總成冊提交存檔處理;

6、保守公司秘密，維護公司名譽，如實跟客戶表達公司項目服務(wù)及標準

售后崗位職責報告怎么寫篇3

1、負責售后電話的接聽，記錄客戶信息，登記并更新售后信息資料，進行客戶回訪.

2、將售后信息反饋給相關(guān)人員;

3、復雜重大的售后，及時進行資料的整理，報部門經(jīng)理處理;

4、完成公司安排的`其他工作任務(wù)。

售后崗位職責報告怎么寫篇4

1.完成公司自動化儀器及配套設(shè)備的安裝調(diào)試、產(chǎn)品演示和維修維護，對出現(xiàn)的問題進行處理及上報。

2.對經(jīng)銷商/客戶進行設(shè)備儀器使用及維護培訓，產(chǎn)品講解及演示等。

3.負責完善售前售后服務(wù)的工作標準，規(guī)范售前售后服務(wù)流程，搭建售后服務(wù)體系，提高服務(wù)質(zhì)量。

4.負責收集與整理設(shè)備儀器故障及處理方法，整理客戶案例并進行培訓指導。

5.客戶關(guān)懷與投訴解決，維護客戶關(guān)系。

6.售后團隊的建立、培訓和管理。

7.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

售后崗位職責報告怎么寫篇5

1、負責售后服務(wù)工程師的招聘、培訓管理；

2、與工程師對接，協(xié)助解決安裝上的技術(shù)問題及師傅的臨時調(diào)配安排；

3、負責區(qū)域內(nèi)服務(wù)營銷任務(wù)的達成；

4、負責公司所有工程師資料及培訓資料的更新、保管工作。

售后崗位職責報告怎么寫篇6

1、城市服務(wù)中心服務(wù)統(tǒng)籌負責人。

2、搭建信息員及前臺客戶統(tǒng)籌團隊，實施并監(jiān)督服務(wù)流程。

3、為服務(wù)客戶滿意度負責，負責處理現(xiàn)場客戶投訴。

4、協(xié)調(diào)維修工程師排班、現(xiàn)場接待、客戶引導、投訴處理等流程與方法。

5、協(xié)調(diào)現(xiàn)場人員與車輛秩序。

6、其他相關(guān)職責。

售后崗位職責報告怎么寫篇7

1、前臺服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關(guān)人員，不遺漏、延誤;

2、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌;

3、負責公司展廳的宣傳講解;

3、負責公司前臺或咨詢接待室的`衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈;

4、接受行政經(jīng)理安排的其他任務(wù);

售后崗位職責報告怎么寫篇8

1、具備獨立、自力、自律有自己職業(yè)規(guī)劃的人;

2、愿意接受新知識、新事物、好學、勤奮;

3、具備團隊合作精神、愿意分享跟共同承擔;

4、有通信工作經(jīng)驗者、有優(yōu)秀溝通能力者優(yōu)先;

售后崗位職責報告怎么寫篇9

1、熟練掌握公司所售設(shè)備的產(chǎn)品特性與操作，負責儀器的裝機調(diào)試，以及相關(guān)的驗證活動;

2、積極響應客戶的維修需求，診斷并排除故障，填寫維修日志;

3、能夠獨立完成現(xiàn)場技術(shù)支持工作，排除負責區(qū)域內(nèi)儀器的軟、硬件故障。包括電話/郵件支持、現(xiàn)場支持及故障排除等;

4、提供內(nèi)部技術(shù)支持、培訓，及客戶培訓工作;

5、定期對客戶進行技術(shù)巡訪，儀器維護保養(yǎng)，與客戶建立良好關(guān)系;

6、負責過保修期設(shè)備的維修項目報價確認與落實設(shè)備年度維保合同等;

7、協(xié)助醫(yī)療器械相關(guān)產(chǎn)品的生產(chǎn)認證相關(guān)工作;

售后崗位職責報告怎么寫篇10

崗位職責：

1、及時快速處理客戶報案，穩(wěn)定客戶情緒

2、針對客戶反映的故障，做出初步故障判斷

3、分析故障原因，做出是否理賠的判定；重大或疑難案件及時反饋

4、收集維修資料，完成案件繕制，及時將理賠案件錄入crm管理系統(tǒng)

任職要求：

1、大專以上學歷，2年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗，有索賠業(yè)務(wù)崗位相關(guān)經(jīng)驗、4s店服務(wù)顧問經(jīng)驗優(yōu)先

2、具有較強的組織協(xié)調(diào)及溝通能力和良好的&39;團隊合作精神；

3、抗壓能力較強，親和力強，具備一定的服務(wù)精神

售后崗位職責報告怎么寫篇11

職責描述:

1、制定售后服務(wù)年度戰(zhàn)略，組織收集相關(guān)信息，及時了解和監(jiān)督部門運作的執(zhí)行情況。

2、負責制定售后服務(wù)部的年度經(jīng)營計劃和費用預算方案。

3、服務(wù)體系的建設(shè)和管理、工作任務(wù)的分配，負責部門的員工隊伍建設(shè)，提出和審核對下屬各部門人員的調(diào)配、培訓、考核意見;負責協(xié)調(diào)部門內(nèi)部、部門與公司其它部門間關(guān)系，解決爭議;監(jiān)督部門的工作目標和經(jīng)費預算的執(zhí)行情況，及時給予指導。

4、售后服務(wù)配件倉庫的安全管理監(jiān)督，市場配件需求供應及時，配件銷售任務(wù)制定及督促完成。

5、保證三包管理工作順暢運行，異議三包件的最終裁定，三包件誤判的監(jiān)督及考核。

6、督促市場質(zhì)量信息收集、反饋及處理，投訴處理及時率的監(jiān)督及考核。

7、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè):服務(wù)網(wǎng)絡(luò)整體規(guī)劃、服務(wù)店建設(shè)任務(wù)制定及完成、服務(wù)店最終評價及考核。

8、服務(wù)培訓:培訓整體規(guī)劃制定，培訓教材審核，培訓活動開展推進。

9、服務(wù)活動:售后服務(wù)活動方案企劃、服務(wù)活動開展推進、活動效果跟蹤。

任職要求:

1、5年以上汽車行業(yè)售后管理工作經(jīng)驗，電動汽車行業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先。

2、汽車或機械相關(guān)專業(yè)。

3、工作責任心強，管理能力強。

售后崗位職責報告怎么寫篇12

1、負責紫晶存儲產(chǎn)品售后技術(shù)支持，包括對用戶的遠程協(xié)助與現(xiàn)場支持;

2、負責產(chǎn)品的運行情況調(diào)查，設(shè)備更新與技術(shù)改進工作;

3、負責現(xiàn)場的安裝、調(diào)試，客戶技術(shù)問題的解答與解決;

4、協(xié)助其他部門解決技術(shù)問題。

售后崗位職責報告怎么寫篇13

1、高效管理團隊，完成月度績效考核指標。

2、對市場運營設(shè)備使用效率及安全度負責(故障類)，根據(jù)市場實際情況及優(yōu)先級制定整改方案。

3、對團隊工作完成質(zhì)量負責，具備有效的檢查、復查方案，形成閉環(huán)。

4、針對市場反饋的現(xiàn)實情況，積極跟進技術(shù)部，共同找出有效的處理方案，并形成可落地的確切方案。

5、協(xié)助處理市場突發(fā)緊急情況。

售后崗位職責報告怎么寫篇14

1、公司來訪客人的接待、登記引導工作;

2、快遞、新建、包裹的收發(fā);

3、公司辦公用品、固定資產(chǎn)的采購;

4、會議服務(wù);

5、每月公司員工考勤情況統(tǒng)計;

6、配合各部門進行打印、掃描公司相關(guān)文件;

7、與物業(yè)對接一些房屋租賃、維修等相關(guān)事務(wù);

8、收集、整理、核對報銷單據(jù);

9、新員工信息的.登記、辦公用品和名片的發(fā)放;

10、領(lǐng)導交辦的其他日常行政事務(wù)。

任職要求:

1、大學本科學歷;

2、熟悉前臺商務(wù)接待和會議服務(wù)禮儀,有行政前臺經(jīng)驗優(yōu)先;

3、為人謙遜、性格開朗,積極向上,有服務(wù)精神,責任心強,具有親和力。

售后崗位職責報告怎么寫篇15

1、排查、定位手機問題，解決和解答用戶現(xiàn)場送修手機故障和疑難問題。

2、接待現(xiàn)場送修用戶，安撫用戶情緒，維護現(xiàn)場秩序。

3、能夠為送修用戶提供關(guān)懷備至的貼心服務(wù)，維護品牌形象和用戶粘性。

4、協(xié)助主管做好門店形象6S和標準化，執(zhí)行落地標準服務(wù)流程，能獨立完成領(lǐng)導交代的任務(wù)!

售后崗位職責報告怎么寫篇16

職位描述

1、學機電一體化相關(guān)專業(yè)，年齡23-40歲；

2、工作踏實、細心、吃苦耐勞、能適應出差；

3、可住公司宿舍或住所距公司較近；

4、有相關(guān)工作經(jīng)驗:

福利待遇:雙休+午餐+提供住宿+節(jié)日福利+五險一金+旅游

1)基本薪酬:

基本工資、績效獎金、餐補、全勤獎、五險一金、年終獎等樣樣俱全，每一筆收入都會體現(xiàn)你的工作價值。

2)工作福利:

每年不定期的調(diào)薪，給努力工作的`你“加油”；

每季度一次的公司集體出游，加深同事間的感情；

每天中午一個水果，為你的健康加分；

每逢生日，有同事的溫馨小紙條祝福你，還有公司的禮品贈送。

每逢節(jié)假日，公司一份禮物與你一起共慶佳節(jié)；

3)其他福利:

員工享有職業(yè)裝；

工作滿1年者享有體檢；

工作優(yōu)秀者可享有公司組織的國內(nèi)外旅游、學習機會。

售后崗位職責報告怎么寫篇17

崗位職責：

1、部門組織結(jié)構(gòu)的制訂和優(yōu)化，客服部門業(yè)務(wù)操作規(guī)范;

2、負責業(yè)務(wù)流程的制定、優(yōu)化、以及監(jiān)督和執(zhí)行;

3、負責業(yè)績考核、獎懲制度的制訂和落實公司考核指標;

4、負責或安排人員進行線上系統(tǒng)的功能可用性定期檢測、匯總和上報;

5、負責客服部投訴和內(nèi)部處罰的處理;

6、落實部門協(xié)調(diào)和各項推廣活動的配合;

7、人員日常管理，人員培訓，人員職位描述與崗位職責任職要求等工作;

8、配合結(jié)算部門對差錯訂單進行退款和原因查找并進行解決;

9、客戶流失率分析與報告。

任職資格：

1、大專以上學歷，懂得公關(guān)禮儀、管理學等業(yè)務(wù)知識;

2、溝通能力強，具有團隊合作精神;

3、善于對業(yè)務(wù)流程進行優(yōu)化，不斷追求提高服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量;

4、至少3年以上客服部門工作經(jīng)驗，1年以上管理經(jīng)驗。

售后崗位職責報告怎么寫篇18

1、接聽熱線電話,為客戶提供產(chǎn)品服務(wù),如:新品物流查詢、更換機型處理、退換貨處理、質(zhì)保期內(nèi)的產(chǎn)品維修指導等工作;

2、及時準確完成系統(tǒng)錄入處理等工作,提供高標準的&39;客戶滿意度;

3、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作內(nèi)容。

售后崗位職責報告怎么寫篇19

一、執(zhí)行安全操作規(guī)程

1.指導、監(jiān)督設(shè)備操作人員嚴格遵守設(shè)備操作規(guī)程、履行維護保養(yǎng)職責、合理使用和正確操作設(shè)備，及時掌握運行中設(shè)備的狀態(tài)。

2.結(jié)合工區(qū)的實際情況編制工區(qū)內(nèi)部設(shè)備維護和檢修規(guī)程，、巡回點檢制和崗位責任制。

3、對違反操作規(guī)程和不履行設(shè)備保養(yǎng)職責、野蠻裝卸的行為要及時制止，并做好記錄上報工作。

二、檢查與管理

1.指導、督促各班組做好裝載機、門機、斗輪機、場橋、皮帶機等主要設(shè)備的晨檢、保養(yǎng)工作，做好記錄

2.負責做好工區(qū)主要生產(chǎn)設(shè)備的巡檢、點檢和動態(tài)監(jiān)測，按要求填寫檢查結(jié)果，建立檢查臺賬；

3.根據(jù)生產(chǎn)設(shè)備部要求，組織班組進行設(shè)備檢查整改工作，每月不少于2次，參加公司組織的設(shè)備檢查。

4.每周組織1次工區(qū)內(nèi)設(shè)備衛(wèi)生保潔檢查，記錄檢查結(jié)果，進行內(nèi)部通報并送生產(chǎn)設(shè)備部備案；

5.針對現(xiàn)場設(shè)備“跑、冒、滴、漏”的問題，要求領(lǐng)導召開班組會，提出處理意見，并及時整改，處理辦法和結(jié)果予以記錄，并報生產(chǎn)設(shè)備部備案；

三、維護保養(yǎng)工作的指導與監(jiān)督

1.負責工區(qū)設(shè)備狀況的檢查與保養(yǎng)的督促，并入賬建檔月報等工作。

2.做好工區(qū)所有設(shè)備的巡檢、定檢工作;每臺設(shè)備每天最少巡檢一次，定檢在設(shè)備運行作業(yè)時每天一般不少于2次，并記錄現(xiàn)狀況登帳管理。

3.加強工區(qū)設(shè)備的潤滑管理，按潤滑的“五定”要求開展設(shè)備潤滑工作報表；

4.檢查督促做好工區(qū)設(shè)備潤滑保養(yǎng)“五定”定點、定質(zhì)、定量、定時、定人的檢查、督促落實，確保設(shè)備處于良好潤滑狀態(tài)。

5.做好工區(qū)領(lǐng)用油料的記錄登記，換油、廢油回收都要登帳；如遇某種潤滑油料不足時，應及時上報有關(guān)部門，對油料進行合理儲備確保生產(chǎn)需要。

四、設(shè)備使用安全管理

1.完善并執(zhí)行交接班制，規(guī)范填寫交接班表格，加強設(shè)備運行日志的規(guī)范管理

2.具備設(shè)備安全防護技能，并能根據(jù)現(xiàn)場設(shè)備實際情況采取合理的設(shè)備安全防范措施控制設(shè)備安全。

3.協(xié)助負責人定期組織工區(qū)設(shè)備例會的召開、檢查及設(shè)備事故專業(yè)分析會召開，做好一般、重大、特大設(shè)備事故的管理與分析，提出處

理意見及上報工作；

五、設(shè)備臺賬及設(shè)備狀況管理

1.并將結(jié)果登記好做好工區(qū)設(shè)備管理臺賬

2.負責做好工區(qū)所有設(shè)備的能耗、備件物品消耗等統(tǒng)計、報表等工作。

3.做好設(shè)備的事故管理工作。對一般性設(shè)備事故做到及時發(fā)現(xiàn)、分析、處理和上報，嚴格按“四不放過”進行處理；對重大及特大性設(shè)備事故及時向相關(guān)部門匯報；

4.完善工區(qū)設(shè)備使用的`各項管理辦法，包括：做好工區(qū)設(shè)備管理基礎(chǔ)臺賬的梳理工作，建立本工區(qū)固定資產(chǎn)臺賬、卡片以及設(shè)備報廢更新計劃申報工作。

5.做好工區(qū)工器具管理工作，班組共用工器具、個人工具登記入賬，合理調(diào)配工區(qū)工器具合理運用，發(fā)揮工器具的最大效應。

6.做好對設(shè)備技術(shù)資料的收集、整理工作，對現(xiàn)場設(shè)備使用和維護中發(fā)現(xiàn)的有價值方法、資料要及時記錄整理歸檔；

7.做好用水、用電管理，進一步開展開源節(jié)流活動；

六、設(shè)備修理的管理

1.負責工區(qū)內(nèi)所有設(shè)備修前的聯(lián)絡(luò)準備，修理過程安全和進度控制，修后的質(zhì)量驗收等工作；做好備件的申報、領(lǐng)用、核對工作；做好工區(qū)設(shè)備的小修、大修計劃申報、安排等工作。建立設(shè)備維修等管理臺賬。

2.設(shè)備發(fā)生一般規(guī)章時，需要繼續(xù)生產(chǎn)的，必須馬上制定安全可靠

的臨時性措施，經(jīng)生產(chǎn)設(shè)備部批準后執(zhí)行。生產(chǎn)結(jié)束、故障排除后恢復到正常程序。

3.抓好檢修質(zhì)量和文明施工工作，對維修后的設(shè)備衛(wèi)生管理堅持“誰返工、誰污染、誰治理”的原則進行監(jiān)督。凡因維修施工不規(guī)范、維修施工質(zhì)量問題導致設(shè)備“跑、冒、滴、漏”以及施工清場工作不徹底而使現(xiàn)場環(huán)境和設(shè)備受到污染的，聯(lián)系維修施工、作業(yè)班組必須立即進行處理，在未處理好期間，由施工作業(yè)班組每天安排人員對現(xiàn)場及設(shè)備進行保潔的督促；

4.負責組織計劃工區(qū)所有設(shè)備大修理計劃的編制報批工作；

七、做好設(shè)備現(xiàn)場管理工作

1.定期向生產(chǎn)設(shè)備保部報送有關(guān)設(shè)備統(tǒng)計資料。其中要求有：

2.積極組織在工區(qū)內(nèi)開展小改小革及合理化建議活動，提高合理化

建議的質(zhì)量和實施，優(yōu)化設(shè)備使用效能。

3.在執(zhí)行崗位規(guī)程中，發(fā)現(xiàn)規(guī)程內(nèi)容不合理、完善時要及時逐級反映，聯(lián)系規(guī)程管理專業(yè)人員到現(xiàn)場核實情況，對規(guī)程內(nèi)容進行及時增補或修改，確保規(guī)程實施作用最大化。

4.協(xié)助工區(qū)負責人成立工區(qū)設(shè)備衛(wèi)生保潔管理組織機構(gòu)并形成網(wǎng)絡(luò)；制定各設(shè)備保潔管理人員的工作職責，報生產(chǎn)設(shè)備部備案；

5.做好回收廢油管理，規(guī)范廢油存放并標記清晰做好臺賬，根據(jù)公司規(guī)定有公司安排部門統(tǒng)一時間一次性集中處理

6.督促設(shè)備使用各班組每周對現(xiàn)場環(huán)境和設(shè)備衛(wèi)生進行一次檢查，

發(fā)現(xiàn)設(shè)備衛(wèi)生保潔存在問題，及時提出整改指導并對該設(shè)備保潔，責任人納入當月考核，并詳細記錄登帳；

售后崗位職責報告怎么寫篇20

1、受理客戶咨詢、投訴，能很好地完成產(chǎn)品返修以及壞件處理工作;

2、整理和分析售后服務(wù)過程中反饋的數(shù)據(jù)和信息，并不定期總結(jié)產(chǎn)品返修率數(shù)據(jù)，為公司提升產(chǎn)品品質(zhì)做參考依據(jù);

3、協(xié)助其他部門售后支持工作;

4、及時將返修件以及壞件郵寄上家，并總結(jié)產(chǎn)品故障現(xiàn)象，進行分類整理，統(tǒng)計故障產(chǎn)品的生產(chǎn)批次;

5、與生產(chǎn)部、銷售部共同分析產(chǎn)品故障原因，并用合理的方式來描述故障，讓客戶容易理解和接受;

6、根據(jù)不同產(chǎn)品返修的情況分析，階段性提出對產(chǎn)品設(shè)計、工藝、功能、穩(wěn)定性、包裝運輸?shù)确矫娴母倪M建議與意見;

7、有責任心，有較強的客戶服務(wù)意識，良好的語言表達能力，具有耐心、細致、包容的意識，能承受一定的工作壓力;